به سوی اولین کنگره جبهه میهنی ویتنام استان خان هوا، دوره ۲۰۲۵ تا ۲۰۳۰: اتحادیه‌های زنان در تمام سطوح: ایجاد یک تیم قوی از کادرها

در سال‌های اخیر، اتحادیه‌های زنان در تمام سطوح استان خان هوا دائماً روش‌های عملیاتی خود را نوآوری کرده‌اند؛ تمرکز آنها بر ایجاد و توسعه تیمی از کادرها برای بهبود کیفیت و برآورده کردن الزامات وظایف در شرایط جدید بوده است.

آموزش منظم، تحصیل و ارتقای صلاحیت‌ها

تشکیل تیمی از مسئولان اتحادیه یکی از وظایف مهمی است که به طور منظم توسط اتحادیه‌های زنان در تمام سطوح انجام می‌شود. می‌توان گفت که اتحادیه زنان کمون تان دین، مسئولان اتحادیه را با دانش، مهارت و ظرفیت دیجیتال در بسیاری از فعالیت‌های خاص مجهز کرده است. این اتحادیه دوره‌های آموزشی را برای پرورش مسئولان اتحادیه‌های مردمی در مهارت‌هایی مانند: تبلیغات، بسیج؛ سازماندهی و مدیریت فعالیت‌های شاخه‌ها و باشگاه‌ها؛ مهارت‌های ارتباطی؛ جمع‌آوری و پردازش اطلاعات؛ حمایت از زنان در راه‌اندازی کسب و کار، دسترسی به سرمایه و انتقال علم و فناوری؛ به‌کارگیری فناوری اطلاعات در فعالیت‌های اتحادیه... برگزار می‌کند. تاکنون، ۱۰۰٪ از مسئولان اتحادیه‌های مردمی به طور ماهرانه از نرم‌افزارهای پایه در سیستم اتحادیه استفاده کرده‌اند. به گفته خانم ترام تی هان - نایب رئیس کمیته جبهه میهن ویتنام کمون و رئیس اتحادیه زنان کمون تان دین، کار کشف و ایجاد منابع کادر همیشه مورد توجه ویژه اتحادیه بوده است. اعضای دارای اعتبار، ظرفیت و حس مسئولیت برای آموزش انتخاب شده و برای بررسی و پذیرش به حزب معرفی می‌شوند. در ۵ سال گذشته، ۱۵ نفر از مسئولان انجمن به حزب پذیرفته شده‌اند. به لطف این روش، کادرهای انجمن به طور فزاینده‌ای جوان و واجد شرایط هستند و به سرعت با روش‌های جدید عملیاتی سازگار می‌شوند.

تقدیم «خانه گرم عشق» به اعضایی که در شرایط دشوار در کمون نام نین هوا هستند.

در طول ۵ سال گذشته، این انجمن در تمام سطوح، ۴۵۹ «خانه گرم عشق» را ساخته و تعمیر کرده است؛ بیش از ۱۰۰۰ وسیله معیشت، ۳۲۸۸ بورسیه تحصیلی، ۳۰۶ دفترچه پس‌انداز، ۵۲۷۱۴ هدیه، ۱۲۰۰۰ بان چونگ و بان تت... به زنان و کودکان در شرایط دشوار با ارزش کل نزدیک به ۱۰۰ میلیارد دونگ ویتنامی اهدا کرده است.

سطوح اتحادیه همچنین بر افزایش نسبت مقامات دارای مدارک تحصیلی و حرفه‌ای تمرکز دارند. به عنوان مثال، کمیته اجرایی اتحادیه زنان فان رانگ ورد برای دوره 2025-2030 دارای 50 عضو است که 27 نفر از آنها دارای مدارک متوسطه، کالج، دانشگاه و کارشناسی ارشد و 14 نفر دارای مدارک متوسطه و پیشرفته نظریه سیاسی هستند. داشتن مقامات اتحادیه با مدارک تحصیلی و حرفه‌ای بالا به اتحادیه کمک می‌کند تا کیفیت برنامه‌ها و پروژه‌ها را بهبود بخشد و همچنین دسترسی به منابع و سیاست‌های پشتیبانی را از همه سطوح و بخش‌ها افزایش دهد. از این طریق، توسعه زنان را ارتقا می‌دهد.

