Renforcement de l'équipe de professeurs de sciences politiques

Le concours d'enseignement politique du Département du Pétrole de 2025 a réuni 26 candidats exceptionnels, sélectionnés parmi les participants issus des unités de base. Nous avons été impressionnés par la qualité de leur enseignement. La conférence du lieutenant-colonel Nguyen Ba Hoan, commissaire politique de l'entrepôt 661, intitulée « Mesures fondamentales pour améliorer l'efficacité de la mobilisation des masses dans les unités de base de l'Armée », a captivé l'auditoire grâce à une voix chaleureuse, des méthodes de communication scientifiques et des illustrations percutantes. Le lieutenant-colonel Nguyen Ba Hoan a déclaré : « Pour susciter l'intérêt et l'engagement des apprenants, outre une préparation minutieuse et approfondie des cours, les enseignants doivent maîtriser parfaitement leur sujet, combiner différentes méthodes de présentation, soulever des problématiques et utiliser divers outils pédagogiques. »

Le lieutenant-colonel Nguyen Ba Hoan, commissaire politique de l'entrepôt 661, effectue un test pratique de conférence politique.

Lors du concours de cette année, la plupart des participants ont choisi un sujet et un contenu pertinents, exploité et utilisé l'information de manière judicieuse, analysé et clarifié la nature du problème, l'ont ancré dans la réalité et ont fait preuve d'une bonne orientation idéologique. Tous les participants ont maîtrisé l'art oratoire, ont présenté un contenu clair, se sont affranchis du plan prédéfini, ont fait preuve de créativité, ont établi des liens entre les différents éléments du sujet, ont assuré des transitions fluides et logiques entre les idées. Pendant leur présentation, les participants ont généralement été attentifs et ont interagi avec le public, adaptant leurs méthodes et leur volume de voix en conséquence. La plupart des participants ont optimisé le temps imparti pour mettre en valeur le contenu qui leur avait été assigné. Parmi les camarades qui se sont distingués lors de ce concours d'éloquence politique, on peut citer : le colonel Vu Hong Long, commissaire politique de l'entrepôt 182 ; le lieutenant-colonel Can Hoang Nam, assistant de propagande au département politique de l'entrepôt 190 ; et le lieutenant-colonel Hoang Thanh Thuc, directeur politique de l'entrepôt 671.

Pour la préparation des cours, les candidats ont tous fait preuve de responsabilité, effectué des recherches et sélectionné des sujets pertinents, et rassemblé les documents et le matériel nécessaires à l'élaboration de leurs plans de cours. De nombreux plans de cours ont été soigneusement préparés, avec un contenu et une mise en page de qualité, et une présentation soignée. Outre la rédaction de ces plans, les candidats ont également utilisé les technologies de l'information pour créer des diaporamas illustrant leurs propos. Parmi les conférences données, on peut citer celles des camarades suivants : le colonel Vu Hong Long, commissaire politique de l'entrepôt 182 ; le lieutenant-colonel Bui Van Tien, commissaire politique adjoint du régiment 664 ; le capitaine Pham Hong Dang, secrétaire de cellule du Parti et chef du département chimique de l'entrepôt 661 ; le lieutenant-colonel Dang Tran Doanh, commissaire politique des entrepôts 101 et 186 ; le lieutenant-colonel Nguyen Dang Trung, commissaire politique de l'entrepôt 190…

Lors de l'épreuve de connaissances, les candidats ont globalement bien compris le problème et se sont entraînés sérieusement. De nombreux camarades ont répondu correctement aux questions à choix multiples et ont obtenu des scores parfaits, notamment : le lieutenant Nguyen Van Thao, commissaire politique de l'équipe 3, régiment 664 ; le lieutenant-colonel Hoang Thanh Thuc, commissaire politique de l'entrepôt 671 ; le capitaine Vo Duc Hoang, commissaire politique des entrepôts 84 et 182 ; le colonel Tran Quang Tuan, secrétaire du Parti et directeur adjoint de l'Institut technique militaire du pétrole…

Le concours 2025 destiné aux chargés de cours de sciences politiques du Département du Pétrole a été un franc succès. 100 % des chargés de cours participants ont obtenu de bons ou d'excellents résultats, dont près de 77 % d'excellents résultats. Le capitaine Pham Ngoc Thanh, commissaire politique des entrepôts A1 et 182, a déclaré : « Ce concours nous a permis d'acquérir une expérience précieuse et de tirer de nombreux enseignements pour la préparation des cours, améliorant ainsi nos compétences et notre aptitude pédagogique en matière d'enseignement des sciences politiques. »

Le comité organisateur a remis des certificats de mérite aux lauréats des premier, deuxième et troisième prix.

Évaluant les résultats globaux du concours, le colonel Duong Ngoc Tuyen, secrétaire du Parti et directeur adjoint du Département du Pétrole, a déclaré : « Les participants ont fait preuve d’un grand sens des responsabilités dans leur travail personnel, leurs recherches et leurs révisions, et se sont montrés déterminés à obtenir les meilleurs résultats possibles. Les épreuves pratiques – questions à choix multiples, préparation de présentations et exposés politiques – ont donné des résultats relativement bons. Lors des exercices d’enseignement, 100 % des participants ont su utiliser efficacement les outils de présentation, et nombre d’entre eux ont démontré d’excellentes méthodes et compétences pédagogiques, en parfaite adéquation avec les apprenants et les objectifs de l’agence et de l’unité. »

Après le concours, afin d'améliorer encore la qualité de la formation politique dispensée aux formateurs, le Comité du Parti et le commandant du Département du Pétrole exigent des Comités du Parti, des commandants et des agences politiques à tous les niveaux qu'ils continuent d'assimiler et d'appliquer rigoureusement les directives et instructions de leurs supérieurs concernant le travail et les plans de formation politique à leur niveau. Il s'agit de renforcer les compétences politiques des cadres, d'améliorer leurs qualifications générales et de répondre aux exigences et aux missions du nouveau contexte. Il convient également de former et de perfectionner régulièrement les compétences et les méthodes de formation politique de l'ensemble des cadres, et plus particulièrement des formateurs, afin de contribuer à l'amélioration de la qualité de la formation politique au sein de leurs unités. Quant aux cadres ayant participé au concours, ils sont invités à surmonter activement toutes les difficultés, à étudier et à se former de manière autonome afin d'améliorer leurs connaissances, notamment en comblant leurs lacunes dans le domaine du travail au sein du Parti, du travail politique en général et de la formation politique en particulier.

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