Le secrétaire général To Lam était présent et a prononcé un discours lors de la cérémonie. Les membres du Bureau politique , le président Luong Cuong, le Premier ministre Pham Minh Chinh et le président de l'Assemblée nationale Tran Thanh Man, ont envoyé des paniers de fleurs de félicitations.
Etaient également présents les camarades : Do Van Chien, membre du Politburo, secrétaire du Comité central du Parti, président du Comité central du Front de la patrie du Vietnam ; le général Phan Van Giang, membre du Politburo, ministre de la Défense nationale ; Nguyen Van Nen, membre du Politburo, membre permanent du sous-comité des documents du XIVe Congrès national du Parti.
Camarades : Anciens secrétaires du Comité central du Parti, membres du Comité central du Parti, anciens membres du Comité central du Parti, dirigeants, anciens dirigeants du Parti, de l'État, du Front de la Patrie du Vietnam ; dirigeants des Comités centraux, des Ministères, des branches, mères héroïques vietnamiennes, héroïnes des Forces armées populaires, héroïnes du travail dans la période de rénovation ; dirigeants du Comité central de l'Union des femmes du Vietnam et des Unions des femmes des provinces et des villes à différentes périodes ; collectifs, individus, femmes typiques ayant des réalisations exceptionnelles dans la mise en œuvre du travail de l'Union et dans tous les domaines de la vie et de la société ont assisté à la cérémonie de célébration.
Construire les femmes vietnamiennes de la nouvelle ère
Lors de la cérémonie, Nguyen Thi Tuyen, membre du Comité central du Parti et présidente de l'Union des femmes du Vietnam, a déclaré que, depuis sa fondation, notre Parti a reconnu les femmes comme une force contribuant significativement à la cause révolutionnaire, à l'édification du Parti et à la défense nationale. La résolution de la première conférence du Comité central du Parti (octobre 1930) a marqué la naissance de la première organisation du mouvement des femmes du pays. Depuis, les organisations féminines qui lui ont succédé, telles que l'Union des femmes pour le salut national, l'Union des femmes pour la libération, l'Union des femmes démocratiques et l'Union des femmes anti-impérialistes, ont ouvert la voie à la formation et au développement de l'Union des femmes du Vietnam.
Forte de plus de 95 ans d'existence et de développement, l'Association a toujours défendu son rôle d'organisation sociopolitique représentant les droits et intérêts légitimes et légaux des femmes. Elle œuvre pour le développement des femmes et l'égalité des sexes, devenant un foyer commun chaleureux et un soutien fiable pour toutes les catégories de femmes vietnamiennes. La solidarité de l'Association s'est diversifiée, attirant et rassemblant un grand nombre de femmes de tous horizons à travers le pays, avec près de 20 millions de membres ; la proportion de femmes membres du Parti représente 38,1 % du nombre total de membres du Parti à l'échelle nationale. La mise en place de l'appareil organisationnel de l'Association selon le modèle de gouvernement local à deux niveaux a été mise en œuvre avec urgence, sérieux et efficacité. La lutte pour l'égalité des sexes a reçu une attention et une orientation particulières (en 2025, le Vietnam était classé 74e sur 146 pays par les Nations Unies, en progression de 13 places par rapport à 2020). Les activités de politique étrangère du peuple ont été renforcées. La position et le rôle de l’Association s’affirment de plus en plus dans la vie politique, économique , culturelle et sociale du pays et sur la scène internationale.
La rénovation du pays a notamment ouvert de grandes perspectives de développement pour l'Association et le mouvement des femmes vietnamiennes. Au cours des 95 dernières années, l'Association a continué d'hériter et de promouvoir ses valeurs traditionnelles et sa maturité, tout en faisant preuve d'innovation et de créativité dans la nouvelle ère, pour bâtir une Association toujours plus forte, prête à accompagner le pays tout entier dans cette nouvelle ère.
