Le matin du 19 juillet, le secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville de Hanoï, Nguyen Van Phong, a présidé une délégation chargée d'inspecter la direction, l'orientation et la mise en œuvre de la directive n° 24-CT/TU du 7 août 2023 du Comité permanent du Comité du Parti de la ville de Hanoï sur le « renforcement de la discipline, de l'ordre et de la responsabilité dans la gestion du travail au sein du système politique de la ville de Hanoï » dans le district de Chuong My.
Étaient également présentes Mme Phung Thi Hong Ha, membre du Comité permanent du Comité du Parti de la Ville et vice-présidente permanente du Conseil populaire de la Ville.

La directive a été diffusée et expliquée à plus de 11 300 cadres et membres du Parti.
Lors de la réunion, le secrétaire adjoint du Comité du Parti du district de Chuong My, Trinh Tien Tuong, a indiqué que, conformément aux directives du Comité du Parti de la ville, le Comité du Parti du district avait organisé une conférence en ligne pour diffuser et mettre en œuvre la Directive 24-CT/TU dans 32 communes et villes, avec un taux de participation de 99,2 %. Fin septembre 2023, 100 % des Comités et sections du Parti relevant du Comité du Parti du district avaient achevé l'étude, la diffusion et la promotion de la directive auprès de plus de 11 300 cadres et membres du Parti dans tout le district.
Le Comité permanent du Comité du Parti de district a constitué deux équipes (l'une chargée d'inspections surprises de 10 unités, et l'autre du suivi d'une organisation du Parti et de deux membres) pour mettre en œuvre les directives 24-CT/TU et 39-CT/HU. Le Comité permanent du Comité du Parti de district a examiné et sanctionné trois organisations et quatre membres du Parti. La Commission d'inspection du Comité du Parti de district a examiné et sanctionné 29 membres du Parti pour infractions, dont trois organisations et 22 des 23 membres dont les infractions présentaient les caractéristiques énumérées dans l'annexe des directives 24-CT/TU et 39-CT/HU.
Dans un esprit visant à encourager les fonctionnaires à penser de manière novatrice et créative, et à proposer des idées audacieuses ; à éliminer les obstacles et à résoudre les problèmes pratiques, le Comité permanent du Comité du Parti de district a progressivement mis en place une équipe de cadres et de gestionnaires pour répondre aux besoins.
Depuis août 2023, le Comité permanent du Comité du Parti de district a procédé à la réaffectation et au transfert de 51 cadres supérieurs et dirigeants à différents postes, dont 21 conformément à la Directive 24-CT/TU. Le Comité populaire de district a également muté 5 responsables fonciers et de la construction au niveau communal, 16 vice-présidents des Comités populaires communaux et 21 membres du personnel d'encadrement de plusieurs établissements scolaires.
Le district a encouragé l'utilisation des technologies de l'information dans sa gestion et son administration internes, déployé le développement d'infrastructures et de données numériques et renforcé l'accès aux services publics. Le taux de traitement des démarches administratives en ligne a atteint 63,3 % au niveau du district et 49,58 % au niveau communal. Au 11 juillet 2024, 100 % des agents et fonctionnaires du district avaient installé l'application « Citoyen numérique de Hanoï – iHanoi ».
Le travail d'accueil des citoyens et de traitement des pétitions et des problèmes urgents dans le district a été mené avec sérieux. En 2023 et au cours du premier semestre 2024, 45 réunions de dialogue ont été organisées dans l'ensemble du district, dont 5 au niveau du district et 40 au niveau communal. D'août 2023 à fin mai 2024, le secrétaire du Parti du district a reçu des citoyens pendant 10 jours, soit 30 visites (33 personnes et 34 dossiers). Sur les 22 dossiers relevant de sa compétence, 18 ont été examinés et résolus, soit un taux de résolution de 81,1 %. Les responsables du district ont reçu 508 citoyens. Sur les 144 dossiers relevant de leur compétence, 108 ont été examinés et résolus, soit un taux de résolution de 75 %, tandis que 36 dossiers sont encore en cours d'examen.
Lors de l'inspection, la vice-présidente permanente du Conseil populaire de Hanoï, Phung Thi Hong Ha, a demandé au district de clarifier les difficultés et les obstacles à la décentralisation et à la délégation de pouvoirs. Elle a également sollicité un examen et une évaluation plus approfondis du processus de rotation du personnel. Concernant certains points mentionnés dans l'annexe de la directive 24-CT/TU, elle a demandé au district de les identifier et de les préciser clairement, et de résoudre de manière exhaustive les cas complexes et prolongés. Par ailleurs, elle a demandé une révision des indicateurs de l'évaluation de la réforme administrative afin d'en améliorer le classement et de renforcer la discipline et l'ordre administratifs.

