जमीनी स्तर की सरकार के लिए सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों की सहायता करना

तै निन्ह प्रांतीय पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष गुयेन वान उत ने संबंधित विभागों, शाखाओं और स्थानीय निकायों को निर्देश दिया है कि वे प्रांतीय स्तर से सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों को कम्यून और वार्डों में काम करने के लिए भेजने की प्रक्रिया को लागू करें, ताकि जमीनी स्तर पर मानव संसाधनों को तुरंत पूरक और मजबूत किया जा सके।

तान निन्ह वार्ड लोक प्रशासन सेवा केंद्र के अधिकारी और सिविल सेवक लोगों के लिए प्रशासनिक प्रक्रियाएँ संभालते हैं। चित्र: मिन्ह फु/वीएनए

प्रांत ने सर्वसम्मति से सिविल सेवकों को एक विशिष्ट सूची के अनुसार कम्यून-स्तरीय सिविल सेवकों के पदों पर नियुक्त किया; विभागों, शाखाओं और क्षेत्रों के प्रमुखों को कम्यून और वार्डों की जन समितियों में सिविल सेवकों की नियुक्ति पर निर्णय लेने के लिए अधिकृत किया। नियुक्ति की अवधि वर्तमान नियमों के अनुसार लागू की जाएगी।

ताय निन्ह गृह विभाग के निदेशक गुयेन शुआन बाक ने बताया कि इस बार, कृषि एवं ग्रामीण विकास विभाग, प्राकृतिक संसाधन एवं पर्यावरण विभाग, निर्माण विभाग, उद्योग एवं व्यापार विभाग, प्रांतीय निरीक्षणालय जैसी प्रांतीय स्तर की इकाइयों के 20 सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों को 15 कम्यूनों और वार्डों में स्थानांतरित किया गया है। इन अधिकारियों को वित्त-योजना, निर्माण, कृषि, पर्यावरण, भूमि प्रशासन और डिजिटल परिवर्तन जैसे कई महत्वपूर्ण व्यावसायिक क्षेत्रों में नियुक्त किया जाएगा।

प्रांत ने स्थानीय सरकार के लिए, विशेष रूप से कई इलाकों में पेशेवर कर्मचारियों की कमी के संदर्भ में, तत्काल कर्मियों की पूर्ति हेतु सेकंडमेंट नीति को एक ज़रूरी समाधान के रूप में पहचाना है। इसके अलावा, रोटेशन और सेकंडमेंट, प्रांतीय स्तर के सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों के लिए अभ्यास और व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करने के अवसर भी प्रदान करते हैं, जिससे प्रांत के दीर्घकालिक कर्मचारियों की गुणवत्ता में सुधार होता है।

इससे पहले, ताय निन्ह प्रांतीय पार्टी समिति की आयोजन समिति ने कुल 31 मामलों के साथ, कम्यून्स और वार्डों में कार्यरत प्रांतीय स्तर के सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों की संख्या बढ़ाने का एक नोटिस जारी किया था। इनमें से 11 मामलों को नेतृत्वकारी पदों पर नियुक्त किया गया और 20 मामलों को विशिष्ट क्षेत्रों का प्रभार संभालने, पेशेवर कार्यों और राज्य प्रबंधन में स्थानीय अधिकारियों का सहयोग करने के लिए नियुक्त किया गया।

प्रांतीय जन समिति के आकलन के अनुसार, द्वि-स्तरीय स्थानीय शासन मॉडल के कार्यान्वयन के तीन महीने से भी अधिक समय बाद, प्रांत से लेकर कम्यून तक प्रशासनिक तंत्र मूलतः अधिक स्थिर और सुव्यवस्थित रूप से संचालित हुआ है। हालाँकि, कई इलाकों में अभी भी निर्माण, भूमि और अर्थव्यवस्था जैसे क्षेत्रों में कर्मचारियों और विशेषज्ञ कर्मचारियों की कमी है; कर्मचारियों को कई पदों पर काम करना पड़ता है, जिससे काम का दबाव बहुत अधिक होता है...

स्रोत: https://baotintuc.vn/thoi-su/bo-sung-cong-chuc-vien-chuc-cho-chinh-quyen-co-so-20251027151202864.htm