TikTok vuelve a correr el riesgo de ser prohibido en Estados Unidos. La Cámara de Representantes de Estados Unidos aprobó un proyecto de ley que exige que la empresa matriz ByteDance venda TikTok o se enfrente a ser eliminada por completo de las tiendas de aplicaciones aquí.
Desde agosto de 2020, cuando el expresidente Donald Trump intentó eliminar TikTok mediante una orden ejecutiva, la empresa ha sido objeto de intensos ataques por parte de políticos estatales y federales. Sin embargo, estos intentos de prohibición no han prosperado ante los tribunales.
A los empleados estadounidenses de TikTok y ByteDance, los ataques constantes no les molestan. Los proyectos de ley para eliminar la aplicación en Estados Unidos son “inofensivos”.
“Llevo aquí unos años y he visto amenazas y chismes ir y venir”, dijo un empleado anónimo de TikTok. “Realmente no afecta mi trabajo diario, más allá de ser una pequeña distracción, como una nube sobre mi cabeza”.
Otros empleados dijeron que se sentían “paralizados” por las constantes amenazas. Revelaron que el ambiente en la empresa no ha cambiado mucho en las últimas semanas, incluso cuando TikTok pidió a los usuarios que llamaran a sus representantes políticos para protestar por la prohibición estadounidense.
"Creo que la mayoría de la gente está acostumbrada", dijo otro empleado.
Incluso si el presidente Joe Biden convierte en ley el proyecto de ley que prohíbe TikTok, los empleados de TikTok tienen buenas razones para creer que estarán seguros. Otros intentos de prohibir TikTok, como una ley de Montana de 2023, han sido rechazados por motivos de la Primera Enmienda. Ambos candidatos presidenciales estadounidenses de este año también han cambiado sus opiniones sobre TikTok. Por lo tanto, el futuro destino de la plataforma es aún más ambiguo.
A los empleados de TikTok les resulta cada vez más difícil distinguir qué riesgos son reales y cuáles son jugadas políticas. Muchas personas están tan ocupadas con el trabajo que realmente no piensan en ello. Se preocupan más por sus trabajos y quieren asegurarse de no ser despedidos.
Otro empleado anónimo dijo que la seguridad laboral era una de sus principales preocupaciones, ya que no es un buen momento para el mercado laboral tecnológico.
Más allá de las victorias judiciales, los empleados de TikTok dicen que su popularidad en Estados Unidos (con más de 170 millones de usuarios mensuales) podría ser un escudo contra la intervención del gobierno. “Si prohíben TikTok, me imagino que los índices de aprobación del Congreso caerán aún más”, dijeron.
(Según BI)
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