Résolution n° 45 de la 8e Conférence du 13e Comité central du Parti sur la poursuite du développement et de la promotion du rôle des intellectuels afin de répondre aux exigences d'un développement national rapide et durable dans la nouvelle période. Après 15 ans de mise en œuvre de la Résolution n° 27-NQ/TW du 10e Comité central du Parti sur les intellectuels, la prise de conscience au sein du Parti, du système politique et de la société de l'importance du rôle et de la place des intellectuels s'est approfondie. Une attention particulière a été portée à l'institutionnalisation de cette Résolution ; les mécanismes et les politiques, notamment ceux visant à attirer, employer, honorer et récompenser les intellectuels afin de promouvoir leur rôle, continuent d'être améliorés. Les intellectuels vietnamiens se sont développés tant quantitativement que qualitativement ; ils constituent une force motrice dans la recherche, l'innovation, l'application des sciences et technologies et l'intégration internationale ; ils ont bénéficié d'une attention particulière en matière de formation, de promotion, d'investissement en ressources et en équipements, et de création d'un environnement de travail favorable.
De nombreuses œuvres et productions scientifiques , technologiques, culturelles, littéraires et artistiques de grande valeur, issues de la communauté intellectuelle, ont contribué de manière significative à l'industrialisation et à la modernisation du pays, ainsi qu'à la construction et à la défense de la Patrie. Une partie de cette communauté intellectuelle possède des capacités et un niveau proches de ceux des pays avancés de la région et du monde. Les organisations intellectuelles ont été consolidées et améliorées, et leurs contenus et modes de fonctionnement ont été innovés, renforçant ainsi leur rôle de représentation des droits et intérêts légitimes et légaux des intellectuels. Le travail de propagande et de mobilisation a été intensifié, créant un consensus parmi les intellectuels sur les orientations et les politiques du Parti, les politiques et les lois de l'État et constituant un important pont entre le Parti, l'État et la communauté intellectuelle. Cependant, la promotion du rôle de la communauté intellectuelle reste insuffisante et limitée ; certains éléments de la Résolution tardent à être institutionnalisés ; les politiques et les lois ne sont pas finalisées et synchronisées ; l'absence de mécanismes et de politiques innovants en matière d'investissement, de mobilisation des ressources, de formation, de promotion, d'attraction, d'emploi et de valorisation des intellectuels, en particulier des intellectuels d'élite, des scientifiques et des grandes figures culturelles.
La structure, le nombre et la qualité de l'équipe intellectuelle sont insuffisants ; on observe une pénurie d'experts de premier plan dans des domaines importants ; l'absence d'un environnement favorable à la recherche et à l'application proactives des sciences et des technologies, à la transmission du savoir, à la consultation et à la critique sociale des intellectuels est inexistante ; la constitution de l'équipe intellectuelle n'est pas liée aux objectifs et aux missions de chaque secteur et de chaque localité. Certains comités, organisations et dirigeants du Parti n'ont pas accordé l'attention voulue au développement de l'équipe intellectuelle. L'absence de stratégie nationale de développement de l'équipe intellectuelle dans le contexte d'industrialisation et de modernisation accélérées du pays explique ces limitations et insuffisances principalement : une compréhension incomplète et approfondie, par certains comités, organisations et dirigeants du Parti, de la place, du rôle et de l'importance de l'équipe intellectuelle ; une mise en œuvre incohérente et efficace des orientations et politiques du Parti, ainsi que des politiques et lois de l'État ; et la lenteur à surmonter les limitations et les insuffisances des mécanismes et des politiques de l'équipe intellectuelle. Une partie des intellectuels n’a pas pleinement reconnu son rôle dans le développement national, reste passive, attend et a peur d’exprimer ses opinions ; leurs capacités, leurs qualités et leur prestige ne répondent pas aux exigences.