Grâce à ses grandes contributions à la cause de la construction et de la défense de la patrie, l'Union des femmes du Vietnam a été reconnue par le Parti et l'État et a reçu de nombreux titres et récompenses nobles, tels que : 2 fois l'Ordre de l'Étoile d'or ; 2 fois l'Ordre de Ho Chi Minh ; 3 fois l'Ordre de l'Indépendance de première classe ; Médailles du travail de diverses classes.
S'exprimant lors de la cérémonie, le Secrétaire général To Lam a exprimé sa profonde gratitude aux mères, grands-mères, mères et sœurs héroïques vietnamiennes - celles qui ont consacré leur vie à la patrie et à leurs familles ; a adressé de chaleureuses félicitations aux collectifs et individus avancés typiques honorés aujourd'hui - de belles fleurs dans le jardin d'émulation du pays et a espéré qu'elles continueraient à diffuser du parfum, à répandre de bonnes choses et à guider des générations de jeunes femmes vers l'élévation.
La Secrétaire générale a souligné que le Parti et l'État ont toujours œuvré pour une réelle égalité des sexes, l'élargissement des possibilités pour les femmes de participer aux fonctions dirigeantes, administratives, à la création d'entreprises, aux sciences et technologies ; le perfectionnement du système de sécurité sociale, la protection des femmes et des enfants, la prévention des violences conjugales, des violences sexistes et de la cybercriminalité ; la prise en charge de l'éducation préscolaire, de la maternité et de la santé reproductive ; et la construction d'un environnement culturel sain et sûr. Cependant, cette politique ne se concrétisera véritablement que par un mouvement de masse, avec des approches créatives et des résultats concrets, mesurables et reproductibles. Telle est la mission de l'Union des femmes vietnamiennes dans la nouvelle ère.
Français La Secrétaire Générale a suggéré 10 orientations et tâches clés comme « percées stratégiques » du mouvement des femmes vietnamiennes pour la période 2025-2035, avec une vision jusqu'en 2045. La Secrétaire Générale a souligné que construire les femmes vietnamiennes dans la nouvelle ère : Patriote - Autonome - Courageuse - Compassionnelle - Intelligente - Créative - Responsable - Numérique - Verte. Concrétiser avec des normes comportementales, avec des programmes de formation adaptés à l'âge et aux groupes professionnels ; connecter le réseau « Sœur - Sœur », conseiller et guider afin que chaque femme bénéficie d'un soutien pour l'apprentissage tout au long de la vie. Faire de la culture de la lecture, de la culture numérique, des compétences financières personnelles et de la santé mentale un contenu régulier de l'Association. Améliorer le mouvement « Construire une famille de 5 non, 3 propres » à « 5 non, 3 propres, 3 sûrs » : Sûr - sécurisé - sécurité sociale. « Sûr » signifie pas de violence, pas d'abus ; « tranquillité d'esprit » signifie écoles, hôpitaux et espaces numériques adaptés aux femmes et aux enfants ; La « sécurité sociale » englobe la garde d'enfants, les soins aux personnes âgées, la micro-assurance et le crédit caritatif. Chaque province dispose d'au moins cinq « maisons d'accueil pour femmes et enfants » reliées à des lignes d'assistance téléphonique 24 h/24 et 7 j/7. Chaque commune et chaque quartier disposent d'un modèle de services de soins de proximité centré sur les femmes.
La Secrétaire générale a proposé une avancée majeure dans la transformation numérique au sein de l'Association et pour ses membres. Mettre en œuvre le mouvement « À chaque femme : une compétence numérique de base ; à chaque Association : un service numérique pratique ». Chaque province et chaque ville développent au moins un groupe de projets de subsistance : des coopératives dirigées par des femmes. Chaque commune dispose d'un produit OCOP standardisé par des femmes. Chaque année, l'Association forme un noyau dur d'entrepreneuses et d'administratrices numériques. Il faut relier le crédit préférentiel, le conseil, le transfert de technologie, la normalisation de la qualité, la marque, l'emballage et l'étiquetage ; intégrer les « produits dirigés par des femmes » dans une chaîne d'approvisionnement verte et équitable.
