משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה שלח מסמך למחלקת ניהול העבודה בחו"ל, למועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בטייוואן (סין) ולקרן התמיכה בתעסוקה בחו"ל בנוגע להגנה על זכויותיהם ואינטרסים הלגיטימיים של עובדים וייטנאמים בשריפה בטייוואן.
המסמך קבע כי על פי דו"ח מועצת ניהול העבודה בטייוואן על הנזקים שנגרמו מהשריפה והפיצוץ בחברת הטכנולוגיה הבינלאומית מין דואנג (פינגטונג, טייוואן) בשעה 17:31 ב-22 בספטמבר, ישנם כעת 16 עובדים וייטנאמים פצועים המקבלים טיפול אינטנסיבי בבתי חולים בטייוואן.
זירת השריפה והפיצוץ במפעל בפינגטונג, טייוואן, ב-23 בספטמבר. (צילום: AFP/VNA)
כדי להבטיח את זכויותיהם ואינטרסיהם הלגיטימיים של העובדים, משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה מבקש ממחלקת ניהול העבודה בחו"ל להורות לעסקים השולחים עובדים לעבודה בחברת מין דונג להקצות נציגים קבועים בבית החולים לתיאום טיפול והגנה בריאותית בזמן לעובדים; לתאם עם שותפים ומעסיקים כדי לעודד, לייצב את מצבם הנפשי, לארגן מזון, לינה והוצאות מחיה יומיומיות עבור העובדים.
המשרד דורש גם העברת בעלים ומפעלים לעובדים (במידת הצורך) במקרה שהמפעל לא יוכל לארגן מקומות עבודה.
משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה ביקש ממועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בטייוואן לתאם עם מעסיקים, חברות שירותי תעסוקה, סוכנויות טייוואניות רלוונטיות ובתי חולים כדי לטפל באופן פעיל ולהגן על בריאותם של העובדים; להציע צעדים להגנה על זכויותיהם ואינטרסים הלגיטימיים של העובדים לאחר שרשויות טייוואן יבהירו את הסיבה והאחריות לתקרית.
מועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בטייוואן ביקשה מהצד הטייוואני לשלם עבור הוצאות רפואיות, לספק תמיכה חומרית ורוחנית לעובדים הפצועים, ולארגן מקומות עבודה לעובדים לאחר החלמתם.
משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה ביקש מקרן התמיכה בתעסוקה בחו"ל לחקור באופן יזום ולהציע מדיניות לתמיכה בעובדים ובעסקים שנפגעו מהשריפה, בהתאם לחוק.
קרן התמיכה בתעסוקה בחו"ל מתאמת עם עסקים, מחלקת ניהול העבודה בחו"ל ומועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בטייוואן כדי לבצע את ההליכים הנדרשים ולספק תמיכה בזמן לעובדים פצועים או מובטלים אשר חייבים לחזור הביתה (אם בכלל) בהתאם לתקנות.
נגוין הואה
[מודעה_2]
מָקוֹר
תגובה (0)