इंटेल ने 35,000 कर्मचारियों की छंटनी की, सीईओ ने इसे "आवश्यक कीमत" बताया

इंटेल अपने इतिहास में सबसे बड़े पुनर्गठन से गुजर रहा है, जिसमें केवल दो वर्षों में 35,000 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी की जा रही है।

दो वर्ष से भी कम समय में, इंटेल ने नए सीईओ लिप-बू टैन द्वारा किए गए कठोर पुनर्गठन अभियान के तहत 35,500 से अधिक कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया है।

टॉम्स हार्डवेयर के अनुसार, लागत में कटौती के प्रयास में अकेले 2025 में 20,000 से अधिक लोगों को नौकरी से निकाल दिया जाएगा।

सिलिकॉन वैली के "स्टील निवेशक" कहे जाने वाले लिप-बू टैन ने इंटेल के "असीमित खर्च" युग को समाप्त करने की कसम खाई है।

उनका लक्ष्य समूह को वित्तीय अनुशासन के दर्शन पर वापस लाना तथा एआई चिप निर्माण, उन्नत पैकेजिंग और 3-नैनोमीटर प्रौद्योगिकी पर ध्यान केंद्रित करना है।

हालांकि, बड़े पैमाने पर कर्मचारियों की कटौती के कारण कई शोध परियोजनाएं रुक गई हैं, आंतरिक मनोबल में गिरावट आई है, तथा कई अनुभवी इंजीनियरों को कंपनी छोड़नी पड़ी है।

इंटेल को उम्मीद है कि 2025 के अंत तक उसके कर्मचारियों की संख्या केवल 75,000 होगी, जो पिछले वर्ष की तुलना में 20% से अधिक कम है।

टैन का मानना ​​है कि इंटेल के लिए यह एक "आवश्यक कीमत" है ताकि वह पुनर्जीवित हो सके और NVIDIA या TSMC जैसे प्रतिद्वंद्वियों के साथ प्रतिस्पर्धा कर सके।

विश्लेषकों का कहना है कि लिप-बू टैन का दांव उस प्रौद्योगिकी आइकन का भविष्य निर्धारित कर सकता है, जिसने कभी वैश्विक सेमीकंडक्टर उद्योग पर अपना दबदबा कायम रखा था।

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स्रोत: https://khoahocdoisong.vn/intel-sa-thai-35000-nhan-vien-ceo-goi-do-la-cai-gia-can-thiet-post2149064213.html