Director General de la OIT: Las políticas deben estar centradas en las personas

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Así lo afirmó el Director General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Gilbert F. Houngbo, al referirse al Día Internacional del Trabajo (1 de mayo).

Tres años después del inicio de la crisis del Covid-19, seguida de inflación, conflictos y crisis en el suministro de alimentos y combustible, las promesas de innovación de la pandemia para “reconstruir mejor” hasta ahora no se han cumplido para la gran mayoría de los trabajadores de todo el mundo , según Gilbert F. Houngbo.

A nivel mundial, los salarios reales han caído, la pobreza ha aumentado y la desigualdad parece más grave que nunca.

Las empresas se han visto gravemente afectadas, y muchas han sucumbido al impacto acumulativo de los recientes acontecimientos imprevistos. Las pequeñas y microempresas se han visto especialmente afectadas, y muchas se han visto obligadas a cerrar.

Tổng Giám đốc ILO: Các chính sách phải lấy con người là trung tâm - 1 — Director General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Gilbert F. Houngbo (Foto: OIT).

Muchos sienten que sus sacrificios para superar la COVID-19 no han sido reconocidos, y mucho menos recompensados. Sus voces no han sido escuchadas plenamente. Esta realidad, sumada a la percepción de falta de oportunidades, ha generado un preocupante nivel de desconfianza.

No tiene por qué ser así. Seguimos siendo dueños de nuestro propio destino. Pero para forjar un nuevo mundo más estable y justo, debemos elegir un camino diferente. Un camino que priorice la justicia social», afirmó el Director General de la Organización Internacional del Trabajo.

Según el Sr. Gilbert F. Houngbo, para un futuro sostenible y estable, nuestras políticas y acciones deben estar centradas en las personas, permitiéndoles alcanzar tanto su bienestar material como su desarrollo espiritual en condiciones de libertad y dignidad, seguridad económica e igualdad de oportunidades.

Este enfoque no es nuevo; fue propuesto y acordado después de la Segunda Guerra Mundial, cuando los miembros internacionales de la OIT firmaron la Declaración de Filadelfia en 1944.

Este documento visionario establece principios rectores para nuestros sistemas económicos y sociales que no deberían centrarse únicamente en alcanzar ciertas tasas de crecimiento u otros objetivos estadísticos, sino que deberían abordar las necesidades y aspiraciones humanas.

Esto implica centrarse en combatir la desigualdad, erradicar la pobreza y brindar protección social básica. La manera más eficaz de lograrlo es crear empleos de calidad que permitan a las personas mantenerse y construir su propio futuro: «Trabajo decente para todos», como lo define el Objetivo de Desarrollo Sostenible 8.

Esto significa abordar de manera realista las transformaciones estructurales a largo plazo de nuestro tiempo; garantizar que las nuevas tecnologías creen y respalden empleos; enfrentar de manera proactiva los desafíos del cambio climático y garantizar que proporcionemos los empleos, la capacitación profesional y el apoyo a la transición necesarios para que los trabajadores y las empresas se beneficien de la nueva era baja en carbono; tratar el cambio demográfico como una “ventaja” en lugar de un problema, apoyando la acción en materia de habilidades, migración y protección social para crear sociedades más cohesionadas y resilientes.

El Director General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) dijo que necesitamos reevaluar y reformar las estructuras de nuestros sistemas económicos y sociales para que apoyen el cambio hacia la justicia social, en lugar de seguir empujándonos hacia un "ciclo oscuro" de desigualdad e inestabilidad.

Debemos fortalecer las instituciones y organizaciones laborales para un diálogo social eficaz y sólido. Necesitamos revisar las leyes y regulaciones que afectan al mundo del trabajo para garantizar que sean pertinentes y estén actualizadas, y que puedan proteger a los trabajadores y apoyar a las empresas sostenibles.

Para lograr todo esto, debemos mantener nuestro compromiso con la cooperación y la solidaridad internacionales. Debemos redoblar nuestros esfuerzos y generar una mayor coherencia política, especialmente en el sistema multilateral, como ha pedido el Secretario General de la ONU, António Guterres», escribió Gilbert F. Houngbo.

Aquí es donde se necesita una Alianza Global para la Justicia Social, enfatizó, que proporcionaría una plataforma para reunir a diversas agencias internacionales y partes interesadas. Situaría la justicia social en el centro de la recuperación global, priorizándola en las políticas y acciones nacionales, regionales y globales.

“Tenemos la oportunidad de transformar el mundo en el que vivimos, tanto económica como social y ambientalmente. Aprovechemos esta oportunidad y avancemos para construir sociedades equitativas y resilientes que sienten las bases deuna paz duradera y la justicia social”, enfatizó el Sr. Gilbert F. Houngbo.

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