Hoang Anh travaille en ligne, écrit quatre articles par jour, réalise deux courtes vidéos à publier sur YouTube et gagne environ 3,5 millions de VND par mois.
En juin 2022, après avoir terminé sa deuxième année d'université, Hoang Anh, étudiant à l'Académie de journalisme et de communication, a postulé pour un emploi à temps partiel dans la section sport d'un site d'information générale. Une fois familiarisé avec le poste, cet étudiant de 21 ans s'est vu confier la gestion de quatre chaînes YouTube, dont celles consacrées au football, à l'actualité générale, aux jeux et au showbiz.
Chaque jour, chez lui, Hoang Anh rédige quatre contenus publicitaires sur quatre chaînes ; il réalise deux courtes vidéos de quelques dizaines de secondes, résumant l'actualité et les tendances marquantes. Ce travail ne nécessite pas beaucoup de matériel ; Hoang Anh utilise donc son ordinateur portable personnel et le réalise en environ deux heures.
Minh Huong, étudiante en troisième année de communication internationale à l'Académie diplomatique , travaille également en ligne depuis environ un an. Après avoir débuté comme stagiaire bénévole dans le cadre d'un projet de volontariat, elle est devenue, après six mois, collaboratrice en communication pour une société de services marketing.
Les tâches de Huong sont très variées, allant de la conception de bannières aux scripts et plans pour chaque projet. L'étudiante ne passe qu'environ un jour et demi par jour en entreprise, principalement pour écouter les instructions de ses supérieurs. Pour le reste, Huong est proactive. En moyenne, elle passe trois heures par jour au travail, sur son iPad personnel. Son salaire mensuel est d'environ 3 millions de VND.
Le nombre d’étudiants choisissant de travailler en ligne comme Hoang Anh et Huong a tendance à augmenter .
Hoang Anh utilise son ordinateur portable pour monter des vidéos dans le cadre de son travail en ligne à temps partiel. Photo : Personnage fourni.
Le rapport sur le marché du travail 2022 de la chaîne d'emploi VietnamWorks évalue la tendance à la recherche d'emploi proactive et hautement adaptative apparue après la Covid-19. Plus précisément, plus de 17 % des 3 000 participants à l'enquête souhaitent trouver des emplois à distance, en freelance ou hybrides (combinant travail en présentiel et en ligne), alors que ces types d'emplois n'étaient ni populaires ni privilégiés avant 2019. Les emplois à distance se trouvent principalement dans les secteurs des médias, des technologies de l'information et de la vente.
Pour les étudiants, le Dr Le Xuan Thanh, chef du département des affaires politiques étudiantes de l'Université des Mines et de la Géologie, a déclaré que le télétravail était devenu une tendance. Selon une enquête menée par l'établissement en 2022, sur 1 000 étudiants, 300 travaillaient en ligne. En 2019, ce chiffre n'était que d'une centaine.
M. Thanh a commenté que les emplois en ligne populaires pour les étudiants sont le service client, la gestion des publicités en ligne, la rédaction de logiciels et l'administration Web.
Dr Nguyen Thi Thu Huong, directrice du département des affaires politiques et du soutien aux étudiants de l'Académie de journalisme et de communication, partage cet avis. Elle estime que le travail en ligne est pratique pour les étudiants : ils n'ont pas à se déplacer et ne sont pas limités.
Pour les étudiants en médias et journalisme, les compétences acquises à l'école peuvent être appliquées à de nombreux emplois en ligne. Ils peuvent ainsi à la fois gagner un revenu et enrichir leurs études.
C'est pourquoi Minh Huong est attachée au poste de contributrice de contenu. Elle explique que ce poste est proche de sa spécialisation universitaire et que, même en travaillant, elle possède de solides connaissances dans les domaines suivants. Elle y est donc attachée, même si le salaire n'est pas très attractif.
