
Imagen ilustrativa. Foto: AFP
Según un informe publicado por la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos (BLS) el 2 de junio, el número de ofertas de empleo en abril de 2026 alcanzó los 7,6 millones, un aumento de 731.000 con respecto al mes anterior y el nivel más alto desde mayo de 2024. Esta cifra también superó con creces la previsión de los economistas , que estimaban 6,8 millones de empleos.
El aumento se debió principalmente al sector de servicios profesionales y empresariales, con 668.000 nuevos puestos de trabajo. El sector de la salud y la asistencia social registró un incremento de 89.000 puestos, mientras que el sector financiero experimentó una disminución de 134.000 puestos.
A pesar del marcado aumento en el número de ofertas de empleo, la tasa real de contratación disminuyó. En abril, las empresas contrataron a 5,12 millones de nuevos trabajadores, 419 000 menos que el mes anterior. La tasa de contratación se situó en el 3,2 %.
El informe también indicó que el mercado laboral estadounidense continúa en un estado de "bajas contrataciones y pocos despidos". El número de despidos se redujo a 1,7 millones, mientras que el número de renuncias voluntarias cayó por debajo de los 3 millones, el nivel más bajo desde agosto de 2020.
Según Matthew Martin, experto en economía de Oxford, el mercado laboral se mantiene estable, ya que ni las empresas ni los trabajadores tienen prisa por realizar cambios importantes. Sin embargo, advierte que la inestabilidad geopolítica , el aumento de los precios de la energía y la disminución del gasto de los hogares podrían afectar la demanda de contratación en un futuro próximo.
Los funcionarios de la Reserva Federal de Estados Unidos están siguiendo de cerca las cifras de empleo para evaluar la salud del mercado laboral y los riesgos de inflación.
Fuente: https://vtv.vn/viec-lam-tai-my-tang-ky-luc-gan-2-nam-100260603084148668.htm







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