Exprimer sa confiance et ses attentes pour le nouveau mandat.

En prévision du 14e Congrès du Syndicat vietnamien des travailleurs (mandat 2026-2031), les responsables syndicaux, les membres et les travailleurs de la province de Tay Ninh expriment leur confiance et leurs espoirs quant au succès du Congrès et des activités syndicales au cours de ce nouveau mandat.

Báo Tây Ninh•03/06/2026

La présidente du syndicat du quartier Long Hoa, Le Thi Thanh Phuong :

Mme Le Thi Thanh Phuong

En tant que responsable syndical de base dans mon quartier, j'ai de grandes attentes quant au succès du 14e Congrès national des syndicats vietnamiens. J'espère que ce congrès proposera des politiques et des solutions concrètes pour renforcer la position et le rôle des organisations syndicales à l'ère du numérique, notamment face à la restructuration des structures et aux exigences croissantes des membres et des travailleurs.

J'attends de la Confédération vietnamienne des syndicats qu'elle continue d'accorder une attention accrue aux responsables syndicaux de base, notamment au niveau communal, en renforçant leur formation et leur perfectionnement en matière de compétences, d'expertise professionnelle, de maîtrise des outils numériques , d'aptitudes au dialogue et de résolution de problèmes concrets. Parallèlement, des mécanismes de soutien appropriés doivent être mis en place afin de garantir la sérénité des responsables syndicaux et de favoriser leur sens des responsabilités et leur créativité dans leurs activités.

J'espère que le Congrès continuera de proposer des politiques qui prennent mieux en compte les conditions matérielles et spirituelles des membres du syndicat et des travailleurs, en protégeant leurs droits et intérêts légitimes ; en accordant une attention particulière à ceux qui rencontrent encore de nombreuses difficultés, notamment les travailleurs du secteur informel, les travailleuses, les jeunes travailleurs et les travailleurs des zones reculées. Par ailleurs, j'attends de l'organisation syndicale qu'elle accélère sa transformation numérique, mette en place un système moderne de gestion des adhésions, améliore la qualité de ses services et crée les conditions permettant aux membres d'accéder facilement aux programmes sociaux et aux activités de soutien du syndicat.

En tant que délégué participant au 14e Congrès national de la Confédération vietnamienne des syndicats, je considère cela comme un honneur et une grande responsabilité envers les membres du syndicat, les travailleurs et l'organisation syndicale. Avant le Congrès, j'ai étudié avec attention les documents, les rapports et le programme de travail ; je me suis efforcé de comprendre les idées, les aspirations et les suggestions des membres du syndicat et des travailleurs à la base afin de les restituer fidèlement et objectivement au Congrès.

Durant le Congrès, je défendrai l'esprit de démocratie, de solidarité et de responsabilité ; je participerai activement aux discussions et aux débats sur les questions importantes ; j'exercerai pleinement les droits et devoirs d'un délégué, notamment en participant à la sélection et à l'élection de camarades possédant les qualités, les compétences et le prestige nécessaires pour diriger l'organisation syndicale lors du nouveau mandat.

Le président du syndicat de l'Université d'économie et d'industrie de Long An, Le Dinh Ky :

Monsieur Le Dinh Ky

C’est un grand honneur et une grande fierté pour moi d’assister au 14e Congrès de la Confédération des syndicats du Vietnam, pour la période 2026-2031. Cet événement politique majeur pour la classe ouvrière et l’organisation syndicale vietnamienne se déroule dans un contexte où le pays entre dans une nouvelle phase de développement, riche en opportunités et en atouts, mais aussi en difficultés et défis liés à l’intégration internationale, à la transformation numérique et à l’évolution rapide des marchés du travail nationaux et internationaux.

Travaillant dans le secteur de l'éducation et de la formation, j'espère que le 14e Congrès de la Confédération vietnamienne des syndicats, pour la période 2026-2031, proposera des politiques et des décisions stratégiques adaptées à la réalité ; qu'il continuera d'affirmer et de renforcer la position de l'organisation syndicale en matière de représentation, de défense et de protection des droits et intérêts légitimes des membres et des travailleurs syndiqués, répondant ainsi aux exigences d'innovation de la période actuelle.

J’espère notamment que l’organisation syndicale proposera des solutions plus pratiques et efficaces pour soutenir les enseignants, les administrateurs scolaires et les travailleurs du secteur de l’éducation et de la formation face aux exigences de plus en plus élevées d’une réforme fondamentale et globale de l’éducation et de la formation.

Aujourd'hui, les enseignants ne se contentent plus de transmettre des connaissances ; ils doivent aussi s'adapter à l'évolution rapide des sciences et des technologies, innover dans leurs méthodes pédagogiques, promouvoir la transformation numérique de l'éducation et répondre aux exigences croissantes de la société. Par conséquent, chaque enseignant doit constamment se former et perfectionner ses compétences professionnelles afin de satisfaire aux impératifs de la réforme éducative actuelle.

Forte de cette expérience, j'attends de l'université qu'elle accorde une plus grande attention aux politiques relatives aux revenus, aux avantages sociaux, aux conditions de travail, à la formation, au développement professionnel et au bien-être matériel et spirituel de son personnel enseignant. Lorsque les enseignants sont soutenus et qu'on leur offre des possibilités de se perfectionner et de contribuer, la qualité de l'éducation s'en trouve véritablement et durablement améliorée.