تمرین در عمل

از طریق اجرای جنبش‌ها و کمپین‌ها، این پیشرفت‌ها به کادرهای اتحادیه کمک کرده است تا شرایط لازم برای تمرین، بهبود روحیه، روش‌های کاری و توانایی بسیج توده‌ها را داشته باشند. به ویژه، جنبش تقلید «ساختن زنان پویا، خلاق و مشتاق خان هوا»؛ کمپین «ساختن یک خانواده ۵ نفره بدون ۳ نفر، کمک به پرورش ارزش‌های خانوادگی ویتنامی» که با مطالعه و پیروی از ایدئولوژی، اخلاق و سبک هوشی مین مرتبط است، تعداد زیادی از کادرها، اعضا و زنان را برای شرکت جذب کرده و به نتایج عملی بسیاری دست یافته است.

رفیق نگوین کوین نگا به یتیمان در شرایط دشوار بورسیه تحصیلی اعطا می‌کرد.

کارکنان انجمن‌های مردمی به طور فزاینده‌ای بالغ می‌شوند و به طور فعال وضعیت ایدئولوژیک و زندگی اعضا و زنان را درک می‌کنند؛ و با جسارت راه‌حل‌هایی متناسب با شرایط محلی پیشنهاد می‌دهند. مدل‌هایی مانند: «انجمن زنان ۵ نه، ۳ تمیز»، «گروه زنان که به یکدیگر در توسعه اقتصاد کمک می‌کنند»، «آدرس مورد اعتماد در جامعه»، همراه با فعالیت‌های بسیاری که از زنان برای شروع کسب و کار، حفاظت از محیط زیست، ساخت مناطق روستایی جدید و... حمایت می‌کند، یک محیط عملی و پر جنب و جوش برای کارکنان انجمن ایجاد کرده است تا تجربه کسب کنند، مهارت‌های مدیریتی، تبلیغات و هماهنگی با ادارات، شعب و سازمان‌ها را بهبود بخشند.

زنان بخش فان رانگ در کاشت درخت شرکت می‌کنند.

سطوح انجمن همچنین به طور همزمان راهکارهای تحول دیجیتال را به کار گرفته‌اند، استفاده از نرم‌افزارهای مختلف برای مدیریت عملیات را افزایش داده‌اند؛ اثربخشی پلتفرم‌های شبکه‌های اجتماعی را به حداکثر رسانده‌اند؛ از اعضا و زنان برای مشارکت در تحول دیجیتال حمایت کرده‌اند. به لطف این، کار تبلیغاتی به موقع و سریع انجام شده است؛ کیفیت مدیریت اعضا و مدیریت عملیات بهبود یافته است.

اتحادیه زنان کمون تان دین در مراسم تحویل خانه‌های سپاسگزاری، به اعضایی که در شرایط دشوار هستند، هدایایی اهدا می‌کند.

خانم نگوین کویین نگا - نایب رئیس کمیته جبهه میهنی ویتنام استانی و رئیس اتحادیه زنان استانی - گفت که در سال‌های اخیر، کار کادرهای اتحادیه در استان تغییرات مثبت زیادی داشته است. بسیاری از زنان تلاش کرده‌اند تا خودآموزی، خودآموزی، نوآوری جسورانه در روش‌های کاری، نزدیک ماندن به مردم عادی، درک افکار و آرمان‌های اعضای اتحادیه برای انجام فعالیت‌های عملی و مؤثر را انجام دهند. در آینده، اتحادیه در تمام سطوح به سازماندهی دوره‌های آموزشی، پرورش مهارت‌های رهبری، بسیج اجتماعی، استفاده از فناوری اطلاعات، بهبود ظرفیت دیجیتال و دانش و مهارت‌های ادغام بین‌المللی برای کادرهای اتحادیه ادامه خواهد داد. در عین حال، به کشف، برنامه‌ریزی، ایجاد شرایط برای کادرهای جوان و نوید دادن به کادرهای زن برای آموزش و بلوغ توجه خواهد کرد. اتحادیه بازرسی، نظارت و راهنمایی برای کادرهای مردمی را برای انجام خوب وظایفشان تقویت خواهد کرد و به ایجاد یک سازمان اتحادیه‌ای قوی کمک خواهد کرد که الزامات دوره جدید را برآورده کند.

چائو توئونگ

منبع: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202511/huong-toi-dai-hoi-dai-bieu-mttq-viet-nam-tinh-khanh-hoa-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-cac-cap-hoi-phu-nu-xay-dung-doi-ngu-can-bo-vung-manh-faa30cf/