Los sueños urbanos y las presiones de ganarse la vida entre los jóvenes

Según los registros del reportero, la mayoría de los jóvenes trabajadores que deciden emprender un negocio en la ciudad lo hacen por el deseo de buscar mejores oportunidades, obtener más títulos y mejorar sus ingresos. Las familias de muchos jóvenes también tienen grandes expectativas de que sus hijos crezcan, adquieran más experiencia y tengan empleos estables con salarios atractivos en las grandes ciudades.

Sin embargo, la realidad no siempre es tan fácil como se espera. Vivir solo en las grandes ciudades, sin familiares ni apoyo, es un gran obstáculo para los jóvenes que viven lejos de casa. Tienen que construirlo todo desde cero, desde encontrar una habitación hasta solicitar un trabajo, adaptándose al nuevo entorno y aprendiendo a administrar sus gastos.

El coste de la vida en grandes ciudades como Hanói y Ho Chi Minh ha aumentado constantemente en los últimos años, con precios elevados de alquiler, comida y gasolina, lo que obliga a muchos jóvenes a calcular hasta los gastos más pequeños. Según una encuesta del Instituto de Trabajadores y Sindicatos, un joven trabajador con un ingreso promedio de 7 a 10 millones de VND al mes en Hanói debe destinar entre el 60 % y el 70 % de sus ingresos a gastos básicos como alquiler, electricidad, agua y comida. Los ahorros restantes son muy escasos, insuficientes incluso para cubrir riesgos inesperados como enfermedades o la pérdida del empleo.

La Sra. Dao Thi Thuy, una joven trabajadora del distrito de Binh Xuyen, que actualmente vive y trabaja en Hanói, compartió: «Mi mayor problema es la vivienda. Desde que empecé la universidad, he tenido que mudarme muchas veces porque es difícil encontrar un lugar de alquiler a un precio razonable. El coste de la vida en la ciudad también es muy alto, así que tengo que gastar con mucha frugalidad para ahorrar».

No solo el costo de la vida, sino también la feroz competencia en el mercado laboral ejercen una gran presión sobre los jóvenes. La realidad demuestra que, a pesar de los esfuerzos por encontrar oportunidades laborales, no todos pueden trabajar en la profesión y la experiencia adecuadas.

Aunque se especializó en Gestión Económica , la Sra. Thuy trabaja como creadora de contenidos en una empresa de Hanoi.

Según los jóvenes trabajadores de Vinh Phuc que viven y trabajan en Hanoi, la falta de habilidades destacadas y de experiencia práctica limitada, junto con la falta de una red sólida de relaciones, ha obligado a muchas personas a aceptar trabajar en un campo diferente o aceptar temporalmente empleos de bajos ingresos para mantener sus vidas.

La alta intensidad laboral, la inestabilidad económica y el estresante entorno urbano hacen que los jóvenes caigan fácilmente en un estado de fatiga y confusión sobre el futuro. Muchos, tras años de dificultades en la ciudad, aún no han alcanzado sus objetivos, como estudiar una carrera, adquirir experiencia o estabilidad financiera. Además, la psicología de compararse con compañeros con carreras estables o altos ingresos también crea una carga invisible, que genera sentimientos de inferioridad y decepción personal.

Ante la presión, muchos jóvenes han considerado regresar a sus lugares de origen o buscar trabajo independiente para reducir la carga financiera. Sin embargo, la decisión de irse o quedarse no es fácil cuando las oportunidades laborales en sus lugares de origen aún son limitadas, especialmente para trabajos que requieren alta especialización o un entorno laboral moderno.

De hecho, en Vinh Phuc, aunque el sistema de parques industriales está muy desarrollado, las oportunidades laborales aún se concentran principalmente en las industrias manufactureras y de procesamiento para trabajadores no cualificados. Otros campos como la comunicación, el marketing y las tecnologías de la información, que son opciones populares entre los jóvenes hoy en día, siguen siendo muy limitados. Esto provoca que muchos jóvenes, aunque deseen emprender un negocio en su ciudad natal, se marchen en busca de mejores oportunidades en las grandes ciudades.

Un entorno de trabajo moderno con muchas oportunidades de promoción es la clave para retener a la generación joven en su país de origen y hacer realidad sus sueños de iniciar un negocio en la tierra de su nacimiento.

Artículo y fotos: Quynh Anh

(Academia de Periodismo y Comunicación)

Fuente: http://baovinhphuc.com.vn/tin-tuc/Id/127763/Giac-mo-pho-thi-va-ap-luc-muu-sinh-cua-gioi-tre