יותר מ-120,000 מיליארד דונג וייטנאמי לתמיכה בעובדים ובמעסיקים

בסיום מושב השאלות והתשובות של שר העבודה, נכי המלחמה והרווחה דאו נגוק דונג, אמר יו"ר האסיפה הלאומית וונג דין הואה כי 99 חברי האסיפה הלאומית נרשמו לענות על שאלות במושב השאלות והתשובות. זהו מספר שיא, המדגים את הדאגה העמוקה של חברי האסיפה הלאומית, כמו גם של מצביעים ואזרחים, לתחום החשוב מאוד של עבודה ותעסוקה.

יו"ר האסיפה הלאומית וונג דין הואה נשא נאום סיכום במהלך מושב השאלות של השר דאו נגוק דונג.

מתוכם, 46 נציגים השתתפו בשאלות, כולל 35 ששאלו שאלות ישירות ו-11 נציגים מהאסיפה הלאומית שהשתתפו בדיון. 54 הנציגים הנותרים נרשמו אך לא הורשו לשאול שאלות עקב זמן קצוץ, ולנציג אחד לא היה מספיק זמן לדיון. יו"ר האסיפה הלאומית ביקש מהנציגים לשלוח את שאלותיהם לשר כדי שיענה עליהן בכתב בהתאם לתקנות.

בהערכת התוצאות שהושגו בתחום העבודה והתעסוקה, אמר יו"ר האסיפה הלאומית כי מערכת המוסדות, המדיניות והחוקים בנושא עבודה ותעסוקה ממשיכה להשתפר, עם פתרונות רבים לפיתוח שוק העבודה. בפרט, המשרד הוא סוכנות חלוצית, המתואמת עם משרדים, סניפים ורשויות מקומיות כדי ליישם ביעילות מדיניות לתמיכה בעובדים ובמעסיקים שסבלו הפסדים כבדים במהלך מגפת הקורונה. יישום החלטה 30 של האסיפה הלאומית לבדה תמך ב-68.43 מיליון איש ועובדים ובמעל 1.4 מיליון מעסיקים בעלות כוללת של יותר מ-120,000 מיליארד דונג וייט.

מספר העובדים היוצאים לעבוד בחו"ל גדל במהירות, הכנסתם של העובדים נשמרת ומשתפרת, ומספר המובטלים בגיל העבודה נוטה לרדת.

מגזר הביטוח הלאומי השיג כמה תוצאות חיוביות. עד סוף שנת 2021, מספר האנשים המשתתפים בביטוח לאומי הגיע לכ-36.75% מכוח העבודה בגיל העבודה, סכום העולה על התוכנית שנקבעה בהחלטה מס' 28; מספר האנשים המשתתפים בביטוח לאומי וולונטרי הגיע לכ-3.2% מכוח העבודה בגיל העבודה, סכום העולה בהרבה על היעד עד שנת 2025 של החלטה מס' 28-NQ/TW. לקרן הביטוח הלאומי יש עודף.

עדיין ישנן חסרונות וחולשות רבים.

בנוסף, יו"ר האסיפה הלאומית הצביע בגלוי על החסרונות, המגבלות והחולשות בתחום העבודה והתעסוקה.

באופן ספציפי, לחינוך מקצועי, כולל קנה המידה, הרמה, הרשת והקצאת ההכשרה בתחום זה, עדיין יש מגבלות רבות. איכות ההכשרה המקצועית אינה גבוהה, במיוחד הכשרת משאבי אנוש איכותיים ומקצועות חדשים, הכשרה מקצועית באזורים חקלאיים וכפריים.

בנוגע לעבודה ותעסוקה בחודשים האחרונים, אמר יו"ר האסיפה הלאומית כי עקב ההשפעה העמוקה של המגפה והמצב העולמי, כמו גם קשיים פנימיים, שעות העבודה של עובדים מצטמצמות או מאבדים את מקום עבודתם. מספר העובדים שנפגעו גדול יחסית, ועומד על יותר מ-500,000 עובדים.

השר דאו נגוק דונג עונה על שאלות.

גם נושא הביטוח הלאומי מראה כמה ליקויים, כולל כאלה שנמשכים זמן רב אך לא נפתרו באופן מהותי, כגון איחור בתשלום, התחמקות מתשלום ביטוח לאומי ומשיכה חד פעמית של ביטוח לאומי במגמה הולכת וגוברת. מספר הפרות וטעויות בניצול פוליסות הקשורות לביטוח לאומי. איסוף מטרות שגויות עבור חלק מבעלי העסקים...

קיימת מדיניות הכשרה מקצועית לצעירים המסיימים שירות צבאי.

יושב ראש האסיפה הלאומית ביקש מהממשלה, משר העבודה, נכי המלחמה והרווחה, ומהשרים הרלוונטיים לקלוט במלואם את חוות דעתם של חברי האסיפה הלאומית, ולכוון וליישם בנחישות את הפתרונות המוצעים.

באופן ספציפי, יו"ר האסיפה הלאומית הציע ליישם ביעילות את מדיניות המפלגה ואת חוקי המדינה בנושא חינוך מקצועי. להמשיך ולבחון, להאיץ את ההתקדמות, לשפר את איכות השיפור המוסדי, לשפר את האפקטיביות והיעילות של ניהול המדינה של חינוך מקצועי, ולהבטיח את הקשר עם שוק העבודה בכיוון פתוח, מקושר, מודרני, משולב ואדפטיבי.

להאיץ את מפת הדרכים להכשרה מקצועית לנוער, עובדים, חקלאים ופועלים. להתמקד בהכשרה מקצועית לחקלאות ולאזורים כפריים. לגבש מדיניות עדיפות להכשרה מקצועית לנוער שסיימו שירות צבאי, שירות במשטרה, לנוער מתנדב, לאנשים עם מוגבלויות ולקבוצות פגיעות להשתתף בהכשרה מקצועית.

