تک‌کام‌بانک در صدر رتبه‌بندی بهترین محیط‌های کاری ویتنام در سال ۲۰۲۳ قرار گرفت

برای کسب مقام قهرمانی، تک‌کام‌بانک باید 3 دور گزینش سخت سازمان «بهترین مکان برای کار» را با موفقیت پشت سر بگذارد، از جمله: گواهی «بهترین محل کار» که در پایان سال 2022 اعلام می‌شود؛ رده «نمایه فرهنگی» شرکت در اوایل سال 2023؛ و دور آخر جدول «بهترین محل کار در ویتنام» که در 18 مه 2023 اعلام می‌شود.

رتبه‌بندی «بهترین محیط‌های کاری در ویتنام ۲۰۲۳» که توسط Great Place to Work انجام شده است، همان معیارهای ارزیابی رتبه‌بندی‌های «۱۰۰ محیط کاری برتر در ایالات متحده» و «۲۵ محیط کاری برتر در جهان » را که سالانه توسط مجله معتبر Fortune از سال ۱۹۹۸ منتشر می‌شود، اعمال می‌کند. این رتبه‌بندی نتیجه تجزیه و تحلیل دقیق داده‌های حاصل از نظرسنجی‌های آنلاین و بازخورد کارکنان است که نماینده بیش از ۱۰۰ کسب‌وکار شرکت‌کننده در نظرسنجی سال ۲۰۲۲ در ویتنام هستند.

تک‌کام‌بانک علاوه بر کسب عنوان «بهترین محیط کار در ویتنام ۲۰۲۳» در بخش شرکت‌های بزرگ، تنها بانکی است که در این رتبه‌بندی نام برده شده است. این نتیجه، تلاش‌های تک‌کام‌بانک را در سرمایه‌گذاری روی افراد، بهبود کیفیت منابع انسانی و محیط کار حتی در شرایط اقتصادی چالش‌برانگیز، تأیید می‌کند.

خانم نیکی دانگ - مدیر بخش مدیریت منابع انسانی - اظهار داشت: «تک‌کام‌بانک از طریق ابتکارات جدید فراوان، هویت فرهنگ سازمانی قوی‌ای را ایجاد می‌کند که حول 5 ارزش اصلی بانک می‌چرخد تا شعار برند «پیشی گرفتن از هر روز» را محقق کند. استعداد یکی از 3 رکن استراتژیک (در کنار داده‌ها و فناوری) است که بانک برای حفظ و ارتقای توسعه پایدار بر آن تمرکز دارد. استراتژی منابع انسانی تک‌کام‌بانک همواره با هدف آزادسازی حداکثر پتانسیل هر کارمند و زمینه‌ساز بسیاری از دستاوردهای جدید در مسیر بانکداری دیجیتال است.»

هنگام استخدام در Techcombank، کارمندان می‌توانند جهت توسعه شغلی خود را در جهت تخصص (مشارکت فردی) یا مدیریت (مدیریت منابع انسانی) برای بهینه‌سازی پتانسیل شخصی انتخاب کنند. در عین حال، به همه کارمندان در سفر توسعه با Techcombank از طریق برنامه‌های آموزشی تخصصی، مربیگری یک به یک از سازمان‌های مشاوره‌ای پیشرو در جهان مانند: Franklin Covey، McKinsey...؛ شرکای استراتژیک مانند: AWS، Adobe... فرصت‌های برابر داده می‌شود.

علاوه بر تلاش برای آموزش و بهبود کیفیت منابع انسانی، تک‌کام‌بانک همچنین بر جایگاه پیشگام خود در فرآیند جذب استعدادهای داخلی و خارجی تأکید می‌کند. این امر به وضوح از طریق کمپین بین‌المللی جذب استعداد - Outseas Talent Roadhow - نشان داده شده است. Outseas Talent Roadhow در مراکز مالی و فناوری پیشرو در جهان مانند: سنگاپور، انگلستان، ایالات متحده و به زودی استرالیا سازماندهی شده است؛ تا افراد ویتنامی با استعدادی را که آرزوی بازگشت به خانه با تک‌کام‌بانک برای ادامه سفر تحول را دارند، پیدا کند.

بانک سهامی فناوری و بازرگانی ویتنام (Techcombank) با چشم‌انداز «تحول در صنعت مالی، افزایش ارزش زندگی» یکی از بانک‌های سهامی پیشرو در ویتنام و همچنین در آسیا است.

تک‌کام‌بانک با دنبال کردن یک استراتژی مشتری‌محور، در حال حاضر از طریق شبکه‌ای سراسری از نقاط تراکنش و خدمات بانکداری دیجیتال پیشرو در بازار، به بیش از 10.8 میلیون مشتری (اعم از حقیقی و حقوقی) راهکارهای مالی و خدمات بانکی متنوع ارائه می‌دهد. رویکرد اکوسیستمی این بانک و مشارکت در بسیاری از بخش‌های اقتصادی، تک‌کام‌بانک را متمایز می‌کند. این بانک با کد سهام TCB در بورس اوراق بهادار شهر هوشی مین (Ho Chi Minh City Stock Exchange) فهرست شده است.

Techcombank در سال‌های 2022 و 2023 جوایز معتبر بسیاری را از سازمان‌های معتبر دریافت کرده است:

- ۱۶۳ بانک برتر جهان در سال ۲۰۲۳، با ارزش برند تخمینی ۱.۴ میلیارد دلار آمریکا - The Brand Finance.

- «بهترین بانک خرد در ویتنام» و «بهترین بانک خرد خصوصی در ویتنام» ۲۰۲۳ - بانکدار آسیایی.

- «بهترین بانک ویتنام» ۲۰۲۲ (سومین سال متوالی) - یورومانی.

- «بهترین بانک دیجیتال برای مشتریان در ویتنام ۲۰۲۲» - گلوبال فایننس.

- «بهترین بانک خرد در ویتنام ۲۰۲۲» - بانکداری و امور مالی آسیا (ABF).

- «بانک شریک پیشرو در ویتنام» - بانک توسعه آسیا (ADB) (سومین سال متوالی).

- «بهترین محل کار ۲۰۲۲» - مکانی عالی برای کار.

دوان فونگ

منبع