Desarrollo de partidos en zonas de minorías étnicas

Los militantes del partido en zonas remotas y regiones con minorías étnicas no solo contribuyen al fortalecimiento del sistema político desde la base y a la mejora de la capacidad de liderazgo y la fuerza combativa de las organizaciones del partido, sino que también son una fuerza crucial en la promoción del desarrollo socioeconómico y la construcción de gobiernos locales. Reconociendo esta importancia, el Comité Provincial del Partido de Quang Ninh se ha centrado constantemente en la implementación de diversas soluciones y en el desarrollo eficaz de los militantes del partido en estas zonas a lo largo de los años.

Dos estudiantes de la escuela secundaria Binh Lieu son los primeros estudiantes de minoría étnica del distrito de Binh Lieu en ser admitidos al Partido (mayo de 2024). *Foto: La Lanh (Colaborador)*

Como la localidad con mayor población de minorías étnicas en la provincia, el distrito de Binh Lieu ha prestado especial atención a fortalecer y desarrollar la base de afiliados al Partido en las zonas donde residen minorías étnicas a lo largo de los años. Por ello, los comités del Partido a todos los niveles se han centrado siempre en la capacitación y el perfeccionamiento de los funcionarios de aldeas y aldeas para aumentar el porcentaje de secretarios de sección del Partido que también son jefes de aldea y jefes de organizaciones de aldeas y aldeas que son miembros del Partido. Hasta la fecha, el 100% de los secretarios de sección del Partido que también son jefes de aldea y jefes de diversos departamentos y agencias son miembros del Partido.

Además, Binh Lieu promueve activamente movimientos de emulación patriótica en el trabajo, la producción y la vida cultural en las zonas residenciales, identificando así a personas ejemplares para apoyarlas y reclutarlas en el Partido. Anualmente, el Comité Permanente del Comité Distrital del Partido de Binh Lieu elabora un plan para alcanzar los objetivos de reclutamiento de nuevos miembros, priorizando la calidad sobre la cantidad y siguiendo los procedimientos y procesos adecuados para el reclutamiento de miembros del Partido.

Durante el período 2020-2025, el Comité Ejecutivo del Comité Distrital del Partido de Binh Lieu se fijó el objetivo de reclutar entre un 3% y un 4% de miembros de minorías étnicas en partidos, en comparación con el número total de afiliados, y de mantener el 100% de las secciones del partido en aldeas, caseríos y barrios con miembros locales de minorías étnicas. Para lograr este objetivo, el Comité Permanente del Comité Distrital del Partido emitió la Directiva n.º 08-CT/HU (de fecha 27 de enero de 2022) para fortalecer el liderazgo del Partido en la mejora de la calidad del reclutamiento de nuevos afiliados para 2025. A mediados del período, el Comité Distrital del Partido había reclutado un promedio del 3,9% de nuevos afiliados (superando el objetivo de la resolución de más del 3% anual).

Gracias al enfoque en el desarrollo de nuevos miembros del Partido, la calidad de los nuevos miembros pertenecientes a minorías étnicas en el distrito de Binh Lieu ha mejorado constantemente. La mayoría de los miembros del Partido tienen educación secundaria, y el porcentaje de miembros con formación profesional está aumentando, lo que contribuye al objetivo de eliminar las aldeas sin miembros ni organizaciones del Partido.

El Comité del Partido de la Ciudad de Cam Pha cuenta actualmente con casi 300 miembros del Partido en zonas de minorías étnicas, lo que representa el 2,67% del total de miembros del Partido, de los cuales 80 pertenecen a minorías étnicas. Desde el inicio del mandato, la localidad ha admitido a 28 nuevos miembros del Partido pertenecientes a minorías étnicas. Según el Jefe del Departamento de Organización del Comité del Partido de la Ciudad de Cam Pha, la labor de desarrollo de los miembros del Partido en zonas de minorías étnicas siempre ha sido una prioridad para el Comité del Partido de la ciudad, priorizando la calidad sobre la cantidad. Se selecciona a individuos ejemplares mediante movimientos de emulación patriótica a nivel de base para su formación, desarrollo y afiliación al Partido. Por lo tanto, tras su admisión, muchos miembros del Partido se han esforzado por convertirse en personas respetables, desempeñándose como secretarios de sección, líderes de aldeas y barrios, y realizando contribuciones positivas a nivel de base.

En los últimos años, el número de jóvenes pertenecientes a minorías étnicas empleados en empresas ha aumentado de forma constante, especialmente en las minas de carbón de la zona, lo que ha contribuido a mantener y estabilizar la producción y las actividades comerciales del Grupo de la Industria del Carbón y Minerales de Vietnam (TKV). Por ejemplo, la Compañía Anónima de Carbón Mong Duong emplea actualmente a más de 700 trabajadores pertenecientes a minorías étnicas, lo que representa aproximadamente el 21 % de su plantilla total; de los cuales, aproximadamente el 70 % reside en los distritos de Binh Lieu, Ba Che, Tien Yen y Dam Ha.

El Comité del Partido de la Compañía Anónima de Carbón Mong Duong cuenta actualmente con 37 filiales subordinadas, con un total de 818 miembros del Partido, de los cuales 47 pertenecen a minorías étnicas. Para crear una cantera de potenciales y desarrollar a los miembros del Partido pertenecientes a minorías étnicas, el Comité del Partido de la compañía ha instruido a las organizaciones de la unidad para que fortalezcan la propaganda y la concienciación política entre los jóvenes afiliados a la unión de minorías étnicas; al mismo tiempo, se les crean las condiciones para que demuestren sus capacidades y motivación para aspirar a la militancia.

Desde el inicio del periodo del Congreso del Partido, el Comité del Partido de la Compañía Anónima de Carbón Mong Duong ha admitido a 15 nuevos miembros pertenecientes a minorías étnicas. Miner Ninh Van Thang (Compañía Anónima de Carbón Mong Duong) comentó: «A principios de 2024, me sentí muy honrado y orgulloso de ser admitido en el Partido. Prometo esforzarme por cumplir mi juramento bajo la bandera del Partido al ser admitido, seguir formándome para ser un buen miembro del Partido, estar siempre a la vanguardia de los movimientos de emulación laboral y productiva de la compañía y convertirme en un modelo a seguir para las masas».

A lo largo de los años, el Comité Provincial del Partido, el Comité Popular Provincial, los comités de construcción del Partido, el Frente de la Patria a todos los niveles, las organizaciones políticas y sociales de la provincia, los comités del Partido de distrito, pueblo y ciudad, y los comités del Partido directamente bajo la provincia han cumplido eficazmente sus funciones de dirección y orientación en los asuntos étnicos y han emitido resoluciones sobre el trabajo de construcción del Partido, con énfasis en mejorar la calidad de las organizaciones del Partido y de sus militantes en las zonas de minorías étnicas.

Los comités del partido y las organizaciones subordinadas se adhieren estrictamente a las resoluciones, desarrollan planes de implementación específicos y adecuados, innovan en el contenido y mejoran la calidad de sus actividades para que las organizaciones del partido se conviertan en el núcleo político de base. Desde allí, lideran y dirigen la implementación exitosa de objetivos y tareas, el desarrollo socioeconómico , la reducción de la pobreza, la defensa y seguridad nacionales, la construcción del partido y la construcción de un sistema político sólido y transparente, creando condiciones favorables para el desarrollo de los miembros del partido en las zonas de minorías étnicas y montañosas.

Hoai Anh

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