
לאורך ההיסטוריה, האתר ההיסטורי המהפכני של בית הספר וי סי שוחזר באתר מיקומו הקודם, והפך לנקודת ציון חינוכית משמעותית עבור הדור הצעיר. הוא לא רק משמר חפצים ומסמכים יקרי ערך רבים על הצבא והעם המקומי בתקופות שונות של התנגדות, אלא שהוא גם יעד משמעותי במהלך חגים לאומיים גדולים. מגיל צעיר, מר פאם ואן קו בכפר וי ג'יאנג שמע סיפורים על בית הספר וי סי, ערש הכשרת קאדרים מרכזיים למהפכה. במהלך ההתנגדות לקולוניאליזם הצרפתי, ובמיוחד במתקפת 1951, בית הספר ואתרים היסטוריים רבים אחרים ניזוקו קשות מפצצות וכדורים. עם זאת, בנחישות בלתי מעורערת, האנשים פונו, הגנו על השרידים, ובנו בהדרגה את האתר מחדש לאחר המלחמה. משנים קשות אלה נוצרה המסורת הפטריוטית, הסולידריות והחוסן של אנשי הונג מין כיום.

בעקבות הארגון מחדש המנהלי, הקומונה ייעלה במהירות את המבנה הארגוני שלה והביאה לסדר את הפעילות. תחת המוטו "לקיחת שביעות רצון האנשים כמדד ליעילות עבודה", מרכז השירותים המנהליים הציבוריים של הקומונה שיפר בהדרגה את איכות השירות, קידם רפורמה מנהלית וטרנספורמציה דיגיטלית. ברבעון הראשון של 2026, המרכז קיבל ועיבד למעלה מ-2,000 בקשות, עם שיעור הצלחה של למעלה מ-99.7% בפתרוןן בזמן או לפני לוח הזמנים. ההליכים מטופלים במהירות ובשקיפות, וחוסכים לאנשים זמן ומאמץ בעת ביצוע עסקאות מנהליות. לצד זאת, קומונה הונג מין זיהתה פיתוח כלכלי כעדיפות מרכזית. גולת הכותרת היא מודל השירות החקלאי והקואופרטיב הסביבתי של גרינלייף. הקואופרטיב, שהוקם בשנת 2023, משתרע על פני שטח ייצור כולל של למעלה מ-10 דונם, והוא מגדל בעיקר מלפפונים קטנים על כמעט 5 דונם. נכון לעכשיו, המלפפונים נמצאים בעונת הקציר, כאשר הקואופרטיב אוסף 3 עד 5 טונות של פירות טריים מדי יום לייצוא לשווקים בארה"ב, יפן ודרום קוריאה. בנוסף, הקואופרטיב משתמש בכמעט 7 דונם של שטח מים לגידול חלזונות וצפרדעים למטרות מסחריות. מודל זה לא רק מספק יתרונות כלכליים יציבים אלא גם יוצר תעסוקה קבועה לעשרות עובדים מקומיים בעלי הכנסות נאות. הקואופרטיב משפר בהדרגה את איכות המוצרים, מרחיב את השוק שלו ומבסס את מותג המוצרים החקלאיים הירוקים של הונג מין.

קהילת הונג מין, המקיימת שמירה על מסורותיה המהפכניות, תמיד שמה בראש סדר העדיפויות את עבודת הבעת הכרת תודה והערכה לאלו שהקריבו למען המדינה. נכון לעכשיו, יש ביישוב 735 קדושים מעונים, 80 אמהות גיבורות וייטנאמיות שזכו באותות כבוד לאחר מותן על ידי המדינה, 3 חברים שזכו בתואר גיבור הכוחות המזוינים של העם, יחד עם מאות חיילים פצועים, חיילים חולים ואלו שנפגעו מרעלים כימיים המקבלים הטבות ממשלתיות. הקומונה מארגנת באופן קבוע פעילויות כגון משמרות נרות, תחזוקת בתי קברות לקדושים מעונים, ביקורים במשפחות של מקבלי מדיניות ותמיכה באמהות גיבורות וייטנאמיות. באמצעות מאמצים אלה, היא תורמת לחינוך למסורות מהפכניות, טיפוח גאווה לאומית והטמעת תחושת אחריות בקרב צעירים כלפי מולדתם.
לשנת 2025-2030, הקומונה שואפת לקצב צמיחה כלכלי ממוצע של 11%; הכנסה ממוצעת לנפש של 120 מיליון דונג וייטנאמי לשנה; ושיעור עוני נמוך מ-2%. בתקופה הקרובה, הקומונה תתמקד בקידום רפורמה מנהלית, טרנספורמציה דיגיטלית ושיפור איכות כוח האדם שלה. במקביל, היישוב ייתן עדיפות למשיכת השקעות בחקלאות מתקדמת; גיוס משאבים יעיל להשקעה בתשתיות, שיפור איכות החינוך והבריאות, דאגה לחייהם של אנשים ושמירה על ביטחון פוליטי וסדר חברתי.

בהתבסס על מסורותיה המהפכניות המפוארות, קומונה של הונג מין מטפחת רוח של אחדות, חדשנית בחשיבה מנהיגותית ומטפחת קונצנזוס בין ועדות המפלגה, הרשויות והעם כדי לנצל ביעילות את הפוטנציאל שלה לפיתוח בר-קיימא, והופכת לדוגמה נוצצת במסע לבניית מולדת משגשגת, יפה ומתורבתת.
מקור: https://baohungyen.vn/khat-vong-phat-trien-cua-vung-que-cach-mang-3194909.html







תגובה (0)