Aumento salarial simultáneo, se aplica nuevo régimen, decenas de millones de personas se benefician

Ese es el resultado analizado y evaluado en la Conferencia para revisar el trabajo de los primeros 6 meses del año y desplegar tareas para los últimos 6 meses de 2024 de todo el sector Trabajo - Inválidos y Asuntos Sociales.

Implementación oportuna de políticas sociales

El ministro Dao Ngoc Dung pronunció un discurso en la conferencia (Foto: Tong Giap).

La conferencia se celebró la tarde del 18 de julio en la ciudad de Dong Hoi, provincia de Quang Binh . En ella, el ministro de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales, Dao Ngoc Dung, comentó que los resultados alcanzados en el sector en los últimos seis meses son alentadores. Sin embargo, el ministro señaló que es necesario mejorar varios problemas existentes, como el desempleo, la precariedad laboral y la rotación de empleos; la lentitud en el desembolso de la inversión pública; la falta de disminución de la tasa de ahogamiento y lesiones infantiles; y el aumento de la inseguridad, especialmente los accidentes laborales, con numerosos incidentes graves. "Durante el mes de la seguridad laboral, la inseguridad no ha disminuido, y la tasa de víctimas es alta. La vida de algunas personas sigue siendo difícil. La transformación digital y la reforma administrativa en todo el sector siguen siendo lentas y persiste la situación de evasión y presión laboral en algunas localidades", reconoció con franqueza el ministro. En cuanto a las tareas clave para los últimos seis meses del año, el Ministro de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales ordenó a todo el sector centrarse en asesorar sobre el perfeccionamiento de las políticas, especialmente en el sector de empleo, que deben estar prácticamente completas para su presentación a la Asamblea Nacional. El Ministro desea que las localidades asesoren más a los comités del partido y a las autoridades para que emitan políticas específicas.

Descripción general de la conferencia (Foto: Tien Thanh).

Además, el responsable del sector destacó la necesidad de implementar de forma adecuada, completa y oportuna las políticas sociales, en particular las dirigidas a personas con méritos, la seguridad social y la jubilación. El Ministro también destacó el enfoque en la formación profesional, la capacitación y el desarrollo, así como en el empleo, especialmente en la creación de recursos humanos de alta calidad para algunos sectores emergentes como la industria de semiconductores. El Ministro solicitó el rápido desarrollo de las bolsas de trabajo, el desarrollo empresarial, la creación de nuevos empleos, la mejora del diálogo político y la construcción de relaciones laborales armoniosas, estables y progresistas.

En los primeros seis meses del año, el Departamento de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales ha realizado una excelente labor de atención y cuidado a personas con servicios meritorios y en los movimientos "Retribución de la Gratitud". En consecuencia, más de un millón de personas han recibido subsidios, con un presupuesto de aproximadamente 16 billones de VND. El Ministerio ha evaluado y presentado al Primer Ministro la emisión de 239 nuevos certificados de mérito, la reemisión de 4651 certificados, la emisión de extractos de 86 registros de mártires y la consulta de más de 5500 registros.

El Ministro indicó que próximamente es necesario crear un fondo para eliminar las viviendas temporales y deterioradas; establecer un banco de genes para los mártires cuya información no ha sido identificada y sus familiares directos, sincronizado con la base de datos de población. "El establecimiento de un banco de genes para los mártires y sus familiares cuya información no ha sido identificada se comparará gradualmente cuando las condiciones lo permitan. Esta es la base para resolver de raíz el problema de la identificación de los mártires, ayudando a aliviar la ansiedad de los familiares", analizó el Ministro.

Más de 51 millones de personas tienen trabajo

El informe preliminar muestra que en los primeros 6 meses del año, bajo el liderazgo del Partido, la supervisión de la Asamblea Nacional; la dirección drástica y la gestión del Gobierno y el Primer Ministro, el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales ha implementado de manera sincrónica, flexible y efectiva tareas y soluciones en los campos del trabajo, las personas meritorias y la sociedad; asesoró y propuso con prontitud al Gobierno y al Primer Ministro para resolver y manejar problemas en los campos del trabajo, las personas meritorias y la sociedad; presentó 9 proyectos (2 leyes y 7 decretos).

El Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales está decidido, perseverante y decidido a completar los objetivos establecidos sin ajustar ninguna meta (Foto: Tong Giap)

En particular, con la firme dirección del Ministro, los líderes del Ministerio y los esfuerzos de la unidad asesora, el sector laboral completó y presentó al Gobierno para su presentación a la Asamblea Nacional para su aprobación la Ley enmendada sobre el Seguro Social (SI), con una tasa de aprobación muy alta; continuó dirigiendo la implementación sincrónica de soluciones para desarrollar el mercado laboral para mantener una fuerza laboral estable, contribuyendo al desarrollo económico , la producción y los negocios de las empresas. En los primeros 6 meses, la fuerza laboral de 15 años y más a nivel nacional fue de 52,5 millones de personas, un aumento de 196.600 personas con respecto al mismo período; el número de trabajadores empleados fue de 51,4 millones de personas, un aumento de 195.700 personas con respecto al mismo período; más de 78.000 personas fueron a trabajar bajo contratos en el extranjero, alcanzando el 62,91% del plan. El Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales ha presentado al Gobierno para su promulgación el Decreto No. 75/2024/ND-CP de fecha 30 de junio de 2024 sobre el ajuste de pensiones, beneficios de seguro social y asignaciones mensuales. Se estima que para fines de junio, el número de participantes del seguro social alcanzará alrededor de 18,3 millones, lo que representa el 39,05%; el número de participantes del seguro de desempleo alcanzará un estimado de 14,2 millones, un aumento del 1,67% con respecto al mismo período en 2023. Recientemente, el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales también ha presentado al Gobierno para su promulgación el Decreto No. 74/2024/ND-CP de fecha 30 de junio de 2024, que estipula el salario mínimo para los empleados que trabajan bajo contratos para implementar la nueva política salarial a partir del 1 de julio. El Ministerio también fortalece la efectividad de la gestión y emisión de permisos de trabajo para empleados extranjeros que trabajan en Vietnam; Fortalecimiento de la dirección y la orientación para la matriculación en 2024, desarrollo de la formación profesional y la capacitación profesional de alta calidad; organización de formación básica, formación regular y capacitación profesional para trabajadores rurales, minorías étnicas, personas de hogares pobres, casi pobres, recién salidos de la pobreza y otros beneficiarios de la política. El Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales también implementó eficazmente la política de apoyo mensual para 3,8 millones de personas, con un presupuesto estimado de 14 billones de VND. El Primer Ministro decidió apoyar con 16.345 toneladas de arroz a 187.864 hogares con más de un millón de personas en 22 provincias. Esforzándose por alcanzar los objetivos en 2024.

A la conferencia asistieron los líderes de los Departamentos de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales de localidades de todo el país (Foto: Tong Giap).

En los últimos meses del año, el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales determinó que todo el sector necesita continuar haciendo esfuerzos, implementando de manera efectiva, sustancial, integral y consistente las resoluciones y conclusiones del Partido, la Asamblea Nacional , las directivas del Gobierno y el Primer Ministro; desplegar de manera rápida, efectiva y sincrónica las políticas y soluciones emitidas para contribuir a la implementación de los objetivos y planes de desarrollo socioeconómico para 2024. El Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales es decidido, persistente, haciendo esfuerzos y determinado para completar los objetivos establecidos, sin ajustar ninguna meta. El Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales, así como los Departamentos de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales de las provincias y ciudades especificarán y completarán los documentos que guían la implementación de la Ley de Seguro Social (enmendada); se enfocarán en implementar y completar los proyectos y tareas asignados por el Gobierno y el Primer Ministro, asegurando la calidad y el progreso; Revisarán y evaluarán los resultados de la implementación de políticas, leyes, programas y proyectos sobre trabajo, personas meritorias y sociedad; Implementarán bien el régimen y las políticas para los trabajadores; Centrarse en la matriculación, promover la formación; Implementar bien el cuidado de las personas meritorias a la revolución, los movimientos "Retribuyendo la gratitud"; Continuar desplegando sincrónicamente soluciones sostenibles de reducción de la pobreza; Implementar eficazmente políticas y leyes sobre protección infantil; Estrategia nacional sobre igualdad de género; Completar y aplicar eficazmente políticas, leyes, programas y proyectos sobre tratamiento de la adicción a las drogas; Prevenir y combatir la prostitución; Apoyar a las víctimas de la trata; Esforzarse por implementar eficazmente la Estrategia para la integración internacional en el trabajo y la sociedad hasta 2020, con una visión hasta 2030; Ampliar proactiva y activamente las asociaciones y la cooperación internacionales; Continuar implementando planes para implementar las convenciones de las Naciones Unidas y los compromisos internacionales en los que Vietnam ha participado en el campo de los asuntos laborales y sociales; Promover actividades comprometidas con las obligaciones de membresía de la ASEAN, especialmente las iniciativas presididas por el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales; Fortalecer y mejorar la eficacia y eficiencia del trabajo de inspección y examen; recibir ciudadanos, resolver quejas y denuncias y prevenir y combatir la corrupción; Reforzar la disciplina administrativa y la disciplina, finanzas - presupuesto...; Promover la descentralización y la delegación de poder, en consonancia con el espíritu y la responsabilidad de los líderes en el desempeño del trabajo, superando la situación de eludir responsabilidades. Fuente: https://dantri.com.vn/an-sinh/dong-loat-tang-luong-ap-dung-che-do-moi-hang-chuc-trieu-nguoi-huong-loi-20240718175705737.htm