شهر کوا ویت اعزام کارگران برای کار در خارج از کشور تحت قراردادها را ترویج می‌دهد.

اعزام کارگران برای کار در خارج از کشور تحت قرارداد، راهی مؤثر برای حل مشکل اشتغال و کاهش پایدار فقر است. در سال‌های اخیر، شهر کوا ویت، منطقه جیو لین، بر ترویج این کار تمرکز کرده و به نتایج مثبتی دست یافته است. به لطف آن، بسیاری از مردم از فقر رهایی یافته و به طور مشروع ثروتمند شده‌اند.

برخی از خانه‌های مردم در شهر کوا ویت به لطف درآمدی که کارگران قراردادی خارج از کشور ارسال می‌کنند، به طور جادار ساخته شده‌اند - عکس: TU LINH

قبل از سال ۲۰۲۲، شهر کوا ویت همیشه محل پیشرو در استان در اعزام کارگران برای کار به خارج از کشور تحت قراردادها بود. درآمد حاصل از کارگرانی که به کشور بازگردانده می‌شدند نه تنها اقتصاد خانواده را توسعه می‌داد، بلکه از طریق ایجاد شغل در محل، به ارتقاء توسعه اجتماعی-اقتصادی محلی نیز کمک می‌کرد.

به طور خاص، دستورالعمل شماره 20-CT/TW (دستورالعمل شماره 20) مورخ 12 دسامبر 2022 دبیرخانه سیزدهمین کمیته مرکزی حزب "در مورد تقویت رهبری حزب در اعزام کارگران ویتنامی برای کار به خارج از کشور در شرایط جدید" توسط استان و منطقه جیو لین صادر و اجرا شد و این کار را در شهر کوا ویت عمیق تر و مؤثرتر کرد.

آقای فان ون چینه در بخش ۲، یکی از چهار برادر خانواده‌ای با چهار فرزند است که همگی تحت قرارداد در خارج از کشور کار می‌کنند. آقای چینه در صنعت تولید در کره کار می‌کند. پس از اتمام قرارداد ۵ ساله‌اش، نزدیک به ۲ سال به خانواده‌اش بازگشت و سپس به تکمیل درخواست خود برای کار برای دومین بار در کره با قرارداد ۵ ساله ادامه داد.

به لطف مهارت‌های بالایش، این بار آقای چین به کار خود در صنعت تولید ادامه می‌دهد. کار سخت است اما درآمد بالایی دارد. پس از کسر هزینه‌ها، او هر ماه حدود ۴۰ میلیون دانگ ویتنام برای خانواده‌اش می‌فرستد. سه برادر باقی‌مانده آقای چین نیز در خارج از کشور شغل‌های ثابتی با درآمدی دارند که بسیاری از مردم آرزوی آن را دارند.

خانواده خانم نگوین تی دائو در بخش ۲، ۴ فرزند دارند که تحت قرارداد در خارج از کشور کار می‌کنند. از بین ۲ فرزند شاغل در ژاپن، ۱ نفر به لطف داشتن دانش و تجربه لازم برای برآورده کردن الزامات حرفه‌ای بالای شغل، واجد شرایط ماندن و کار طولانی مدت است. این یک مدل کار محبوب در خارج از کشور است که بسیاری از کارگران ویتنامی برای دستیابی به آن تلاش می‌کنند.

نگوین شوان فونگ، رئیس کمیته مردمی شهر کوا ویت، گفت که این منطقه بیش از ۶۰۰ کارگر دارد که تحت قرارداد در خارج از کشور کار می‌کنند، و این شامل کسانی که قرارداد خود را به پایان رسانده‌اند و برای سازماندهی تولید و تجارت به منطقه بازگشته‌اند، نمی‌شود. این کارگران در بازارهای ژاپن، کره... متمرکز شده‌اند؛ بازارهای جدیدی مانند آلمان، سوئد، ایالات متحده... بیش از ۴۰ نفر دارند.

در حال حاضر، بازار کار آلمان جذاب است، بنابراین بسیاری از کارگران می‌خواهند در آن شرکت کنند. تعداد کارگرانی که از شهر کوا ویت برای کار به آلمان می‌روند، رو به افزایش است. با درآمد بسیار بالاتر از سایر بازارها، آلمان همیشه در فهرست کشورهایی است که کارگران استان کوانگ تری و همچنین ویتنام به دنبال آن هستند.

علاوه بر این، میزان افرادی که برای کار در خارج از کشور در شهر کوآ ویت درخواست می‌دهند، همیشه دو برابر تعداد افرادی است که هر ساله برای کار انتخاب می‌شوند. ساکنان این شهر، کار در خارج از کشور تحت قرارداد را مناسب‌ترین و مؤثرترین راه در این دوره می‌دانند. شهر کوآ ویت حدود ۴۰٪ از کارگران جوان شاغل در خارج از کشور را دارد. درآمد بالای این کارگران به بهبود زندگی خانوادگی کمک کرده و به بسیاری از خانواده‌ها کمک کرده است تا ثروتمند شوند و چشم‌انداز اجتماعی-اقتصادی منطقه به طور قابل توجهی تغییر کرده است. بسیاری از کارگران بر فقر غلبه کرده‌اند، در تولید و تجارت سرمایه‌گذاری کرده‌اند، تولید را توسعه داده‌اند و اقتصاد را تثبیت کرده‌اند.

به گفته آقای نگوین شوان فونگ، در آینده، کمیته حزب شهر به تمرکز بر افزایش آگاهی و مسئولیت‌پذیری هسته‌های حزب، اعضای حزب و کارگران در مورد نقش و اهمیت اعزام کارگران برای کار به خارج از کشور ادامه خواهد داد. مسئولیت روسای کمیته‌ها و مقامات حزب در رهبری، هدایت و اجرای این کار در رابطه با جهت‌گیری و استراتژی توسعه اجتماعی-اقتصادی منطقه را تعیین کنید.

نقش سازمان‌های اجتماعی- سیاسی ، به ویژه اتحادیه‌های جوانان، اتحادیه‌های زنان، اتحادیه‌های کشاورزان... را در بسیج و ایجاد بهترین شرایط برای کسانی که می‌خواهند در خارج از کشور کار کنند تا شرایط مقرر در قانون را به طور کامل برآورده کنند، ارتقا دهید.

در کنار آن، کمیته مردم شهر، تحقیقات، بررسی‌ها و به‌روزرسانی‌هایی را در مورد نوسانات عرضه و تقاضای نیروی کار در منطقه ترتیب داد؛ از نیازها و آرمان‌های کارگران مطلع شد، سیاست‌های حزب و قوانین ایالتی در مورد کار در خارج از کشور تحت قرارداد را تبلیغ و برای کارگران توضیح داد.

کمیته مردمی شهر کوا ویت پیشنهاد داد که این منطقه و ادارات و شعب، ارتباط بین شرکت‌هایی که وظیفه اعزام کارگران به خارج از کشور را بر عهده دارند و مؤسسات آموزش حرفه‌ای در استان را برای ارائه آموزش‌های حرفه‌ای، زبان‌های خارجی، آموزش جهت‌یابی و پرورش دانش لازم برای کارگران، بیشتر تقویت کنند. به سازماندهی نمایشگاه‌های شغلی سیار برای مشاوره و ایجاد شرایطی برای کارگران ادامه دهید تا به مهارت‌های بیشتری برای یافتن شغل مطابق میل خود دسترسی پیدا کنند.

سه‌شنبه لین

منبع: https://baoquangtri.vn/thi-tran-cua-viet-day-manh-dua-nguoi-lao-dong-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-theo-hop-dong-187984.htm