טיי נין: עד שנת 2030, לשאוף ל-12 חוקרים מדעיים / 10,000 איש ולפחות 40 מפעלי היי-טק.

טיי נין פורסת באופן סינכרוני משימות ופתרונות ליישום תוכנית פורצת הדרך לפיתוח מדע, טכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית בתקופה 2025-2040. בפרט, הפרובינציה קובעת יעד לשאוף לכך שמשאבי אנוש למחקר מדעי, פיתוח טכנולוגי וחדשנות יגיעו ל-12 איש / 10,000 איש; ולקבוע שיהיו לפחות 40 מפעלי מדע וטכנולוגיה ומפעלי היי-טק עד שנת 2030.

הפרובינציה מציבה יעד לשאוף להגשמת משאבי אנוש למחקר מדעי , פיתוח טכנולוגי וחדשנות של 12 איש/10,000 איש.

כדי להשיג את המטרה הנ"ל, טיי נין יפרוס באופן סינכרוני תוכניות הכשרה, פיתוח מקצועי ובניית יכולות בניהול מדע וטכנולוגיה עבור צוותי מחלקות, סניפים, ועדות עממיות ברמת קהילתיות ומחוזות, ומשאבי אנוש בארגונים ומפעלים מדע וטכנולוגיה.

במקביל, המחוז מעודד סטודנטים ללמוד תחומים בעלי עדיפות כגון חקלאות היי-טק, ביוטכנולוגיה, בינה מלאכותית, אוטומציה וכו' כדי ליצור משאב אנושי צעיר ובעל יכולת לענות על צרכי פיתוח חדשים.

בפרט, טיי נין שואפת לחבר באופן הדוק בין מוסדות חינוך, מכוני מחקר ועסקים, תוך הבטחת קישור תוכניות הכשרה לצרכים מעשיים. יקודמו מודלים גמישים של שיתוף פעולה, שימשכו מומחים ומדענים יוקרתיים להשתתף בהוראה וייעוץ בחוזים קצרי טווח או מתחלפים.

בנוסף, הפרובינציה מתמקדת בפיתוח כוח אדם צעיר בעל חשיבה חדשנית, כישורים דיגיטליים ורוח יזמית באמצעות תוכניות הכוונה מקצועית, תקשורת ותמיכה בהכשרה לסטודנטים. הגדלת מספר אנשי המחקר ל-12 איש / 10,000 איש תיצור בסיס עבור טיי נין ליצירת מערכת אקולוגית חזקה של חדשנות, שיפור התחרותיות וקידום פיתוח בר-קיימא.

לקראת השגת המטרה של לפחות 40 מפעלי מדע וטכנולוגיה ומפעלי היי-טק עד שנת 2030, מחוז טיי נין ייישם פתרונות מעשיים רבים. מעודדים מפעלים לבצע משימות מחקר וליישם התקדמות טכנית בייצור ובעסקים.

משאבים מקרן פיתוח המדע והטכנולוגיה יקבלו עדיפות למימון משותף או להזמנת מחקר בהתאם לצרכים בפועל. במקביל, המחוז יתמוך בקשר בין היצע וביקוש טכנולוגיים, קליטה, שליטה ושיפור טכנולוגיה באמצעות שיתוף פעולה עם מכוני מחקר, אוניברסיטאות, ארגון ירידים וחילופי טכנולוגיה.

בנוסף, תמיכה ברישום, הגנה, ניהול וניצול של זכויות קניין רוחני, ומיתוג מוצרים מתמקדים גם הם במטרה לקדם פיתוח עסקי בר-קיימא ולשפר את התחרותיות בשוק.

אינדיקטורים אלה נחשבים לאבן דרך חשובה לשיפור איכות משאבי האנוש, יצירת כוח מניע לפיתוח מבוסס ידע, קידום תחרותיות ופיתוח בר-קיימא עבור הפרובינציה בתקופה החדשה.

בעזרת פתרונות סינכרוניים להכשרת משאבי אנוש ותמיכה עסקית, טיי נין בונה בהדרגה בסיס איתן כדי להפוך למרכז מדע-טכנולוגיה וחדשנות, התורם לפיתוח חברתי-כלכלי מקיף בתקופה 2025-2030.

לה דוק

מקור: https://baolongan.vn/tay-ninh-phan-dau-den-nam-2030-co-12-nguoi-nghien-cuu-khoa-hoc-10-000-dan-va-it-nhat-40-doanh-nghiep-cong-nghe-cao-a206722.html