VTV.vn - Estados Unidos enfrenta una grave escasez de fuerzas policiales, mientras se advierte que la situación delictiva en este país seguirá aumentando en complejidad.
Los departamentos de policía de todo Estados Unidos están luchando con una crisis de reclutamiento y retención.
El tamaño de la fuerza policial en Washington, D.C., se ha reducido a su nivel más bajo en medio siglo. Se publican en línea varias solicitudes de reclutamiento policial, junto con numerosos incentivos como capacitación gratuita, ayudas para el alquiler y vehículos particulares. Sin embargo, reclutar a más personal aún no es fácil.
"Las fuerzas policiales de todo el país tienen escasez de personal, no solo en la capital", declaró Steve Nguyen, agente de policía de Washington D. C. "Los esfuerzos de reclutamiento están aumentando, pero conseguir que los estudiantes ingresen a las escuelas es cada vez más difícil".
Lo mismo ocurrió en la ciudad de Goodhue, Minnesota, cuando el ex jefe de policía y otros cinco empleados renunciaron en masa, alegando bajos salarios.
(Foto: Getty)
“Todo empezó cuando el pueblo intentó contratar empleados a tiempo completo”, dijo Marty Kelly, sheriff del condado de Goodhue, Minnesota. “Les avisamos con tres semanas de antelación y no han regresado. Da miedo porque no tenemos sustitutos para esas personas”.
Una encuesta realizada a 182 departamentos de policía en 38 estados y Washington, D.C., reveló una drástica disminución de las fuerzas policiales, en parte debido a las consecuencias de la pandemia de COVID-19, la recesión económica y la preocupación por la seguridad y el bienestar de los agentes. Varias localidades pequeñas incluso se han visto obligadas a desmantelar sus departamentos de policía.
"Aquí no hay absolutamente ninguna intervención policial", dijo Tara Marklevits, residente de Goodhue, Minnesota. "El condado de Goodhue tiene una comisaría en Red Wing, y recorren nuestra ciudad y vigilan la situación".
Un estudio realizado en 2022 en 200 departamentos de policía de EE. UU. mostró que la tasa de renuncias policiales aumentó un 47 % en comparación con 2019, antes del brote de COVID-19. Recientemente, el Departamento de Justicia de EE. UU. tuvo que proponer una serie de cambios en las políticas para encontrar y retener a los agentes de policía.
Estados Unidos está adoptando diversas medidas para que la labor policial sea más atractiva. Muchos lugares ofrecen capacitación gratuita a quienes desean unirse a la fuerza o están ampliando su base de reclutamiento. Y aumentar los salarios parece ser la solución más importante para retener a los agentes de policía en el contexto actual.
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