ברגע הקדוש בו הוקמה העיר הו צ'י מין סיטי (איחוד של 3 יישובים של העיר הו צ'י מין, מחוז בין דונג, מחוז בה ריה-וונג טאו ), הצהיר המזכיר הכללי טו לאם: "זהו אתגר, אך גם הזדמנות היסטורית. הצלחת העיר החדשה לא יכולה לנבוע רק ממסמכים או החלטות, אלא חייבת לנבוע מקונצנזוס בקרב האנשים, נחישות במנהיגות ומסירות ביישום."
זוהי ההוראה מהלב והחזון העמוק - הרחב, המוקדם - ורחוק הראות של המפלגה, שרק לפני שנה, מעטים יכלו לדמיין את מהירות הטרנספורמציה, ארגון מחדש של המנגנון המנהלי, הרפורמה המוסדית וארגון המערכת הפוליטית שיושלמו וייכנסו לפעולה במהירות כמו היום.
ניסוי מהפכני זה הוכיח בתחילה הצלחה ביצירת מנגנון ממשלתי יעיל וסינכרוני, ששונה ממסגרת ממשל מודרנית, המקדם ערכים עממיים - כלומר, הבטחת המשימה של להיות קרוב לעם, ליצור ולשרת את העם.
כפי שאישר בתגובתו מזכיר ועדת המפלגה של הו צ'י מין סיטי, החבר נגוין ואן נן: "המדד הנכון היחיד בכל הרפורמות הוא הנאתם של האנשים ואיכות חייהם של תושבי העיר הזו".
הוא הדגיש גם: ההחלטה להקצות את המשימה, התפקיד והאחריות להו צ'י מין סיטי, בין דואונג ובה ריה-וונג טאו כדי להפוך להו צ'י מין סיטי החדשה אינה רק רגש לעבר ואחריות לעתיד. זו אינה שאלה של מגמה אלא שאלה של חוק פיתוח.
זה כמו התכנסות כוחות של התקופה, אם מסתכלים לאחור על ההחלטות שפורסמו לאחרונה. נוכל להזכיר: החלטה 202/2025/QH15, המציינת את אבן הדרך ההיסטורית של מיזוג 63 מחוזות וערים ל-34 יחידות מנהליות חדשות כדי לייעל את המנגנון, לקדם פיתוח חברתי-כלכלי וקשרים אזוריים; החלטה 18-NQ/TW על המשך החדשנות והארגון מחדש של המנגנון של המערכת הפוליטית כדי שיהיה יעיל, פועל ביעילות ובאפקטיביות; החלטה 57-NQ/TW על פריצות דרך בפיתוח מדע וטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית לאומית; החלטה 68-NQ/TW על פיתוח כלכלי פרטי.
ההחלטות נולדות מתוך הדרישות, הבקשות והדחפים של המציאות במדינה. מכיוון שהן מבוססות על החיים, ברגע שהן מונפקות, הן מתקבלות במהירות ומוּנעות על ידי החיים. יישום וניצול הכלים שהוזכרו לעיל באופן סינכרוני, דרסטי ואובייקטיבי ייצור הזדמנויות לצמיחה דו-ספרתית, שהיא תנאי הכרחי להתפתחות.
בפועל, הסוגיות המרכזיות והחיוניות הועלו והופעלו, אך כדי להיות סינכרוניים, להדגים את רוח הפעולה הקונקרטית, להוביל את כיוון היישום, ליצור תוצרים ממסמכים - החלטות בעלות אופי מהפכני, זהו הזמן הברור והיסודי ביותר. לכן, בו זמנית הוא פותר את החסרונות וחוסר היציבות של העבר וצופה וקובע את העתיד - "עניין חוק ההתפתחות" נמצא בדיוק בנקודה זו.
תמונה מעניינת: ממש לפני ההכרזה על ההחלטה להפעיל את העיר החדשה, המזכיר הכללי טו לאם ומנהיגי הו צ'י מין סיטי יצאו לסקור ולעבוד ברובע שואן הואה ובקומונה טאן וין לוק. במקום מילים גרידא, היו פעולות ברמה העממית, עדות ודיון בנושאים שהיו "מסודרים ומטופחים" והמשיכו לקדם כך ש"לא משנה מה האנשים צריכים, מה יש להם צרכים או מה הם מתמודדים עם קשיים, נתמקד בפתרונם באופן מיידי. אם זה מעבר לסמכות, נדווח מיד להו צ'י מין סיטי ולממשלה המרכזית. אסור לנו לחשוב שזו אחריות המשרד הזה או שזו אחריות רמת העיר". מאופיין הכבד של המנהל והניהול, רמת הרובע צריכה כעת ליצור ולשרת באמת את העם - השינוי נקרא וצוין במפורש כך.
"יהי כל יום עבודה יום של יצירה. יהי כל אדם חייל בחזית החדשנות. תנו לרוח המהפכנית לתקוף בעוצמה, בנחישות וביצירתיות, תוך הטמעת הנשמה הלאומית בכל פעולה, בכל החלטה ובכל צעד של התפתחות", זוהי לא רק קריאתו של המזכיר הכללי לכל האנשים, אלא גם הפקודה מהלב - של אזרח מצטיין, ראש המפלגה אל הלב - של כל האזרחים, העם הווייטנאמי בכל מקום, תוך יצירת מקור אינסופי של פטריוטיות, עבודה מעוררת השראה, יצירתיות ומסירות מהרגע החדש.
מקור: https://www.sggp.org.vn/tu-loi-hieu-trieu-den-menh-lenh-cua-trai-tim-post801883.html
תגובה (0)