Forte innovation dans les modes opératoires
Le Secrétaire général a demandé que l'éducation préscolaire, la nutrition et le développement de la petite enfance soient pris en compte, considérant cela comme une priorité stratégique pour améliorer la productivité du travail et la qualité de vie. Il a également demandé d'encourager les entreprises à développer des services de garde d'enfants et des crèches en alternance dans les zones industrielles ; de reproduire le modèle de « cuisines scolaires aux normes nutritionnelles » mis en œuvre conjointement par l'Association ; et d'intégrer les connaissances en matière de parentalité positive, de santé mentale et de prévention des abus aux activités de l'Association.
Protéger les femmes et les enfants des violences sexistes, de la traite des êtres humains et de la criminalité informatique. L'Association travaille en étroite collaboration avec les services de police, de justice et des affaires intérieures afin de prévenir, d'intervenir et d'apporter un soutien précoces. Développer le dispositif de « premier contact » au plus près de la population ; former les responsables de l'Association aux compétences juridiques et psychologiques ; créer une base de données connectée ; garantir la confidentialité ; développer l'aide juridique gratuite, le rétablissement des soins et la formation professionnelle ; créer des emplois pour les victimes.
Identifier, former et utiliser les cadres féminins ; accroître la proportion de femmes participant aux postes de direction et de gestion à tous les niveaux, en particulier au niveau local. Chaque niveau de l'Union dispose d'un plan, de critères et d'une feuille de route claire ; promouvoir la rotation ; développer les compétences numériques, la gestion de projet et la communication ; encourager les cadres féminins à oser penser, agir et assumer leurs responsabilités pour le bien commun.
La Secrétaire générale a appelé à bâtir un environnement culturel sûr, sain et unique. Il faut honorer l'ao dai vietnamien, les arts culinaires et l'artisanat traditionnel perpétués par les femmes ; préserver la langue, les traditions familiales et l'étiquette vietnamiennes ; s'opposer aux manifestations hybrides, offensantes et pragmatiques. La culture dans chaque famille ; la famille dans chaque quartier résidentiel ; les quartiers résidentiels civilisés dans chaque nouvelle zone urbaine et rurale : les femmes sont les chefs de file et les ambassadrices culturelles de premier plan.
La Secrétaire générale a souligné l'importance de renforcer la diplomatie interpersonnelle et l'intégration internationale. Il est essentiel de renforcer les liens avec les mouvements de femmes d'autres pays, les organisations internationales et les réseaux de femmes dirigeantes et de femmes d'affaires ; d'échanger des expériences sur la sécurité sociale, l'égalité des sexes, les start-ups, la transformation numérique et écologique ; et de faire entendre la voix des femmes vietnamiennes dans les forums régionaux et mondiaux. Chaque événement de politique étrangère est l'occasion de promouvoir l'image des « femmes vietnamiennes : courageuses, bienveillantes, intégrées et développées ».
Innover profondément dans les méthodes de fonctionnement de l'Association, suivre de près la base, s'appuyer sur les données et mesurer l'impact. Adopter une gestion numérique pour comprendre les besoins des membres de chaque groupe ; passer d'une approche « soutien généralisé » à une approche « solutions axées sur les problèmes » ; renforcer la gestion des commandes et l'attribution des tâches en fonction des résultats ; reproduire les modèles efficaces, éliminer les activités formelles ; veiller à ce que chaque centime dépensé et chaque heure d'activité apporte une valeur concrète aux femmes et à leurs familles.
La Secrétaire générale a proposé de lancer un mouvement d'émulation pour le nouveau mandat, sur le thème : « Femmes vietnamiennes : aspiration, intelligence, compassion, créativité, durabilité, bonheur ». Dans cet esprit, chaque niveau de l'Union des femmes, chaque secteur, chaque localité, définit des objectifs clairs, des « projets d'émulation » spécifiques, assortis d'échéanciers, de mesures, de personnes responsables et de mécanismes de suivi social. L'émulation est patriotique ; le patriotisme exige l'émulation ; et « chaque femme est une fleur de bonnes actions », « chaque famille est une adresse heureuse », « chaque établissement de l'Union des femmes est un lieu convivial et utile ».
