Propuesta para considerar elevar la edad de jubilación de las mujeres policías para garantizar la salud

El delegado Pham Van Hoa dijo que debido a que las tenientes coroneles y coroneles de policía tienen tareas pesadas y peligrosas, aumentar la edad de jubilación puede no garantizar su salud para el trabajo.

En la mañana del 2 de junio, participando en la discusión de la Ley revisada de Seguridad Pública Popular, el delegado Pham Van Hoa (Vicepresidente de la Asociación de Abogados de Dong Thap ) propuso que la agencia de redacción considere aumentar la edad máxima de servicio para las tenientes coroneles mujeres a 3 años y para las coroneles mujeres a 5 años.

Según él, dicho aumento es excesivo en comparación con los rangos restantes. Esto se debe a que, mediante encuestas, en la práctica, algunas localidades han propuesto que la edad máxima de servicio para las mujeres debe ser acorde con las características específicas de la profesión, el puesto y el entorno laboral para garantizar las condiciones de salud de los oficiales al mando en diferentes entornos laborales.

Según el Sr. Hoa, las fuerzas armadas, en general, tienen un entorno laboral muy difícil, ya que pueden trabajar día y noche sin descanso, especialmente en lugares con una seguridad política y un orden social complejos. Sugirió no equiparar la edad de jubilación con las agencias administrativas según la Ley Laboral.

Delegado Pham Van Hoa (miembro del Comité de Derecho). Foto: Medios de la Asamblea Nacional

Además, las policías con rango de teniente coronel o coronel suelen ocupar puestos de jefa o subjefa de unidades profesionales del sector, o de directora o subdirectora de la policía provincial o municipal. Todas estas tareas son muy difíciles y afectan la salud en la vejez. Propuso que la edad de jubilación para las tenientes coroneles sea de 57 años y para las coroneles de 58, mientras que para las generales de división se mantiene en 60 años.

La delegada Nguyen Thanh Hai (Secretaria del Comité Provincial del Partido Thai Nguyen) argumentó lo contrario. La Sra. Hai afirmó que el aumento de la edad para cada puesto y asignatura, como se contempla en el proyecto de ley, es coherente con el Código Laboral. En particular, el proyecto de ley se centra en la regulación de sujetos específicos que trabajan en entornos tóxicos y arduos.

Según el proyecto de ley, el aumento de la edad de jubilación se divide en dos grupos. El grupo 1 aumentará en dos años para tenientes coroneles, mayores, tenientes y suboficiales. Según el secretario del Partido Thai Nguyen, este grupo de especialidades ocupacionales tiene una edad de jubilación siete años inferior a la establecida en el antiguo Código Laboral.

Por lo tanto, el proyecto de ley propone aumentar inmediatamente la edad en dos años, lo cual resulta adecuado para garantizar la diferencia entre la edad de jubilación de este grupo y la edad general de jubilación. El grupo restante (teniente coronel y coronel) se encuentra en la misma edad de jubilación estipulada en el antiguo Código Laboral (60 años para hombres y 55 años para mujeres). Por lo tanto, cuando el nuevo Código Laboral aumente la edad de jubilación, este grupo también deberá aumentarla en consecuencia para garantizar la coherencia.

Delegado Nguyen Thanh Hai (Secretario del Comité Provincial del Partido Thai Nguyen). Foto: National Assembly Media

El Secretario del Partido Thai Nguyen propuso un plan de compromiso que divide el aumento de la edad de servicio de los coroneles y tenientes coroneles en dos etapas. En la primera etapa, inmediatamente después de la entrada en vigor de la ley, la edad de servicio de los coroneles y tenientes coroneles aumentará a 60 años y 9 meses, y la de las tenientes coroneles aumentará en un año, de 55 a 56 años. De forma similar a la propuesta del proyecto de ley de aumentar inmediatamente la edad en dos años para los tenientes coroneles, mayores, tenientes y suboficiales.

Paso 2: a partir de los años siguientes, se incrementará en 3 meses para los hombres y 4 meses para las mujeres, de forma similar al Código Laboral. Esta opción no retrasará el cálculo de la edad de jubilación, por lo que no infringe la ley y, aun así, logra sincronizar la edad de jubilación según las disposiciones del Código Laboral y tiene en cuenta la edad de jubilación para grupos especiales.

Según la Sra. Hai, Thai Nguyen actualmente cuenta con 5 coroneles, pero ninguna mujer; de 105 tenientes coroneles, hay 5 mujeres. "Aumentar la edad de jubilación para las coroneles y tenientes coroneles creará igualdad de oportunidades para que las mujeres líderes del sector policial puedan desarrollarse tras la promulgación de la ley", declaró la Secretaria de Thai Nguyen.

En concreto, tras un período de implementación, el número de coronelas a nivel nacional no será solo de 67 como en la actualidad, y el número de generales no será solo de 6, sino que aumentará. «Estamos convencidos de que habrá una teniente general como viceministra de seguridad pública en un futuro próximo», espera.

Al abordar este tema anteriormente, el Teniente General Nguyen Hai Trung (Director de la Policía de Hanói) afirmó que aumentar la edad máxima de servicio para oficiales, suboficiales y personal policial presenta numerosas ventajas. En concreto, crea coherencia y compatibilidad con el Código Laboral, contribuye a fortalecer los fondos de la seguridad social y aprovecha la experiencia laboral de los oficiales.

En cuanto a la preocupación por el aumento de la edad de jubilación de las mujeres policías, el general Trung afirmó que actualmente la cantidad de mujeres en la policía solo supera el 10%, la mayoría de las cuales trabajan en los ámbitos de la educación, la salud, el trabajo en partidos políticos, la política, la logística y las finanzas. Extender el límite de edad ayudará a las mujeres policías a evitar la realidad de "aterrizar antes de poder despegar a los 55 años" (antes de eso, deben cuidar de su familia e hijos, y cuando tienen más tiempo libre para dedicarse a su trabajo, alcanzan la edad de jubilación).

Según la Ley de Seguridad Pública Popular de 2018, la edad máxima de servicio para suboficiales es de 45 años; para tenientes, de 53 años; para mayores y tenientes coroneles, de 55 años para hombres y de 53 años para mujeres; para tenientes coroneles, de 58 años para hombres y de 55 años para mujeres; para coroneles, de 60 años para hombres y de 55 años para mujeres. La edad de jubilación para generales es de 60 años.

Los agentes de policía que sean profesores, profesores asociados, médicos o expertos superiores podrán tener su edad de servicio extendida más allá de los 60 años para los hombres y más allá de los 55 años para las mujeres.
En caso de necesidad en la unidad policial, los tenientes, mayores, tenientes coroneles y oficiales varones que sean tenientes coroneles, si tienen cualidades suficientes, son buenos en su pericia y profesión, gozan de buena salud y son voluntarios, su edad de servicio podrá ser extendida de acuerdo con las regulaciones del Ministro de Seguridad Pública, pero no más de 60 años para los hombres y 55 para las mujeres.

La Asamblea Nacional votará la aprobación de la Ley que modifica y complementa varios artículos de la Ley de Seguridad Pública Popular en la tarde del 22 de junio.

Son Ha - Viet Tuan

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