(Dan Tri) - No existe ninguna normativa que obligue a los profesores a estar de guardia durante el Tet o el verano. Si la escuela tiene un plan, este debe ser aprobado por el profesor y se les pagarán las horas extras.
Según el anuncio del Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores de agencias administrativas, agencias de servicio público, organizaciones políticas y organizaciones sociopolíticas tendrán el feriado del Tet desde el sábado 25 de enero (es decir, el 26 de diciembre del año de Giap Thin) hasta el domingo 2 de febrero (es decir, el 5 de enero del año de At Ty).
Las vacaciones duran 9 días, incluidos 5 feriados oficiales del Tet y 4 días libres semanales según lo prescrito en el Código Laboral.
Vacaciones del Año Nuevo Lunar del 26 de diciembre, año del Dragón, al 5 de enero, año de la Serpiente (Gráficos: Tuan Huy).
De acuerdo con las regulaciones del Ministerio de Educación y Formación , el calendario de vacaciones del Tet se rige por las regulaciones estatales. Actualmente, no existe ninguna normativa que obligue al profesorado a estar de guardia durante el Tet o el verano. Si la escuela tiene un plan para que el profesorado participe en las tareas del Tet o el verano, debe contar con el consentimiento del profesorado y, al mismo tiempo, los empleados tienen derecho al pago de horas extras.
En concreto, de conformidad con la cláusula 2 del artículo 12 de la Ley de Empleados Públicos de 2010, los docentes que son empleados públicos cuando trabajan horas extras tienen derecho a beneficios de acuerdo con las disposiciones de la ley y los reglamentos de las unidades de servicio público.
En consecuencia, el artículo 98 del Código del Trabajo de 2019 estipula los salarios por horas extraordinarias y trabajo nocturno de la siguiente manera:
Los empleados que trabajan horas extras en días festivos, Tet y días de licencia paga deben pagar al menos el 300%, sin incluir los salarios de días festivos, Tet y días de licencia paga de los empleados que reciben salario diario.
A los trabajadores que trabajan en horario nocturno se les paga un importe adicional de al menos el 30% de su salario calculado de acuerdo con el precio unitario del salario o el salario real pagado por el trabajo de una jornada normal de trabajo.
Los empleados que trabajen horas extraordinarias en horario nocturno, además de ser pagados de acuerdo a las normas anteriores, también recibirán un 20% adicional de su salario calculado de acuerdo al precio unitario del salario o salario de acuerdo al trabajo realizado durante el día en días festivos y Tet.
Cada día, habrá un líder (Junta Directiva) y un miembro del personal administrativo de turno. Normalmente, los miembros de la Junta Directiva se turnarán. En una escuela de tipo I, cada persona puede estar de turno entre un día y medio y dos; en una escuela de tipo II o tipo III, el tiempo de turno será mayor.
El Ministerio de Educación y Formación acaba de anunciar el calendario escolar 2024-2025. El primer semestre finalizará antes del 18 de enero de este año. El programa se completará y el curso escolar finalizará antes del 31 de mayo.
Respecto a los principios para el desarrollo de los calendarios escolares locales, el Ministerio de Educación y Capacitación estipula: Los calendarios escolares locales deben garantizar 35 semanas de estudio real (el primer semestre tiene 18 semanas, el segundo semestre tiene 17 semanas).
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Fuente: https://dantri.com.vn/giao-duc/giao-vien-truc-tet-duoc-huong-luong-lam-them-ra-sao-20250102105906094.htm
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