Comparé à son emploi à temps partiel dans une animalerie, le revenu actuel de Hoang Anh, entre 3,5 et 4 millions de VND, n'est guère plus élevé. Mais selon l'étudiant, le travail en ligne lui permet de bénéficier d'une certaine flexibilité horaire et géographique, ce qui l'aide à assouvir sa passion pour le football.
« De plus, le climat est rude en été, et travailler à domicile est plus sain. Je pense que s'ils avaient le choix, la plupart des étudiants préféreraient travailler en ligne », a déclaré Hoang Anh.
Outre les raisons évoquées ci-dessus, le Dr Giang Trung Khoa, directeur du département des affaires politiques et des affaires étudiantes de l'Université nationale d'agriculture du Vietnam, a souligné que les étudiants acquièrent de nombreuses compétences relationnelles en travaillant à temps partiel. Selon lui, c'est essentiel, car les employeurs ne se contentent plus d'exiger des compétences et des diplômes, mais mettent également l'accent sur des compétences telles que la communication, l'autonomie et la gestion du temps.
« En tant que nouvelle tendance, le travail en ligne aide également les étudiants à s'adapter aux changements du marché du travail et à acquérir davantage de compétences dans l'utilisation des plateformes techniques en ligne », a évalué M. Khoa.
Les utilisateurs utilisent des iPad pour travailler. Photo : Thanh Hang
Bien que populaire, les enseignants disent que les étudiants devraient baser leur choix sur leurs besoins, leur santé, leur passion, leur niveau de risque... pour éviter d'affecter leurs études.
Mme Huong, de l'Académie de journalisme et de communication, a déclaré que la principale mission des étudiants est d'étudier. Nombre d'entre eux passent leurs soirées et leurs nuits à travailler sur leur ordinateur, ce qui les rend léthargiques en classe le lendemain matin, ce qui entraîne de mauvais résultats. Certains étudiants sont tellement occupés par un revenu stable qu'ils négligent leurs études. Nombre d'entre eux risquent d'échouer dans leurs matières et d'obtenir leur diplôme en retard.
De nombreux emplois en ligne sont à court terme, très compétitifs et connaissent un taux d'élimination élevé. Par conséquent, les étudiants ne doivent pas suivre les tendances, mais les considérer en fonction de leur orientation et de leur domaine d'études.
Le Dr Le Xuan Thanh a également mis en garde les étudiants contre les pièges du recrutement en ligne. Citant des données de la police du district de Nam Tu Liem, M. Thanh a déclaré que plus de 20 % des offres d'emploi en ligne sont potentiellement frauduleuses. L'Université des Mines et de la Géologie a également enregistré des plaintes d'étudiants concernant de fausses offres d'emploi visant à inciter les candidats à signer des contrats, à verser des acomptes, puis à promouvoir des produits contrefaits et de mauvaise qualité.
Maître Dang Huong Giang, chef du département de politique et des affaires étudiantes de l'université de Thuyloi, conseille aux étudiants de rechercher des emplois sur des plateformes officielles telles que les sites Web de l'Union des jeunes de la ville, de la ville et de l'université.
«Lorsque l'information est publiée, l'école l'a déjà vérifiée, donc le risque sera moindre que les annonces qui circulent sur Internet», a déclaré Mme Giang.
Minh Huong a déclaré qu'après une période de travail en ligne, elle s'inscrirait à un stage en entreprise cet été. L'étudiante y voit une opportunité de se familiariser avec le métier et de voir comment elle gère la pression, afin de décider de son orientation professionnelle après l'obtention de son diplôme.
Hoang Anh ne pense pas encore à trouver un nouvel emploi. En plus de produire quotidiennement des articles et des vidéos commerciales, cet étudiant est chargé d'encadrer de nouveaux employés.
« Je pense que je suis tout à fait apte à travailler en ligne, donc je pourrais poursuivre une carrière dans la communication après l'obtention de mon diplôme », a déclaré Hoang Anh.
Thanh Hang
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