شهر چائو داک تلاش می‌کند تا به اهداف جذب نیروی نظامی خود دست یابد.

در سال ۲۰۲۵، کمیته‌های حزبی و مقامات محلی در شهر چائو داک بر رهبری و هدایت تلاش‌ها برای تقویت مدیریت دولتی، هدایت مؤثر تمام مراحل و گام‌ها و مشارکت در بهبود کارایی انتخاب و جذب شهروندان برای خدمت سربازی و انجام تعهد آنها برای شرکت در نیروی امنیت عمومی خلق (CAND) تمرکز خواهند کرد.

کار انتشار اطلاعات، آموزش و بسیج عمومی برای مطالعه قانون خدمت سربازی و قانون پلیس مردمی به طور مؤثر توسط بخش‌ها و کمون‌ها سازماندهی شده و به تدریج سیستماتیک‌تر شده است. هماهنگی نزدیک بین ادارات، سازمان‌ها، آژانس‌ها و واحدها تأثیر مثبتی بر جنبش استخدام محلی داشته است. علاوه بر این، شوراهای خدمت سربازی در تمام سطوح به طور مداوم با ترکیب صحیح و کامل طبق دستورالعمل تقویت می‌شوند. شورای معاینه سلامت شهر با تخصص‌های صحیح، با تیمی از پزشکان و کادر پزشکی مسئول، توانمند و دارای صلاحیت حرفه‌ای تأسیس شده است. اعضای شورای خدمت سربازی شهر از نزدیک با آژانس‌ها، ادارات و سازمان‌ها هماهنگی می‌کنند تا به طور فعال انتشار و آموزش قانون خدمت سربازی و قانون پلیس مردمی را اجرا کنند؛ مجموعه استخدام‌های واجد شرایط را مدیریت کنند و اطمینان حاصل کنند که بررسی، ارزیابی و معاینات سلامت طبق مقررات انجام می‌شود.

کمیته دائمی شورای خدمت سربازی شهر، در انجام مراحل انتخاب و فراخوان شهروندان برای خدمت سربازی؛ با انجام تعهد مشارکت در نیروی امنیت عمومی خلق، به طور فعال بر تعداد شهروندان در محدوده سنی ثبت نام خدمت سربازی نظارت می‌کند. تعداد کل شهروندان مرد که امسال به سن ۱۷ سالگی می‌رسند، ۰.۷٪ از جمعیت را تشکیل می‌دهد و به ثبت نام ۱۰۰٪ دست یافته است. بر اساس نظارت بر تعداد منابع آماده برای خدمت سربازی، شوراهای خدمت سربازی بخش و بخش به طور مؤثر غربالگری‌های اولیه سلامت را برای شهروندان انجام می‌دهند؛ سابقه پزشکی شهروندان و خانواده‌های آنها را مدیریت می‌کنند و فرم‌های خوداظهاری سلامت خدمت سربازی را که توسط شهروندان در هنگام ثبت نام ارائه می‌شود، بررسی می‌کنند.

خلاصه‌ای از استخدام و خدمت اجباری شهروندان در ارتش در سال ۲۰۲۵

پس از تأیید لیست توسط شورای خدمات نظامی شهر و صدور تصمیم توسط رئیس کمیته مردمی شهر، کمیته دائمی شورای خدمات نظامی بخش/کمون مسئول اعلام لیست از طریق رادیو و انتشار عمومی آن در ستاد کمیته مردمی بخش/کمون و دفاتر روستاها/روستاها طبق دستورالعمل است. این شهر ۳۶ مرکز مشاوره با تقریباً ۱۴۱۵ شرکت‌کننده ترتیب داد تا شفافیت، دموکراسی و اجماع بین مردم تضمین شود. بر اساس مراحل مقدماتی، شورای خدمات نظامی شهر، طبق قانون، ۱۵ روز قبل از موعد مقرر، دستورات خدمت سربازی را صادر کرد. شهر چائو داک قصد دارد تا سال ۲۰۲۵ به ۱۰۰٪ هدف خدمت سربازی خود دست یابد.

سرهنگ دوم نگوین کووک دونگ (نایب رئیس دائمی شورای خدمت سربازی، فرمانده فرماندهی نظامی شهر چائو داک) اعلام کرد: «برای ادامه پیشرفت و غلبه بر مشکلات و محدودیت‌ها، شورای خدمت سربازی شهر، شهروندان ۱۸ تا ۲۵ ساله را برای ثبت نام در نیروی امنیت عمومی خلق انتخاب و فراخوان خواهد کرد. برای شهروندانی که دارای مدرک دانشگاهی یا کالج هستند (که در طول تحصیل خود از خدمت سربازی معاف شده‌اند)، استخدام تا سن ۲۷ سالگی ادامه خواهد یافت، مشروط بر اینکه اقامت دائم در شهر داشته باشند.»

علاوه بر این، بسته به شرایط واقعی، شورای خدمت سربازی بخش/کمون به کمیته حزبی و کمیته مردمی در همان سطح توصیه می‌کند که برای انتخاب و جذب اعضای حزبی که در برنامه‌ریزی گنجانده شده‌اند، برنامه‌ریزی کنند، با این هدف که پس از ترخیص از خدمت سربازی، از آنها برای تحقق اهداف و الزامات در ساخت یک واحد بسیج ذخیره استفاده شود. کمیته محلی حزب و دولت همیشه به رهبری و هدایت کار جذب نیرو توجه دارند و سازمان‌های نظامی و پلیس به عنوان هسته اصلی عمل می‌کنند و از نزدیک به روسای کمیته‌های مردمی بخش/کمون توصیه می‌کنند که منابع لازم برای انتخاب و جذب شهروندان برای خدمت سربازی را به خوبی آماده کنند.

پیش‌بینی می‌شود سهمیه استخدام نظامی سال ۲۰۲۶ برای وزارت دفاع ملی و وزارت امنیت عمومی در مقایسه با سال ۲۰۲۵، ۵ درصد افزایش یابد. اولویت استخدام به شهروندانی داده می‌شود که از مدارس حرفه‌ای، کالج‌ها و دانشگاه‌های مورد نیاز ارتش، مانند پزشکی، فناوری اطلاعات، رانندگی، تعمیر خودرو، برق‌کاری، مکانیک و غیره، فارغ‌التحصیل شده‌اند و نرخ استخدام آنها ۵ درصد یا بیشتر از سهمیه استخدام خواهد بود.

نگوین هونگ

منبع: https://baoangiang.com.vn/tp-chau-doc-no-luc-hoan-thanh-chi-tieu-tuyen-quan-a420954.html