Cuidar la vida de las trabajadoras

QTO - El sindicato de base de Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited, ubicado en el distrito de Dong Hoi, se centra constantemente en la defensa y protección de los derechos e intereses legítimos de los afiliados y trabajadores, especialmente de las trabajadoras. Gracias a ello, los afiliados y trabajadores están cada vez más unidos, participan con entusiasmo en movimientos de emulación y contribuyen activamente al desarrollo de la empresa.

Para celebrar el 95 aniversario de la fundación del Sindicato de Mujeres de Vietnam el 20 de octubre, el Sindicato de Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited organizó recientemente un torneo de voleibol femenino y un programa de entrevistas, intercambio cultural y una celebración de cumpleaños para el tercer trimestre de 2025 para las mujeres de la unidad. El 100% de las mujeres miembros del sindicato participaron en estas significativas actividades en un ambiente alegre y emocionante.

Llevo 16 años trabajando en la empresa. Durante este tiempo, las trabajadoras siempre hemos recibido atención y apoyo de la junta directiva, el sindicato y el sindicato de mujeres. Además de tener empleos estables e ingresos garantizados, también participamos en numerosas actividades prácticas que contribuyen a mejorar nuestra salud física y mental.

Especialmente durante períodos delicados como el embarazo, la crianza de niños pequeños o cuando la salud no es buena, las mujeres reciben las condiciones para reducir la carga de trabajo y descansar adecuadamente. Esta comprensión y este compartir nos ayudan a sentirnos seguras de nuestro compromiso y a esforzarnos constantemente por completar nuestras tareas con éxito", compartió la Sra. Nguyen Hong Viet, profesora del departamento escolar de la empresa.

Las trabajadoras de Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited siempre están interesadas en mejorar su experiencia y profesionalismo - Foto: KS

El Sindicato de Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited se fundó en 2007 y actualmente cuenta con 28 afiliados, 25 de ellos mujeres. Los empleados de la empresa trabajan en dos departamentos principales: Construcción y Escuelas. Las mujeres se concentran principalmente en el departamento de Educación, donde se encargan del cuidado, la crianza y la educación de los niños en edad preescolar. Reconociendo el papel y las características de las trabajadoras, el Comité Ejecutivo del Sindicato y el Sindicato de Mujeres de la empresa siempre prestan atención y crean las condiciones para que las mujeres desarrollen sus capacidades, garantizando la armonía entre el trabajo, la salud, la vida y la familia.

Cada año, la unidad organiza numerosas actividades prácticas, como capacitaciones, seminarios y competencias profesionales para mejorar la capacidad profesional de los miembros del sindicato; visitas turísticas y picnics. Mediante reuniones del consejo y seminarios, se integra la propaganda y se divulgan políticas y leyes relacionadas con las trabajadoras, como la Ley de Igualdad de Género, la Ley de Prevención y Control de la Violencia Doméstica y la Ley de Salud Reproductiva. Se organizan actividades culturales y deportivas , intercambios y debates en días festivos como el Día Internacional de la Mujer (8 de marzo), el Día de la Mujer Vietnamita (20 de octubre), el Día del Maestro Vietnamita (20 de noviembre), el 2 de septiembre y el Año Nuevo Lunar. Esto con el fin de fortalecer la vida espiritual y unir al colectivo.

Además, el sindicato también coordina y propone muchas políticas prácticas para mejorar la vida de los trabajadores tales como: controles sanitarios periódicos, proporcionar uniformes completos y protección laboral anualmente; organizar capacitaciones para mejorar las habilidades y capacitación regular en prevención y extinción de incendios.

En particular, se atiende con regularidad y consideración a las trabajadoras y sus familias en situaciones difíciles de la empresa, por ejemplo, organizando visitas y entregando regalos en días festivos, el Tet o cuando las trabajadoras están enfermas, embarazadas o tienen problemas familiares; creando condiciones para que las trabajadoras en circunstancias especiales encuentren empleos adecuados y aseguren ingresos estables. Se crea un fondo de visitas por enfermedad para visitar con prontitud y animar a las trabajadoras. Se coordina con el sindicato superior para organizar los programas "Refugio Sindical" y "Primavera del Amor", entregando regalos a los hijos de trabajadores de bajos recursos que superan dificultades para estudiar bien.

Con el lema "Cuidar - compartir - acompañar a las mujeres sindicalistas", el Comité Ejecutivo Sindical y el Sindicato de Mujeres de Tuong Minh Construction and Consulting Co., Ltd. siempre se esfuerzan por cuidar sus vidas, mejorar sus calificaciones profesionales, crear un ambiente de trabajo amigable, ayudar a las mujeres a sentirse seguras en sus contribuciones y promover el papel de las mujeres modernas que son buenas tanto en los asuntos públicos como en las tareas del hogar.

La Sra. Pham Thi Huynh, del departamento escolar, tiene tres hijos pequeños. Ella misma se enferma con frecuencia, su esposo trabaja lejos de casa y sus ingresos son inestables. En sus difíciles circunstancias, el sindicato y el sindicato de mujeres de la empresa siempre están cerca, apoyándola, visitándola oportunamente, animándola y motivándola a esforzarse por mejorar. Gracias a ello, cada año cumple con éxito las tareas asignadas. La Sra. Huynh comentó: «Debido a mi difícil situación familiar, la unidad siempre me brinda las mejores condiciones laborales. Además, durante las vacaciones y el Tet, recibimos apoyo material y espiritual del Comité Ejecutivo del Sindicato de la empresa. Gracias a ello, nos sentimos seguros trabajando aquí durante mucho tiempo».

Gracias a las soluciones coordinadas de los líderes y la junta directiva del sindicato, así como al consenso y el esfuerzo conjunto de los empleados, Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited ha superado numerosas dificultades y desafíos, manteniendo operaciones estables, generando empleos y buenos ingresos para los empleados. Gracias a ello, los ingresos anuales promedio de la compañía alcanzaron los 24.728 billones de VND, y solo en 2024 alcanzaron los 39.849 billones de VND; el ingreso promedio de los empleados en 2024 alcanzó los 5 millones de VND por persona al mes.

“Los resultados alcanzados en las actividades profesionales y las actividades del Sindicato de Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited en los últimos tiempos demuestran una preocupación práctica y oportuna por las vidas de los empleados, contribuyendo a crear motivación y mantenerlos apegados a la empresa durante mucho tiempo”, informó la Presidenta del Sindicato de Tuong Minh Construction and Consulting Company Limited, Mai Thu Hien.

Ko Kan Suong

Fuente: https://baoquangtri.vn/xa-hoi/202510/quan-tam-cham-lo-doi-song-cho-lao-dong-nu-3916f21/