El Sr. Tu Tien Phat, director general del BancoACB , conversó con estudiantes de la Universidad de Economía y Derecho (Universidad Nacional de Ciudad Ho Chi Minh) sobre el tema "La inteligencia artificial y el futuro profesional de los estudiantes". Foto: TRAN HUYNH.
El 9 de septiembre, el Sr. Tu Tien Phat, Director General del Asia Commercial Joint Stock Bank (ACB), compartió con los estudiantes sobre el tema "IA y el futuro de las carreras de los estudiantes" en el día de apertura de la Universidad de Economía y Derecho (Universidad Nacional de la Ciudad Ho Chi Minh).
Este es también el primer año en que la escuela incluye oficialmente la tecnología, especialmente la inteligencia artificial (IA), en el contenido de orientación profesional para los estudiantes desde el día de la admisión.
La IA no puede reemplazar elementos humanos fundamentales
Citando una nueva investigación, el Sr. Phat afirmó: para 2030, el 30 % de las horas laborales podrían automatizarse y el 80 % de los empleos podrían verse afectados por la IA (IA generativa). Sin embargo, la IA no puede reemplazar el pensamiento crítico, las emociones, la creatividad y la compasión. Estos son factores humanos fundamentales.
En respuesta a la pregunta de si la IA puede reemplazar a los humanos, el Sr. Tu Tien Phat afirmó: "La IA no te quita el trabajo a menos que te quedes quieto. Incluso usar la IA a diario no significa que conservarás tu trabajo si no tienes habilidades y diferencias".
El Sr. Phat también señaló tres aspectos que los estudiantes deben evitar que la IA los deje atrás: en primer lugar, las competencias básicas son sólidos conocimientos previos, especialmente en tecnología e idiomas extranjeros. «Si no se puede comunicar en inglés, la posibilidad de conseguir trabajo es prácticamente nula», advirtió el Sr. Phat.
En segundo lugar, las habilidades genuinas: pensamiento crítico, creatividad, iniciativa y adaptabilidad. Estas son importantes "escudos" que ayudan a los estudiantes a evitar ser reemplazados.
En tercer lugar, hay que saber utilizar la IA correctamente: la IA debe verse como un asistente virtual, no como una herramienta que hace todo por uno.
"La IA puede reemplazar algunos empleos, pero no todas las emociones, la creatividad, el pensamiento crítico y otras habilidades. La IA no nos quitará nuestros trabajos a menos que nos quedemos parados. Así que aprendamos proactivamente, mejorémonos y arriesguémonos en esta nueva era", enfatizó el Sr. Phat.
Dos estudiantes destacados de la Universidad de Economía y Derecho fueron elogiados y premiados - Foto: TRAN HUYNH
Marca la diferencia con las cosas más pequeñas
El director ejecutivo de ACB también compartió su propia historia, desde sus prácticas hasta su incorporación al banco. Es una historia sobre cómo marcar la diferencia.
Al ver que el producto hipotecario del banco carecía de material de comunicación, diseñó él mismo tres folletos, algo que el equipo de marketing no había notado. Luego, proactivamente, se los presentó al gerente de la sucursal y los utilizaron de inmediato. Gracias a esa iniciativa, lo contrataron.
"Estaba muy nervioso en ese momento. Pero si no hubiera hecho nada diferente, me habrían olvidado como a muchos otros becarios", dijo.
De pasante a gerente de sucursal a los 27 años después de solo 4 años, el Sr. Phat cree que es su audacia para pensar, su audacia para hacer, el espíritu de la Unión Juvenil, sus habilidades blandas y su espíritu proactivo lo que lo ayudó a dejar su huella.
"La IA puede copiar la voz y la imagen, pero no puede copiar la responsabilidad y la iniciativa", afirmó Phat.
Estudiantes asisten al programa UEL Talk sobre el tema "IA y el futuro de las carreras estudiantiles" - Foto: TRAN HUYNH
Manteniendo su huella en la era digital
Hablando en la ceremonia, el profesor asociado Dr. Hoang Cong Gia Khanh, director de la escuela, enfatizó: en el contexto de un mundo que cambia rápidamente, donde los empleos pueden desaparecer después de solo unos pocos años, en cambio aparecen nuevos empleos y a partir de los avances, lo más sostenible no es el conocimiento, sino la capacidad de aprender, olvidar y luego aprender de nuevo.
El camino hacia el éxito personal es muy importante, pero la huella más duradera es el valor que se transmite a los demás. En un mundo donde la tecnología puede recrear imágenes, no puede copiar las huellas individuales, la responsabilidad por la vida, la compasión y la profundidad de la humanidad.
El camino de los próximos cuatro años lo escriben ustedes mismos. Puede que no sea perfecto, pero deben escribirlo ustedes mismos. Esas son sus marcas personales, únicas e inconfundibles, y los acompañarán a lo largo de sus estudios y su futura carrera profesional. Esas son las características que crean al escribirlas ustedes mismos en la vida", dijo el Sr. Khanh.
Fuente: https://tuoitre.vn/tong-giam-doc-acb-noi-voi-sinh-vien-ai-khong-thay-ban-tru-khi-ban-dung-yen-20250909160028818.htm
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