L'Allemagne assouplit une série de réglementations pour les étudiants internationaux

L'Allemagne autorise les étudiants internationaux à travailler 140 jours par an, abaisse l'âge et les normes de langue allemande pour les étudiants professionnels, dans un contexte de grave pénurie de main-d'œuvre.

La nouvelle réglementation entre en vigueur début mars. Les étudiants originaires de pays hors Union européenne (UE) sont autorisés à travailler 140 jours par an, soit 20 jours de plus qu'auparavant.

Pour les étudiants en formation professionnelle, la limite d'âge pour postuler est de 35 ans, contre 25 ans auparavant. Le gouvernement allemand a également prolongé la durée maximale de résidence pour ce groupe de six à neuf mois et abaissé le niveau d'allemand requis de B2 à B1.

Les étudiants qui viennent en Allemagne mais qui recherchent encore une école ou suivent des cours de langue, des cours de transition, les titulaires d'un permis de séjour pour formation professionnelle et les stagiaires sont autorisés à travailler jusqu'à 20 heures par semaine. Il s'agit d'une nouveauté par rapport à la situation actuelle.

« Cela crée une flexibilité qui aide les étudiants à sécuriser leurs moyens de subsistance et à intégrer plus facilement le marché du travail. Cela rend également l'Allemagne plus attractive pour les étudiants internationaux qui souhaitent étudier et rester après l'obtention de leur diplôme en tant que travailleurs qualifiés », a déclaré le ministère de l'Éducation et de la Recherche dans un communiqué.

Par ailleurs, l'Allemagne a simplifié la procédure d'obtention de permis pour les travailleurs étrangers. Auparavant, les candidats à certaines professions, comme la santé et le droit, devaient effectuer la procédure de reconnaissance de leurs diplômes avant d'entrer dans le pays, ce qui prenait généralement environ quatre mois. En vertu de la nouvelle réglementation, cette procédure est effectuée après l'arrivée du travailleur en Allemagne. Les exigences restent inchangées. Les travailleurs doivent être titulaires d'un contrat, d'un certificat professionnel attestant d'une formation d'au moins deux ans ou d'un diplôme universitaire et d'un certificat d'allemand de niveau A2.

Pour certaines professions non strictement réglementées, les travailleurs étrangers devaient auparavant posséder un diplôme reconnu. Ils peuvent désormais venir travailler en Allemagne s'ils possèdent les compétences et l'expérience requises, une offre d'emploi et un salaire minimum.

Un coin du campus de l'Université technique de Munich (TUM) - la 37e meilleure école au monde selon QS 2024. Photo : A.Eckert/TUM Fanpage

Ce changement intervient dans un contexte de grave pénurie de travailleurs qualifiés dans la première économie européenne. Selon Reuters, l'Allemagne devrait manquer de 7 millions de travailleurs qualifiés d'ici 2035 en raison du vieillissement de sa population.

L'Office allemand d'échanges universitaires (DAAD) a souligné le rôle des étudiants internationaux dans la résolution de cette situation. Au début de l'année dernière, le DAAD a appelé les gouvernements, les universités et les entreprises à élaborer des stratégies pour attirer et doubler la proportion d'étudiants internationaux restant dans le pays après l'obtention de leur diplôme, pour atteindre environ 50 000 par an d'ici 2030.

« Ils sont hautement qualifiés et bien intégrés, nous devrions faire un usage plus stratégique de leur potentiel en tant que professionnels hautement qualifiés », a déclaré le Dr Joybrato Mukherjee, présidente du DAAD.

L'année universitaire dernière, on comptait environ 458 000 étudiants internationaux en Allemagne, un record et une augmentation de plus de 50 % par rapport à il y a dix ans. Les filières d'études les plus prisées par les étudiants internationaux étaient l'ingénierie (plus de 31 %), suivies du droit, de l'économie et des sciences sociales.

Il y a trois raisons pour lesquelles de plus en plus d'étudiants internationaux choisissent d'étudier en Allemagne. Premièrement, la plupart des universités publiques sont gratuites, les étudiants internationaux ne payant que des frais administratifs de 150 à 250 euros (4 à 6,6 millions de VND) par an. Deuxièmement, le coût de la vie moyen y est d'environ 930 euros par mois (1 000 USD), inférieur à celui du Royaume-Uni ou des États-Unis (1 250 à 1 500 USD).

Enfin, après l'obtention de leur diplôme, les étudiants ont la possibilité de rester et de travailler jusqu'à 18 mois. Selon Study in Germany, un site web consacré aux études en Allemagne, près de 70 % des étudiants internationaux souhaitent rester et trouver un emploi après l'obtention de leur diplôme.

Doan Hung ( selon ICEF Monitor, DAAD )

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