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Economía sombría, trabajadores migrantes chinos caen en la miseria

Báo Quốc TếBáo Quốc Tế09/07/2023


Muchos trabajadores migrantes chinos tienen dificultades para encontrar empleo a medida que el crecimiento económico de la segunda economía más grande del mundo continúa desacelerándose.
Kinh tế ảm đạm, lao động nhập cư Trung Quốc rơi vào cảnh khốn cùng
Muchos trabajadores migrantes en China tienen dificultades para encontrar empleo debido a la continua desaceleración del crecimiento económico en la segunda economía más grande del mundo . (Fuente: SCMP)

En los suburbios del sureste de Pekín, decenas de trabajadores migrantes luchan día tras día por encontrar trabajo bajo el sofocante sol del verano. Por menos del precio de un café, un trabajador migrante en una gran ciudad china puede alquilar un lugar donde dormir por la noche, pero para muchos, eso es una utopía.

El panorama es sombrío.

Wang Ke, de 36 años, un trabajador migrante de Henan , en el centro de China, llevaba mucho tiempo sin comer bien. Él y un grupo de trabajadores independientes solían deambular por las obras de construcción en busca de trabajo. Sin embargo, no todos los días tenían suerte. A menudo regresaban desanimados, preguntándose cuándo podrían permitirse su próxima comida y si tendrían suficiente dinero para alquilar un lugar donde dormir esa noche.

“Estoy dispuesto a hacer cualquier trabajo ocasional, pero no he tenido suerte estos últimos días. La mayoría de los trabajadores aquí son como yo”, dijo el señor Wang.

Al no poder costearse la comida ni un lugar donde dormir, los trabajadores migrantes como el Sr. Wang a menudo tienen que vagar por las calles de noche buscando zonas desiertas donde descansar.

Yuan Xin, profesor de demografía en la Universidad de Nankai en Tianjin, afirmó que el éxodo continuo de muchas industrias con uso intensivo de mano de obra de Beijing era la razón principal por la que las oportunidades laborales de muchos trabajadores migrantes en la capital se estaban volviendo cada vez más sombrías.

Recientemente, el gobierno de Pekín ha trasladado numerosas unidades y organizaciones consideradas no esenciales fuera de la ciudad, a la vecina provincia de Hebei. Muchas empresas manufactureras se han visto gravemente afectadas por la necesidad de reducir su plantilla, especialmente la de trabajadores migrantes poco cualificados.

“Estamos en una situación desesperada, incluso peor que los mendigos”, lamentó el señor Wang.

Según las estadísticas oficiales, China contaba con unos 296 millones de trabajadores migrantes a finales de 2022. En el primer trimestre de 2023, el ingreso mensual promedio de los trabajadores migrantes cayó a 4.504 yuanes, desde un promedio de 4.615 yuanes el año anterior.

Si bien la situación es difícil para los jóvenes trabajadores migrantes, el panorama es aún más desalentador para la generación mayor de trabajadores migrantes en China, quienes a menudo son demasiado mayores para desempeñarse como guardias de seguridad, oficinistas o trabajadores en fábricas de electrónica. Mientras tanto, los empleos que requieren una rápida actualización de conocimientos suelen contratar únicamente a jóvenes.

Para subsistir, los trabajadores migrantes —la mayoría procedentes de zonas rurales— tienen que trabajar duro cada día y no pueden jubilarse porque no tienen seguro de pensión ni ahorros suficientes.

En 2022, aunque el crecimiento económico es bastante sombrío y muchas fábricas están operando paralizadas debido a las restricciones de viaje para prevenir la pandemia de Covid-19, la demanda de empleos temporales como guardias de seguridad, trabajadores para áreas de pruebas de Covid-19, personal de reparto... aumentará, creando más oportunidades para los trabajadores migrantes.

“Sin embargo, tan pronto como se levantó el confinamiento, las oportunidades laborales para nosotros, los trabajadores migrantes, se redujeron”, se quejó un trabajador de unos 40 años.

Reducción de ingresos

En comparación con los trabajadores migrantes de mayor edad, los jóvenes trabajadores temporales —principalmente estudiantes que trabajan durante las vacaciones de verano— tienen más oportunidades. Sin embargo, este año, dado que el desempleo entre los jóvenes de 16 a 24 años ha aumentado de forma alarmante y se prevé que aumente aún más en julio y agosto, el número de personas que buscan trabajo temporal ha aumentado y los salarios han disminuido significativamente.

Según el Sr. Li, el salario mensual actual de los trabajadores de montaje de escenarios ronda los 3.500 yuanes, incluyendo alojamiento y manutención, trabajando 12 horas al día, 30 días al mes, generalmente sin días libres. Esto supone una disminución con respecto al salario mensual promedio de 3.800 yuanes del año pasado.

En los centros manufactureros del sur de China, si bien la demanda de trabajadores jóvenes sigue siendo fuerte, los ingresos han disminuido significativamente con respecto al año anterior, debido a una caída en las horas extras en muchas pequeñas y medianas empresas.

“Las fábricas suelen ofrecer salarios de entre 15 y 17 yuanes por hora para los trabajadores temporales, una disminución con respecto a los 18 a 20 yuanes del año pasado”, dijo un agente de contratación en Guangdong.

Si bien muchas fábricas de procesamiento y exportación tienden a recortar empleados a tiempo completo y contratar más trabajadores temporales para ahorrar costos operativos, los gastos de subsistencia diarios se mantienen prácticamente sin cambios, incluyendo alimentación y alojamiento.

«La mayoría de los trabajadores de nuestra fábrica son temporales. Les pago a cada uno unos 260 yuanes al día por más de 12 horas de trabajo», declaró Wang Jie, fabricante de calzado en Dongguan, Guangdong. Ante las dificultades económicas, y para ahorrar costes, ha reducido su plantilla a dos tercios, dejándola en menos de 20 personas.

“Antes de la epidemia, solíamos cobrar 7.000 yuanes al mes o más durante la temporada alta, pero ahora solo ganamos unos 5.000 yuanes al mes, incluyendo una comida gratis”, dijo un trabajador de una compañía eléctrica.

El hecho de que muchas fábricas locales hayan reducido su producción y recortado personal ha obligado a muchos trabajadores a marcharse a las grandes ciudades en busca de empleo.

El fuerte descenso de la demanda y el empleo de trabajadores migrantes puede considerarse un barómetro de la lenta recuperación de la economía china, especialmente en el contexto de una caída del mercado inmobiliario y una disminución de la demanda de exportaciones que afecta a los sectores manufactureros, reduciendo la confianza de los consumidores y los inversores.



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