Hanoï réduit le nombre d'unités administratives de niveau communal de la plus grande marge du pays.

Báo Dân trí•23/12/2024

(Journal Dan Tri) - Hanoi est la localité qui a connu la plus forte réduction du nombre d'unités administratives de niveau communal à l'échelle nationale, avec 53 unités.

Des représentants du Comité populaire de Hanoï ont communiqué ces informations lors de la conférence sur la mise en œuvre du plan de travail 2025 pour le secteur de l'Intérieur, qui s'est tenue récemment à Hanoï. Conformément à la résolution n° 1286/NQ du Comité permanent de l'Assemblée nationale relative à la mise en œuvre de la restructuration des unités administratives à Hanoï pour la période 2023-2025, après cette restructuration, Hanoï comptera 30 unités administratives de niveau district (12 districts, 17 comtés et 1 ville) et 526 unités administratives de niveau communal (160 arrondissements, 345 communes et 21 cantons). Ainsi, Hanoï réduira de 53 le nombre d'unités administratives de niveau communal à partir de 2025. Selon le plan du Comité populaire de Hanoï, les Comités permanents des Comités du Parti de district et de comté élaboreront des propositions et décideront de la création de nouveaux Comités du Parti, en se basant sur la fusion et le regroupement des organisations du Parti de même niveau avant la restructuration ; ils nommeront également le Comité exécutif, le Comité permanent, le Secrétaire et le Secrétaire adjoint du Comité du Parti, conformément à la Charte du Parti.

Hà Nội giảm số đơn vị hành chính cấp xã lớn nhất cả nước - 1 — Le district de Dong Da fusionnera l'intégralité du quartier de Trung Phung avec celui de Kham Thien. Un nouveau quartier, Van Mieu - Quoc Tu Giam, sera créé à partir des quartiers de Quoc Tu Giam et de Van Mieu (Photo : Bach Huy Thanh).

Concernant la réorganisation de l'appareil administratif et l'affectation des fonctionnaires, Hanoï a ordonné la suspension temporaire des élections aux postes de fonctionnaires au niveau communal dans les unités administratives en cours de réorganisation, à compter de la date de soumission par le Comité populaire de la ville au gouvernement du plan de réorganisation des unités administratives communales. Le gouvernement de Hanoï a également enjoint aux districts, comtés et villes d'élaborer des plans et des feuilles de route pour la mise en œuvre de cette réorganisation, et d'examiner attentivement l'affectation des fonctionnaires, en tenant compte de leurs compétences, de leurs atouts et de leurs fonctions. Cette affectation doit répondre simultanément à plusieurs exigences. Premièrement , elle doit s'appuyer sur les capacités des fonctionnaires et employés excédentaires des agences et organisations résultant de la réorganisation des unités administratives communales. Cela implique d'envisager le recrutement, la mutation ou la rotation des fonctionnaires au sein des agences et unités du système politique aux niveaux communal et de district, ainsi que dans d'autres localités de la ville, en fonction des besoins des postes. L'affectation des fonctionnaires au niveau communal est effectuée de manière synchrone et interconnectée entre les organisations du système politique. La priorité est donnée à l'affectation des fonctionnaires communaux possédant les qualités, les compétences et les qualifications requises à des postes équivalents, ou à leur nomination en priorité pour des élections à des postes officiels au sein des unités administratives en cas de besoin, ou encore à leur recrutement prioritaire comme fonctionnaires et agents publics conformément à la réglementation. Par ailleurs , les fonctionnaires et agents publics ayant atteint ou approchant l'âge de la retraite pourront prendre leur retraite conformément à la loi s'ils le souhaitent. Les demandes de mutation des fonctionnaires souhaitant occuper un autre poste seront traitées rapidement. La ville organise et transfère les fonctionnaires répondant aux critères requis des zones en surnombre vers les zones en sous-effectif, au sein des mêmes limites administratives de district. Troisièmement , les fonctionnaires ne remplissant pas les conditions d'âge requises pour leur réélection ou leur reconduction à des postes et titres à durée déterminée au sein des agences du Parti, du Front de la Patrie du Vietnam et des organisations politiques et sociales de niveau local seront soumis au décret gouvernemental n° 26/2015 et à la directive n° 27-HDD/BTCTW de 2019 du Comité central d'organisation. En cas de réduction d'effectifs et de restructuration du personnel administratif, les dispositions du décret gouvernemental n° 29/2023 et les résolutions du Conseil populaire municipal seront applicables. Outre les mécanismes et politiques généraux du gouvernement central, la ville de Hanoï a adopté une résolution du Conseil populaire municipal instaurant un dispositif de soutien pour les fonctionnaires et agents non spécialisés en situation de surnombre qui prennent leur retraite lors de la réorganisation des unités administratives. « Grâce aux mesures proactives prises tôt et à distance, la ville est confiante que la consolidation de l'organisation et du fonctionnement du système politique dans les nouvelles unités administratives après la réorganisation sera un succès », a affirmé un représentant du Comité populaire de Hanoï.

À compter du 1er janvier 2025, Hanoï mettra officiellement en œuvre son nouvel appareil administratif suite à la réorganisation de 109 unités administratives communales, donnant naissance à 56 nouvelles unités (33 communes et 23 arrondissements), et réduisant ainsi leur nombre de 53 (38 communes et 15 arrondissements).

Dantri.com.vn

Source : https://dantri.com.vn/xa-hoi/ha-noi-giam-so-don-vi-hanh-chinh-cap-xa-lon-nhat-ca-nuoc-20241223132920695.htm