תעשיית המסים מיישמת מודל ארגוני חדש

מנהלת מחלקת המסים, מאי שואן טאן, נואמת בכנס. צילום: תורם

ב-1 ביולי, קיים משרד המסים כנס מקוון להכרזה על החלטות בנוגע לארגון וצוות משרד המסים ( משרד האוצר ), במטרה לפרוס את המודל הארגוני החדש של מגזר המסים.

בהתאם לכך, המבנה הארגוני החדש של רשות המסים כולל 34 מיסים מחוזיים ועירוניים; 350 מיסים בסיסיים, בהתאם למודל הארגוני הדו-מפלסי של השלטון המקומי.

כדי לארגן את המנגנון החדש באופן סינכרוני בהתאם למודל הארגון הדו-מפלסי של השלטון המקומי, על מנת שיפעל בצורה חלקה, יעילה ואפקטיבית החל מ-1 ביולי, המחלקות והיחידות תחת מחלקת המסים מתמקדות ביישום 7 קבוצות פתרונות מרכזיות.

הוינגי.jpg — סקירה כללית של הכנס. צילום: תורם

בפרט, יש להתחיל לעבוד באופן מיידי, לגשת לאזור, לייעץ לרשויות המחוזיות והעירוניות, לתאם עם הרשויות המקומיות ולהשלים בהצלחה משימות ניהול מס באזור.

בהתבסס על המשימות, היקף, מספר משלמי המסים, אזור הניהול; תנאי המטה, המתקנים, הציוד, יש לארגן, לארגן ולארגן באופן יזום חדרי ייעוץ מתאימים; חדרי ניהול ותמיכה עסקית; וחדרי פיקוח במטה ובמיקומי עבודה קיימים בשלב הראשוני של ההסדר, תוך הבטחה כי ניהול המס והסדרת הליכים מנהליים של אנשים ועסקים לא יופרעו.

בפרט, יש לדאוג לכך שפקידים ועובדי ציבור יהיו בתפקיד 24/7 כדי לקבל, לענות ולתמוך במהירות בקשיים, בעיות, הרהורים והמלצות של משלמי המסים במהלך תקופת המעבר.

התמקדות בשירות אנשים ועסקים, מעבר מהותי ממצב ניהולי לשירות ותמיכה בנישומים; המשך סקירה וקידום רפורמה בהליכים מנהליים, קיצוץ בהליכים מיותרים, פישוט תהליכים, אספקת הליכים מנהליים בסביבה אלקטרונית, והשלמת המטרה של 100% הליכים מנהליים ללא קשר לגבולות מנהליים.

רשימת ראשי ארנונה במחוזות ובעירייה

מקור: https://hanoimoi.vn/nganh-thue-trien-khai-mo-hinh-to-chuc-moi-707672.html