Le secrétaire général Nguyen Phu Trong avec les délégués participant à la cérémonie célébrant le 60e anniversaire de la rencontre du président Hô Chi Minh avec des intellectuels (18 mai 1963/18 mai 2023) et le 40e anniversaire de la fondation de l'Union vietnamienne des associations scientifiques et technologiques (26 mars 1983/26 mars 2023). Photo : VNA
Par conséquent, du point de vue que les intellectuels sont une main-d'œuvre avec des niveaux élevés d'éducation, une expertise approfondie dans un domaine, une capacité de pensée indépendante et créative; le patriotisme, la moralité et les idéaux révolutionnaires, attachés au Parti, à l'État et à la nation; une force avec un rôle important dans l'alliance de la classe ouvrière et de la paysannerie sous la direction du Parti; responsables de l'innovation, de la création de produits spirituels et matériels de haute qualité pour la société, une ressource spéciale dans le développement de l'économie du savoir, l'industrialisation, la modernisation, l'intégration internationale et le développement d'une culture vietnamienne avancée avec une forte identité nationale; un facteur important dans l'amélioration des connaissances du peuple, la formation des ressources humaines, l'éducation des talents, le renforcement de l'intelligence et de la force nationale, apportant de grandes contributions à la cause de l'innovation, à la construction et à la défense de la patrie.
Construire une équipe intellectuelle forte et diversifiée est un investissement dans la construction et le développement de l'esprit national et du développement durable ; c'est la responsabilité du Parti, de l'État, du système politique et de la société. Il faut se concentrer sur le développement de l'équipe intellectuelle vietnamienne, tant au niveau national qu'international, mettre en place des mécanismes et des politiques innovants pour attirer et valoriser les intellectuels, en particulier les intellectuels d'élite, les experts et les talents de premier plan du pays ; veiller à la formation et à la formation de la jeune génération d'intellectuels. Respecter et promouvoir la liberté de pensée, la liberté académique, la démocratie dans la recherche scientifique, la technologie et l'innovation intellectuelle, au service d'un peuple riche, d'un pays fort, de la démocratie, de l'équité et de la civilisation ; créer un environnement, des conditions et une motivation propices à la promotion du rôle et des contributions particulièrement importantes de l'équipe intellectuelle. Encourager les intellectuels vietnamiens à affirmer leur fierté, leur honneur et leur responsabilité envers la patrie et la nation, et s'efforcer constamment d'améliorer leurs qualités politiques, leur éthique, leurs capacités et leur niveau afin de contribuer au développement du pays. L’objectif d’ici 2030 est de développer les intellectuels en quantité et en qualité, en particulier l’équipe d’experts et de scientifiques de premier plan dans des domaines clés, importants et nouveaux pour répondre aux exigences de l’industrialisation et de la modernisation du pays.
Perfectionner les mécanismes et les politiques pour assurer la faisabilité, la synchronisation, créer les opportunités, les conditions et la motivation nécessaires au développement complet de l'équipe intellectuelle, améliorer ses capacités et ses qualifications et contribuer au développement du pays. Prioriser l'investissement dans le développement scientifique et technologique, notamment dans les hautes technologies, les technologies fondamentales, les technologies sources et les technologies de pointe ; privilégier l'investissement dans la recherche fondamentale et la recherche appliquée dans les domaines où le Vietnam possède des atouts, tels que les sciences sociales et humaines, la théorie politique, la gestion, l'éducation et la formation, la santé, la culture, la littérature et les arts. Développer de nombreux établissements de recherche et d'enseignement supérieur pour atteindre des niveaux avancés, parmi les meilleurs d'Asie ; l'Université nationale de Hanoï et l'Université nationale de Hô-Chi-Minh-Ville se classant parmi les 500 meilleures universités mondiales. Augmenter le nombre d'inventions, d'innovations et d'œuvres scientifiques dans les classements régionaux et mondiaux ; produire des produits scientifiques et technologiques, des œuvres littéraires et artistiques de premier plan ; publier des articles dans des revues nationales et internationales prestigieuses. Améliorer la qualité des revues scientifiques vietnamiennes pour atteindre les niveaux régionaux et internationaux. Avec une vision à l'horizon 2045, la communauté intellectuelle vietnamienne sera forte, de haute qualité, avec une structure raisonnable, parmi les meilleures de la région et se rapprochant de celle des pays développés ; de nombreux scientifiques influents dans le monde, remportant des prix internationaux dans divers domaines ; de nombreuses organisations scientifiques et technologiques, des établissements d'enseignement et de formation qui répondent aux normes internationales pour répondre aux exigences d'un pays développé.
Cong Dao
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