יו"ר האסיפה הלאומית הציע מדיניות הכשרה מקצועית לצעירים המסיימים שירות צבאי.

להשלים את התקנות בנושא הכשרה מקצועית וחינוך תרבותי במוסדות להכשרה מקצועית. לבצע ביעילות הכוונה מקצועית ותמיכה בחינוך הכללי. לחזק את עבודת ההסברה והתקשורת ולגבש מדיניות לעידוד תלמידים טובים ומצוינים להיכנס למערכת החינוך המקצועי. בתי ספר להכשרה מקצועית לא צריכים להיות הבחירה האחרונה.

למשוך, לגייס, לכבד ולתגמל מורים, אומנים, מומחים, מאמני מקצוע ופקידי ניהול מדינה בחינוך מקצועי.

המשך סקירה וארגון מחדש של מוסדות הכשרה מקצועית ציבוריים, שכלול המנגנון והבטחת אוטונומיה בהתאם למפת הדרכים. יישום ניהול מתקדם על מוסדות הכשרה מקצועית ציבוריים בהתאם לדרישות ולמגמות הפיתוח של שוק העבודה. התמקדות בתעשיות, מקצועות ותחומי הכשרה בעלי חוזקות. פיתוח הכשרה מקצועית באזורים כפריים, במיוחד באזורים קשים, אזורי מיעוטים אתניים, אזורים הרריים, אזורי גבול ואיים.

מתן עדיפות לתקציב המדינה לחינוך מקצועי

להמשיך לחדש תכני הכשרה, תוכניות ושיטות. לחדש את הערכת הידע והמיומנויות של לומדים ועובדים, כולל כלי הערכה עבור עובדים מיומנים בפועל ללא תעודות הכשרה.

חיזוק המשאבים, תעדוף תקציב המדינה לחינוך מקצועי. שיפור יעילות ואיכות השימוש בהון השקעות; העברת מנגנון הקצאת התקציב במהירות לסידור והקצאת משימות. קידום סוציאליזציה ושותפות ציבורית-פרטית בפיתוח חינוך מקצועי. תעדוף קרן קרקע נקייה לחינוך מקצועי.

לשפר את יעילות הקשר והשילוב בין בתי ספר - המדינה - מפעלים. לקבוע מדיניות לעידוד שיתוף פעולה בהכשרה מקצועית. ליצור תנאים נוחים ושווים עבור מפעלים, ארגונים ויחידים מקומיים וזרים להקמת מוסדות להכשרה מקצועית להשתתפות בפעילויות הכשרה מקצועית. להתמקד בהכשרה מקצועית במקומות עבודה.

זירת מושב החקירה.

בשנת 2023, יש צורך לבחון, ליצור סטטיסטיקות מלאות, לחקור ולהציע פתרונות כדי לפתור באופן מלא את מספר בעלי העסקים הפרטיים ששילמו ביטוח לאומי חובה על פי עקרון התרומה - קצבה, תוך הבטחת זכויותיהם של משתתפי הביטוח וכן לפתור באופן מלא מקרים של גביית ותשלום ביטוח לאומי שאינם בהתאם לתקנות; לבצע בדיקה יזומה כדי לזהות ולפתור במהירות מקרים אחרים המתעוררים שעדיין אינם מוסדרים על ידי חוק הביטוח הלאומי; במקביל, להבהיר את האחריות ולהציע הנחיות טיפול עבור כל אדם, סוכנות וארגון המאפשרים מצב זה להתרחש.

לתאם עם משרדי ממשלה וענפים לקידום ארגון מחדש של תעשיות, במיוחד תעשיות עתירות עבודה כגון טקסטיל, ביגוד והנעלה, בכיוון ירוק כדי לעמוד בדרישות התחרות והאינטגרציה הבינלאומית.

לאסוף מקרוב נתונים סטטיסטיים מלאים, מדויקים ועדכניים על התפתחויות כלכליות ותנודות בשוק העבודה, על מנת להגיב באופן יזום, לספק פתרונות תמיכה בזמן, להבטיח ביטחון סוציאלי ולהפחית קשיים עבור עובדים ומעסיקים.

השלמת מדיניות וחוקים בנושא ביטוח לאומי, הכנת מסמכים לטיוטת חוק הביטוח הלאומי (מתוקן) שתוגש לאסיפה הלאומית להערות במושב השישי (אוקטובר 2023) ותדון ותאושר במושב בתחילת 2024. התיקון וההשלמה של פוליסות ביטוח לאומי חייבים להבטיח הרחבה ולעודד עובדים ומעסיקים להשתתף בביטוח לאומי, לקראת המטרה של ביטוח לאומי אוניברסלי.

אורחים שהשתתפו במושב שאלות ותשובות.

להתגבר ביעילות על מצבים של איחור בתשלום, התחמקות מתשלום ביטוח לאומי, קבלת גמלאות ביטוח לאומי בבת אחת, שאילת רישומים של אנשים אחרים כדי להשתתף בביטוח לאומי, איסוף ספרי ביטוח לאומי של עובדים והתנהגויות רווח אחרות.

סקירה, מחקר והצעת תיקונים לחוק התעסוקה על מנת ליצור הזדמנויות תעסוקה טובות יותר לאנשים ולמנוע אבטלה באופן יזום. בניית מערכת מידע ותחזיות של שוק העבודה אשר באמת עונה על דרישות השוק, העסקים ותהליך הפיתוח הכלכלי הדיגיטלי...

לְנַצֵחַ