Vinh Linh renforce la création d'emplois pour les travailleurs

Le district de Vinh Linh compte actuellement 18 unités administratives de niveau communal, dont 3 bourgs et 15 communes, pour une population de près de 99 600 habitants. La population en âge de travailler représente plus de 52,61 % de la population. Les travailleurs ont un besoin urgent d'emploi, mais la recherche d'un emploi reste complexe. C'est pourquoi le district a décidé de se concentrer sur la mise en relation de l'offre et de la demande de main-d'œuvre afin de favoriser les échanges et le dialogue entre travailleurs et entreprises, créant ainsi les conditions propices à l'insertion professionnelle.

Les travailleurs du district de Vinh Linh ont reçu des informations lors de la séance d'échange et de dialogue sur l'emploi - Photo : TL

Dans le district de Vinh Linh, il y a actuellement le parc industriel de Tay Bac Ho Xa et 3 pôles industriels avec plus de 1 000 établissements de production industrielle et entreprises dans diverses industries telles que l'habillement, la mécanique, la transformation des fruits de mer, la foresterie, les produits agricoles, le latex de caoutchouc, la production de briques, l'exploitation minière, les matériaux de construction... donc beaucoup de main d'œuvre est nécessaire.

Nguyen Thien Tung, vice-président du Comité populaire du district de Vinh Linh, a déclaré : « Afin de promouvoir le potentiel des jeunes talents et de leur permettre d'exploiter pleinement le potentiel et les atouts des parcs et pôles industriels, le district met l'accent sur la formation d'une main-d'œuvre hautement qualifiée. La localité accorde une grande importance aux échanges et dialogues d'emploi directs et en ligne, ainsi qu'aux salles de marché locales. Grâce à ce moyen, les travailleurs et les entreprises bénéficient de nombreuses opportunités de rencontre dans un rapport offre-demande de travail transparent et protégé par la loi, permettant ainsi aux travailleurs d'accéder à un emploi adapté, d'améliorer leurs revenus et de stabiliser leur situation. Chaque année, le district charge le Département du Travail, des Invalides de Guerre et des Affaires Sociales (LD, TB&XH) de coordonner ses activités avec le Centre de formation professionnelle et de formation continue et de collaborer avec les unités fonctionnelles pour ouvrir des cours de formation professionnelle, des formations et des transferts scientifiques et technologiques, attirant la participation de milliers d'étudiants. »

Grâce à la mise en œuvre rapide des directives, résolutions et programmes d'action du gouvernement central, de la province et du Département du Travail, des Invalides et des Affaires Sociales, la création d'emplois à Vinh Linh a enregistré des résultats remarquables ces derniers temps. En 2023, le district a créé 2 437 emplois, soit plus de 121 % du plan annuel. Parmi ces emplois, 344 personnes ont été envoyées travailler à l'étranger sous contrat, soit 215 % du plan annuel. Au cours des neuf premiers mois de 2024, le district a créé 1 886 emplois, soit 88,95 % du plan annuel. Il est prévu que le plan pour le travail et l'emploi soit dépassé d'ici fin 2024.

Pour atteindre ces résultats, le district de Vinh Linh s'est récemment concentré sur le développement industriel pour en faire un secteur d'innovation majeur, jouant ainsi un rôle important dans la promotion du développement socio-économique local. Il a consacré d'importantes ressources à la construction et au perfectionnement de son réseau d'infrastructures, à l'application souple de nombreuses politiques autorisées par la loi, à la création de conditions optimales pour les investissements des entreprises dans les usines de production et à la recherche d'emplois.

S'efforcer d'augmenter le taux de croissance annuel moyen de la valeur de la production industrielle à 15-17 %. D'ici 2025, la valeur totale de la production industrielle dépassera 2 000 milliards de dôngs. Privilégier l'utilisation de machines et d'équipements de production modernes et performants, ainsi que la formation professionnelle, afin de former une main-d'œuvre hautement qualifiée, adaptée aux nouvelles exigences du marché du travail.

Cependant, la question de l'emploi et de l'offre de main-d'œuvre dans la province en général, et dans le district de Vinh Linh en particulier, demeure complexe. La création d'emplois pour les travailleurs des parcs et pôles industriels, ainsi que pour ceux travaillant hors de la province et sous contrat à l'étranger, reste insuffisante. Le processus de relance et de développement des investissements, de la production et des activités des petites et moyennes entreprises de la région reste lent, ce qui entraîne une faible demande de recrutement et un manque de diversité et de richesse.

Il est prévu que le marché du travail dans la province de Quang Tri augmentera dans les temps à venir en termes de nombre de travailleurs dans les domaines de l'énergie, de l'agriculture, de la foresterie et de la transformation de la pêche, de l'habillement, en particulier les projets clés dans les zones économiques et les parcs industriels de la province sont en cours d'accélération pour être achevés et mis en service.

Par conséquent, les établissements de formation professionnelle du district doivent renforcer leur coopération avec les entreprises afin d'organiser des programmes de formation, d'améliorer les compétences des travailleurs et de leur fournir les meilleurs services de recrutement. L'accent est mis sur le développement du marché du travail par le biais d'échanges, de dialogues et de bourses d'emploi.

Il s'agit d'une activité essentielle et significative, tant pour les employés que pour les employeurs. Les entreprises pourront recruter des travailleurs qualifiés pour le poste à pourvoir afin de produire davantage, ce qui les motivera à trouver des solutions pour l'emploi et à augmenter les revenus de leurs employés.

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