Soyez encore plus audacieux dans l'exécution des tâches.
À l'issue de l'inspection, le secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville, Nguyen Van Phong, a reconnu que le district avait sérieusement et pleinement mis en œuvre la Directive 24-CT/TU et avait obtenu des résultats initiaux ; il avait veillé à examiner, compléter et perfectionner les règlements de travail, les fonctions et les tâches des organisations et des agences.
Le secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville a également salué la mise en œuvre des inspections et des contrôles visant à renforcer la discipline et l'ordre au sein des comités du Parti à tous les niveaux du district. Il a souligné le respect rigoureux des consignes de contact et de dialogue avec la population, ainsi que l'attention portée au traitement des plaintes et des pétitions. Le district a également réalisé des progrès dans le déploiement d'applications informatiques et la transformation numérique.
Cependant, outre ces résultats, le secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville a également souligné sans détour que le district figure toujours parmi les moins performants de la ville. De nombreux indicateurs de classement, dont l'indice de réforme administrative, y demeurent depuis des années, et de nombreux points faibles persistent. Le dynamisme, l'enthousiasme et la proactivité des responsables à tous les niveaux restent limités. La structure économique du district a évolué, mais les progrès sont encore lents.
Suite à cela, le secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville a demandé au district de poursuivre la diffusion et la mise en œuvre de la Directive 24-CT/TU, en lien avec les autres directives et résolutions. Il a notamment insisté sur la nécessité de l'intégrer à la préparation du Congrès du Parti à tous les niveaux, afin que chaque cadre et membre du Parti, en particulier ceux occupant des postes de direction, fasse preuve de plus d'enthousiasme, de détermination et d'audace dans l'accomplissement de ses missions.
Parallèlement, nous devons tirer des enseignements des expériences des unités et des localités qui appliquent de bonnes pratiques, en commençant par des points très précis. Il nous faut notamment redéfinir les tâches les plus importantes, tant pour le moment que pour la période à venir, afin de définir clairement les orientations de développement à long terme.
Par ailleurs, un examen et une évaluation complets de l'ensemble du personnel sont nécessaires afin de préparer trois objectifs : la préparation du Congrès du Parti à tous les niveaux et la préparation du personnel pour la période à venir. Il est impératif de s'attacher en priorité à corriger les lacunes et les faiblesses identifiées. Cela implique des contrôles, une supervision, des ajustements, des consultations et un partage d'expériences réguliers avec d'autres localités. De plus, les fonctions et les responsabilités du Conseil populaire, du Front de la Patrie et des autres organisations de masse doivent être renforcées en matière d'inspection et de supervision, en lien avec la mise en œuvre effective de la loi sur la démocratie locale. La directive 24-CT/TU doit servir de catalyseur pour dynamiser Chuong My et inspirer le dévouement et l'engagement du personnel en vue du développement du district.
Source : https://kinhtedothi.vn/lay-viec-thuc-hien-chi-thi-24-ct-tu-lam-cu-hich-dua-huyen-chuong-my-phat-trien.html






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