L'après-midi du 1er juillet, dans le cadre de sa visite officielle et de sa visite de travail en Corée, le Premier ministre Pham Minh Chinh a participé au forum de coopération du travail Vietnam-Corée en présence de centaines de travailleurs vietnamiens en Corée.
Après quatre ans de travail en Corée, tous les travailleurs atteignent la maturité.
Le ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, Dao Ngoc Dung, a déclaré qu'au cours des 32 dernières années, la coopération en matière de travail était devenue l'un des axes de coopération entre le Vietnam et la Corée.
Le nombre de travailleurs vietnamiens en Corée s'élève actuellement à environ 120 000 personnes, dont environ 50 % bénéficient du programme coréen de permis de travail pour travailleurs étrangers (programme EPS).
Les travailleurs vietnamiens se rendent en Corée pour y travailler sous trois formes : le programme EPS ; un programme de formation de haute qualité ; et un programme d’équipage et de navires de pêche.
Actuellement, 16 localités vietnamiennes coopèrent également avec la Corée du Sud en matière de main-d'œuvre. Parmi les centaines de travailleurs vietnamiens de retour de Corée du Sud, beaucoup sont devenus chefs d'entreprise.
C’est pourquoi des agences coréennes sont venues au Vietnam pour discuter et décider de permettre à d’excellents travailleurs vietnamiens de retourner dans leur pays d’origine avec une formation professionnelle de meilleure qualité.
Après quatre ans passés en Corée, la plupart des travailleurs vietnamiens ont acquis de la maturité et sont devenus des ressources humaines importantes pour les grandes entreprises coréennes.
Le ministre Dao Ngoc Dung estime que la coopération en matière de travail entre le Vietnam et la Corée continuera de se développer, notamment en formant des professionnels hautement qualifiés, productifs et mieux rémunérés. Ce faisant, il favorisera la coopération globale entre les deux pays.
M. Lee Woo Young, président du Service de développement des ressources humaines de Corée, a déclaré que les travailleurs vietnamiens avaient beaucoup contribué au développement des deux pays.
En 20 ans, le nombre de travailleurs vietnamiens entrant en Corée a dépassé les 13 000 personnes, plaçant le Vietnam au 2e rang des pays envoyant des travailleurs en Corée.
Parmi eux, de nombreux Vietnamiens ont achevé leur formation professionnelle en Corée et continuent de revenir travailler dans ce pays. Il s'agit d'une ressource humaine précieuse pour le développement des relations de coopération entre les deux pays.
M. Lee Woo Young a souligné que le gouvernement coréen porte un vif intérêt au programme de coopération en matière de main-d'œuvre avec le Vietnam. Il a toutefois exprimé le souhait de simplifier les procédures d'entrée des travailleurs en Corée et de mettre en place un nouveau mécanisme de sélection de la main-d'œuvre.
S'adressant au Premier ministre et aux ministères des deux pays, Mme Le Thi Tinh (de Thanh Hoa) a déclaré qu'après avoir obtenu son diplôme d'études secondaires, elle s'était renseignée sur le programme coréen de permis de travail pour les travailleurs étrangers et qu'elle avait été sélectionnée par le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales et soutenue par un prêt de 100 millions de VND.
Grâce à une série de mesures de soutien concrètes mises en place par des organismes vietnamiens, elle a désormais « échappé à la pauvreté » et occupe un emploi avec un salaire stable en Corée.
M. Le Van Huy (né en 1989 à Hanoï) a expliqué qu'en raison des difficultés financières de sa famille, il était parti travailler en Corée grâce au soutien de nombreuses autorités et administrations locales. Ses douze années d'expérience lui ont permis d'acquérir de précieuses connaissances.
En 2016, M. Huy a fait une demande de naturalisation et, deux ans plus tard, l'a obtenue. Il a ensuite acheté une maison et ouvert un restaurant de nouilles à Hanoï. Aujourd'hui, il développe ses investissements et bénéficie de revenus confortables.
Réaliser le «rêve coréen»
Le Premier ministre Pham Minh Chinh s'est réjoui du retour de dizaines de travailleurs vietnamiens de Corée. Ceci témoigne de la nature cyclique du marché du travail et démontre l'importance cruciale de la présence vietnamienne en Corée.
Le Premier ministre a indiqué qu'il existe encore un important potentiel de coopération en matière de main-d'œuvre entre le Vietnam et la Corée, car la Corée est confrontée au vieillissement de sa population et à une pénurie de main-d'œuvre, tandis que le Vietnam connaît une période de forte croissance démographique. Les deux pays peuvent ainsi se compléter et se soutenir mutuellement.
La Corée a besoin de recruter de nombreux travailleurs hautement qualifiés dans les secteurs industriel, agricole et des services. Par conséquent, le Vietnam doit améliorer la qualité et l'efficacité de sa coopération et adapter ses méthodes de travail.
Le chef du gouvernement a réitéré les propos du président du Service coréen de développement des ressources humaines, selon lesquels les responsables doivent tout mettre en œuvre pour aider les travailleurs à réaliser le « rêve coréen » en travaillant et en vivant en Corée. Par conséquent, d'après le Premier ministre, il est essentiel de faire en sorte que les travailleurs soient respectés, appréciés et dévoués aux relations bilatérales et au développement des deux pays.
Le Premier ministre a suggéré que la Corée prenne l'initiative en matière de formation des ressources humaines internationales, notamment des travailleurs vietnamiens, et qu'elle envoie parallèlement des experts et des cadres hautement qualifiés travailler au Vietnam.
Exprimant son souhait que la Corée continue d'augmenter son quota d'accueil de travailleurs vietnamiens, le Premier ministre a souligné :
Les agences doivent partager l'information afin de créer un environnement favorable, sûr, convivial et culturellement harmonieux pour les travailleurs vietnamiens en Corée. Parallèlement, elles doivent veiller à ce que ces travailleurs bénéficient de leurs droits, travaillent en toute sérénité et respectent la législation locale.
Dans un esprit de « bénéfices harmonieux et de risques partagés », le Vietnam s'engage à écouter, accompagner, soutenir et créer toutes les conditions favorables permettant aux entreprises et aux travailleurs étrangers en général, et coréens en particulier, d'investir, de faire des affaires, de travailler et d'étudier efficacement, durablement et sur le long terme au Vietnam.
« Le Vietnam considère votre succès comme son propre succès », a affirmé le Premier ministre.
Le Premier ministre espère que les travailleurs vietnamiens en Corée profiteront de cette opportunité pour améliorer leurs connaissances, leurs compétences et leur expérience, et pour s'imprégner du style de travail sérieux et professionnel des Coréens.
À leur retour au Vietnam, ils seront de bons hommes d'affaires, des ouvriers qualifiés, des citoyens exemplaires, contribuant au développement de leur patrie, de leur pays ainsi qu'aux bonnes relations entre le Vietnam et la Corée.
Le Vietnam mettra en place les politiques les plus avantageuses pour attirer les investisseurs et les experts en semi-conducteurs et en intelligence artificielle.
Le Premier ministre et le message « Tous ensemble » promeuvent de « nouveaux horizons de coopération » à Séoul
Le Premier ministre encourage les Vietnamiens de l'étranger à créer davantage de « clubs pour personnes riches ».
Source : https://vietnamnet.vn/nhieu-nguoi-lao-dong-viet-nam-tu-han-quoc-ve-nuoc-tro-thanh-ong-chu-2297276.html
Comment (0)