Par ailleurs, j'espère que durant ce nouveau mandat, le Syndicat des travailleurs vietnamiens poursuivra ses efforts d'innovation, tant au niveau de son contenu que de ses méthodes de fonctionnement, afin de les rendre plus accessibles, pratiques et efficaces. Il espère également qu'il jouera pleinement son rôle de médiateur fiable entre ses membres, les travailleurs, le Parti, l'État et les employeurs. Le Syndicat ne doit pas se limiter à la protection des droits, mais doit aussi être un lieu d'inspiration et d'éveil de la créativité et de l'engagement, contribuant ainsi à l'édification d'un environnement de travail démocratique, humain et épanouissant.

Être sélectionné comme délégué au 14e Congrès de la Confédération vietnamienne des syndicats, pour la période 2026-2031, est pour moi un honneur et une grande responsabilité envers l'ensemble des membres et des travailleurs syndiqués. Je suis pleinement conscient que chaque délégué représente la voix, les idées, les aspirations et les attentes des membres de sa section locale. Afin de préparer ce Congrès, j'ai étudié avec diligence les projets de documents, les rapports politiques, les programmes d'action, ainsi que les résultats des activités syndicales de la législature précédente.

Dans le même temps, j'ai pris le temps d'écouter et de synthétiser les opinions, suggestions et préoccupations des membres du syndicat et des travailleurs, afin de pouvoir participer et apporter ma contribution de manière responsable, objective et constructive. Je suis déterminé à participer au Congrès dans un esprit de solidarité, de démocratie, de responsabilité et d'innovation, en échangeant, en discutant et en partageant activement des points de vue issus du travail et du quotidien des membres du syndicat dans le secteur de l'éducation et de la formation.

Je crois que, forte de la glorieuse tradition de l'organisation syndicale vietnamienne et du puissant esprit d'innovation de ce congrès, la Fédération des syndicats vietnamiens continuera de se développer avec vigueur, constituant un soutien véritablement fiable pour ses membres et les travailleurs, et contribuant à l'édification d'un pays toujours plus prospère et heureux.

Mme Huynh Thi Kim Loan - employée de l'atelier 1, Ching Luh Vietnam Footwear Co., Ltd. (Parc industriel de Thuan Dao, commune de Ben Luc) :

Mme Huynh Thi Kim Prêt

En tant que membre du syndicat et employé de l'entreprise, j'espère que l'organisation syndicale se rapprochera davantage des travailleurs, sera plus à leur écoute et défendra mieux leurs droits et intérêts légitimes. J'espère également que des politiques plus concrètes seront mises en place concernant les salaires, les avantages sociaux, les conditions de travail, le logement et la santé des travailleurs. J'espère aussi que le syndicat continuera d'innover dans ses activités, de créer davantage d'opportunités d'apprentissage et de perfectionnement pour les travailleurs, de sécuriser leur emploi et de s'engager durablement au sein de l'entreprise. Enfin, je suis convaincu que le syndicat vietnamien restera un soutien indéfectible et une voix représentative des travailleurs dans cette nouvelle phase de développement du pays.

Participer au congrès est pour moi à la fois un honneur et une responsabilité. Avant d'y assister, j'ai étudié le contenu et le programme du congrès, et j'ai pris connaissance des opinions, des réflexions et des aspirations des membres du syndicat et des employés de l'entreprise afin de pouvoir les refléter pleinement et objectivement.

Animé d'un profond sens des responsabilités, je participerai pleinement à tous les aspects du Congrès, étudierai attentivement les documents, contribuerai activement par des avis constructifs et appliquerai scrupuleusement les résolutions adoptées. Parallèlement, je veillerai à diffuser les politiques et orientations du syndicat auprès de ses membres et des employés de mon entreprise. J'espère ainsi contribuer, à ma modeste échelle, à l'édification d'une organisation syndicale plus forte, un soutien véritablement fiable pour ses membres et les employés.

Le 14e Congrès des Syndicats du Vietnam, pour la période 2026-2031, se tiendra du 3 au 5 juin 2026 au Centre national des congrès de Hanoï. Il s'agit d'un événement politique majeur pour la classe ouvrière et l'organisation syndicale vietnamienne.

Le Congrès est guidé par la devise « Unité – Démocratie – Discipline – Innovation – Développement ». Son thème est la construction d'un syndicat vietnamien fort et inclusif, axé sur la représentation, le soutien et la protection de ses membres et des travailleurs ; la promotion du rôle pionnier et de l'esprit d'innovation, contribuant ainsi à la réalisation de l'aspiration à bâtir un pays riche, prospère, civilisé et heureux.

Le 14e Congrès du Syndicat vietnamien réunira 780 délégués exceptionnels, représentant la volonté, les aspirations et l'intelligence de près de 10 millions de membres syndiqués à travers le pays.

La délégation de la province de Tay Ninh participant au 14e Congrès national de la Confédération vietnamienne du travail (mandat 2026-2031) est composée de 23 délégués officiels. Elle est conduite par M. Tran Le Duy, vice-président du Comité du Front de la patrie du Vietnam de la province de Tay Ninh et président de la Fédération provinciale du travail.

Exprimer sa confiance et ses attentes pour le nouveau mandat.

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