Les comités du Parti, les autorités, le Front de la Patrie, les organisations, les milieux d'affaires et l'ensemble de la société continuent de prêter attention à l'Union des femmes vietnamiennes, de créer les conditions nécessaires et de collaborer étroitement avec elle. Il s'agit notamment de perfectionner les politiques relatives au travail des femmes, à la maternité, aux services de soins, au logement social pour les travailleurs et aux crèches dans les zones industrielles ; de créer un environnement de travail sûr, exempt de harcèlement et de discrimination ; et de promouvoir une culture de respect des femmes et de valorisation du travail de soins. Il n'y a pas de véritable égalité des sexes sans la coopération des hommes. Les hommes vietnamiens – maris, pères, enfants – doivent être les alliés et les compagnons des femmes sur tous les plans.
La Secrétaire générale a souligné que nous sommes en droit d'espérer que d'ici 2030 et 2045, les femmes vietnamiennes deviendront véritablement une force révolutionnaire, un moteur de développement et un pilier du bonheur ; que les familles vietnamiennes seront véritablement des foyers aimants, des cellules saines de la société ; que notre pays sera fort, prospère et heureux. L'Union des femmes vietnamiennes continuera d'innover, d'être créative, d'agir avec détermination et efficacité ; d'être digne d'être une adresse de confiance pour les femmes de tout le pays ; d'être un pont solide entre le Parti et le peuple ; d'être un foyer commun d'amour et de responsabilité ; et d'être à l'origine de mouvements riches en vitalité, en humanité et en efficacité.
Lors de la cérémonie, le secrétaire général To Lam a décerné la Médaille du travail de première classe à l'Union des femmes du Vietnam pour ses réalisations exceptionnelles dans l'innovation du contenu et des méthodes de fonctionnement, la bonne exécution de la fonction représentative de prise en charge et de protection des droits et intérêts légitimes des femmes, la contribution à la cause de la construction du socialisme et à la défense de la patrie.
Le Prix des Femmes du Vietnam est une distinction prestigieuse de l'Union des Femmes du Vietnam. Il récompense chaque année des femmes talentueuses et des personnalités s'étant distinguées dans de nombreux domaines de la vie sociale. Depuis sa première édition en 2002, 107 groupes et 206 personnalités exceptionnelles ont été récompensés dans les domaines suivants : économie, éducation, santé, agriculture, recherche scientifique, gestion de l'État, sécurité et défense, arts, culture, sports…
Français A cette occasion, la camarade Do Van Chien, membre du Politburo, secrétaire du Comité central du Parti, présidente du Comité central du Front de la Patrie du Vietnam et la camarade Nguyen Thi Thanh, membre du Comité central du Parti, vice-présidente de l'Assemblée nationale ont remis le Prix des femmes vietnamiennes 2025 à 3 groupes. La camarade Nguyen Van Nen, membre du Politburo, membre permanent du Sous-comité des documents du 14e Congrès du Parti et la camarade Nguyen Thi Tuyen, membre du Comité central du Parti, présidente de l'Union des femmes du Vietnam ont remis le Prix des femmes vietnamiennes 2025 à 12 personnes exceptionnelles.
En reconnaissance des collectifs et individus typiques avancés représentant des milliers de femmes exemplaires dans le mouvement d'émulation des femmes à l'échelle nationale au cours de la période (2020-2025), le Présidium central de l'Union des femmes du Vietnam a décidé de décerner des certificats de mérite à 81 collectifs et 255 individus typiques dans divers domaines.
Source: https://baotintuc.vn/thoi-su/tong-bi-thu-to-lam-goi-mo-nhung-dot-pha-chien-luoc-cua-phong-trao-phu-nu-viet-nam-20251002174901905.htm
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