FWD 1 a.jpg
بیمه عمر FWD ویتنام به طور مداوم رتبه‌های بالایی را در "100 محل کار برتر در ویتنام" کسب کرده است.

این نظرسنجی که توسط Anphabe انجام شده، ارزیابی‌های عینی بیش از ۶۵۰۰۰ کارمند در بیش از ۷۰۰ کسب‌وکار را بر اساس ۶ عامل ثبت کرده است: پاداش‌ها، فرصت‌های توسعه، فرهنگ و محیط، رهبری و مدیریت، کیفیت زندگی کاری و اعتبار شرکت.

امسال، FWD ویتنام رتبه سوم را در صنعت بیمه و رتبه ۵۶ را در تمام صنایع کسب کرد. این واقعیت که FWD ویتنام به طور مداوم جوایز معتبری را برای منابع انسانی و محیط کار کسب کرده است، نشان دهنده استراتژی این شرکت در توسعه منابع انسانی و ایجاد فرهنگی منحصر به فرد است. در FWD، به کارمندان فرصت داده می‌شود تا خلاقیت خود را ابراز کنند، از آنها حمایت می‌شود تا محدودیت‌های خود را به چالش بکشند و با هم برای دستیابی به چشم‌انداز مشترک "تغییر نحوه احساس مردم نسبت به بیمه" پیشرفت‌هایی ایجاد کنند.

برند نوآورانه

عکس از طبیعت.jpg
رویدادهای FWD پیام‌های معناداری را منتقل می‌کنند و تجربیات برند منحصر به فرد و متفاوتی را ارائه می‌دهند. عکس: FWD ویتنام

FWD ویتنام نه تنها در صنعت بیمه، بلکه در تعامل با مشتریان و جامعه نیز به عنوان یک برند نوآور و خلاق شناخته می‌شود. انتشار انرژی مثبت، انتقال پیام‌های معنادار و ارائه تجربیات منحصر به فرد و متفاوت از برند، احساسات بسیاری از مردم هنگام شرکت در رویدادهای ویژه مانند: جشنواره موسیقی FWD، مسیر زندگی کامل FWD، سفر به زندگی کامل با ماشین FWD و... است.

سطح شناخت و علاقه کارمندان به FWD در حال افزایش است و جذابیت زیادی در استخدام ایجاد می‌کند، به خصوص برای کارمندان جوان، پویا، روشنفکر و آماده تغییر برای ایجاد ارزش‌های جدید.

ادغام روندهای فناوری جهانی

در FWD، به‌کارگیری فناوری برای بهبود کیفیت محصولات و خدمات از اولویت‌های اصلی است. FWD سفر خود را در زمینه به‌کارگیری هوش مصنوعی (AI) در سال ۲۰۱۹ آغاز کرد و در حال حاضر نزدیک به ۲۰۰ مدل هوش مصنوعی در سراسر گروه به‌کار گرفته شده است. این شرکت همچنین ۹۷٪ از برنامه‌های خود را به محیط رایانش ابری تبدیل کرده است.

علاوه بر این، امضای متوالی توافق‌نامه‌های همکاری با دو غول فناوری، خدمات وب آمازون و مایکروسافت، در سال ۲۰۲۴، نشان‌دهنده‌ی استراتژیِ پیشتازی در روندهای جهانی فناوری است و توانایی ارائه پلتفرم‌ها و ابزارهای مدرن لازم برای کارکنان جهت بهبود بهره‌وری عملیاتی و همچنین ارائه ابتکارات جدید را نشان می‌دهد.

با پلتفرم فناوری برتر فعلی خود، FWD مزایای رقابتی زیادی در استخدام استعدادهای فناوری دیجیتال دارد، جایی که آنها می‌توانند پتانسیل خود را برای ارائه نوآوری‌هایی برای برآوردن نیازهای مشتری در دوره رونق فناوری توسعه دهند.

عکس 3.jpg
به تیم FWD فرصت دسترسی و توسعه پتانسیل فناوری داده می‌شود. عکس: FWD ویتنام

خانم نگوین کیم مای تو، معاون مدیر کل مدیریت منابع انسانی و معاون مدیر کل بازاریابی برند و ارتباطات FWD ویتنام، اظهار داشت: «دیجیتالی شدن یکی از اولویت‌های اصلی FWD است. ما مفتخریم که کارکنان ما دائماً با دانش و مهارت‌های فناوری مطابق با روندهای جهانی به‌روز می‌شوند، آزادند تا به طور فعال خود را توسعه دهند و مزیت رقابتی خود را در بازار کار افزایش دهند.»

شکوفایی پتانسیل در یک محیط ایده‌آل

با یک محیط کاری باز، کارمندان FWD جرات می‌کنند تفاوت‌های خود را ابراز کنند، محدودیت‌های خود را به چالش بکشند و فرصت آزمایش ایده‌های جدید را داشته باشند. این نتیجه توانمندسازی کارمندان با تمرکز بر توسعه مداوم ظرفیت است.

FWD به طور مداوم برنامه‌های آموزشی را اجرا می‌کند که پتانسیل دیجیتال را آزاد می‌کند، فرهنگ نوآوری و کاربرد فناوری را تشویق می‌کند. کارگاه‌های آموزشی در زمینه فناوری و امنیت سایبری با حضور متخصصان نه تنها آخرین دانش و روندها را برای کارمندان به‌روز می‌کند، بلکه نحوه کار مؤثر و ایمن در یک محیط فناوری را نیز راهنمایی می‌کند. هزاران دوره آنلاین رایگان در پلتفرم لینکدین برای کارمندان فراهم شده است تا دانش و مهارت‌های خود را بهبود بخشیده و به‌روز کنند.

عکس 4.jpg
عکس 5.jpg
برنامه‌های آموزشی، پتانسیل‌ها را شکوفا کرده و فرهنگ خلاقیت را در میان کارکنان تشویق می‌کنند. عکس: FWD ویتنام

به طور خاص، فرهنگ 5C با ارکان معنادار تعهد - پیشگامی - نوآوری - مراقبت - گشودگی به طور گسترده گسترش یافته و نقش هدایت‌کننده‌ای در تمام فعالیت‌های هر عضو FWD ایفا می‌کند و شخصیت منحصر به فرد این برند بیمه را خلق می‌کند.

FWD یکی از کسب‌وکارهایی محسوب می‌شود که پیشرفت‌های چشمگیری داشته و ارزش‌های کاربردی را برای مشتریان به ارمغان آورده است. FWD با استراتژی و چشم‌انداز پایدار «تغییر درک مردم از بیمه»، در سال‌های اخیر به انتخاب اولویت‌دار در بازار منابع انسانی تبدیل شده است.

فوئونگ دانگ