लाओ काई डिजिटल युग में लैंगिक समानता और हिंसा की रोकथाम को बढ़ावा देता है

डिजिटल परिवर्तन के जीवन के सभी पहलुओं पर गहरा प्रभाव डालने के संदर्भ में, महिलाओं और लड़कियों के लिए लैंगिक समानता और सुरक्षा सुनिश्चित करना एक अत्यावश्यक आवश्यकता बन गई है। 2021-2030 की अवधि के लिए लैंगिक समानता पर राष्ट्रीय रणनीति और लैंगिक हिंसा की रोकथाम एवं प्रतिक्रिया कार्यक्रम को प्रभावी ढंग से लागू करते हुए, लाओ काई प्रांत लैंगिक अंतर को कम करने और कमजोर समूहों की स्थायी रूप से सुरक्षा करने के उद्देश्य से प्रमुख समाधानों को समकालिक रूप से लागू कर रहा है।

लाओ कै ने 2025 में लैंगिक समानता और लैंगिक आधारित हिंसा की रोकथाम और प्रतिक्रिया के लिए प्रांतीय कार्रवाई माह के शुभारंभ समारोह का आयोजन किया।

तदनुसार, एक प्रमुख कार्य विभागों, शाखाओं, क्षेत्रों और स्थानीय प्राधिकरणों से लैंगिक समानता पर राष्ट्रीय रणनीति के कार्यान्वयन में अपनी ज़िम्मेदारियों की समीक्षा करने की अपेक्षा करना है। प्रांत प्रत्येक एजेंसी को विशिष्ट लक्ष्यों से जोड़ने को भी बढ़ावा देता है, जैसे कि गरीब बच्चों, विशेष रूप से कठिन परिस्थितियों में महिलाओं की सहायता करना, या पिछली अवधि के अप्राप्त लक्ष्यों की पूर्ति करना।

सामाजिक सुरक्षा नीतियों के साथ-साथ शिक्षा और व्यावसायिक प्रशिक्षण में महिलाओं के लिए नीतियों पर प्रचार कार्य को भी अधिक व्यापक रूप से क्रियान्वित किए जाने की आवश्यकता है।

किसान संघ के पदाधिकारी, शाखा अध्यक्ष, उप शाखा अध्यक्ष और सहयोगी जो वान चान, जिया होई, सोन लुओंग, चान थिन्ह, थुओंग बांग ला और नघिया टैम के समुदायों में जातीय अल्पसंख्यक हैं, ने विवाह और परिवार पर कानून पर प्रशिक्षण में भाग लिया।

लाओ काई प्रांत में महिला उन्नति समिति की उप प्रमुख, गृह विभाग की उप निदेशक सुश्री गुयेन थी थू हा ने कहा: "प्रत्येक इकाई को लक्ष्य प्रदान करने से लैंगिक समानता का कार्य अब पहले जैसा सामान्य नहीं रह गया है। हम चाहते हैं कि प्रत्येक एजेंसी स्पष्ट रूप से समझे कि वे किसका समर्थन कर रहे हैं, वे किन समस्याओं का समाधान कर रहे हैं और वे किस हद तक ज़िम्मेदार हैं। यही तरीका है कि लक्ष्य केवल कागज़ पर ही न रहें, बल्कि उन्हें ठोस कार्रवाई में भी बदलें।"

वर्तमान में, प्रांत में श्रम शक्ति में महिलाओं की भागीदारी का अनुपात बढ़ रहा है। औसतन, हर साल 65% से ज़्यादा महिला श्रमिक व्यावसायिक प्रशिक्षण प्राप्त करती हैं और लगभग 43% को प्रशिक्षण के बाद नौकरी मिल जाती है। उच्च कुशल महिला श्रमिकों के अनुपात में भी पिछली अवधि की तुलना में स्पष्ट सुधार दर्ज किया गया; जिसमें महिला श्रमिकों, सिविल सेवकों और कॉलेज या विश्वविद्यालय की उच्च डिग्री वाले श्रमिकों का अनुपात 62.5% था। महिला मास्टर्स का अनुपात 50.7% और महिला डॉक्टरों का अनुपात 33.3% तक पहुँच गया।

2025-2030 की अवधि में, प्रांत ने नेतृत्व में भाग लेने वाली महिलाओं के अनुपात को बढ़ाने और 2026-2031 के कार्यकाल के लिए सभी स्तरों पर 16वीं नेशनल असेंबली और पीपुल्स काउंसिल के लिए दौड़ने का मुख्य लक्ष्य निर्धारित किया है, जो कम से कम 35% होगा, जिसमें जीतने की दर कम से कम 30% तक पहुंच जाएगी, जिससे नियमों के अनुसार पूर्ण संरचना और संरचना सुनिश्चित होगी।

लाओ काई महिलाएं डिजिटल वातावरण में स्वयं को सुरक्षित रखने के लिए सक्रिय रूप से ज्ञान और कौशल से खुद को सुसज्जित करती हैं।

आज की डिजिटल दुनिया में, महिलाओं और लड़कियों को ऑनलाइन हिंसा, ऑनलाइन धोखाधड़ी और दुर्व्यवहार के बढ़ते परिष्कृत रूपों जैसे नए जोखिमों का सामना करना पड़ रहा है। इसलिए, उन्हें आत्मरक्षा, हिंसक व्यवहार की पहचान और सहायता सेवाओं तक पहुँचने के लिए ज्ञान और कौशल से लैस करना पहले से कहीं अधिक ज़रूरी है।

कई इलाकों में डिजिटल सुरक्षा प्रशिक्षण पाठ्यक्रम, हिंसा की शिकार महिलाओं के लिए मनोवैज्ञानिक परामर्श सत्र और स्कूलों में संचार गतिविधियाँ शुरू की गई हैं। प्रांत का उद्देश्य लैंगिक समानता और बाल संरक्षण पर काम करने वाले अधिकारियों की क्षमता में सुधार करना भी है, ताकि वे पीड़ितों की अधिक तेज़ी से और प्रभावी ढंग से सहायता कर सकें।

"विश्वसनीय पता", "सुरक्षित घर" जैसे मॉडलों का विस्तार जारी है, जिससे महिलाओं और बच्चों की सुरक्षा के लिए एक व्यापक नेटवर्क का निर्माण हो रहा है, जो नए संदर्भ में आवश्यकताओं को पूरा कर रहा है।

वान चान कम्यून के पैंग कैंग गाँव की सुश्री गियांग थी मो ने बताया: "महिला कार्यकर्ताओं ने मुझे बताया कि सोशल नेटवर्क का इस्तेमाल करते समय मैं अपनी सुरक्षा कैसे करूँ और धोखाधड़ी से कैसे बचूँ। उन्होंने मुझे यह भी बताया कि मैं उपयोगी जानकारी कैसे खोजूँ और अपने उत्पादों को बेचने के लिए सोशल नेटवर्क का इस्तेमाल कैसे करूँ।"

रोकथाम कार्यों के साथ-साथ, लाओ काई प्रांत महिलाओं और बच्चों के विरुद्ध हिंसा को कम करने और अंततः समाप्त करने के लिए शीघ्र हस्तक्षेप के उपायों को बढ़ावा दे रहा है। कई इलाकों में निगरानी बढ़ाने और उल्लंघनों का पता लगाने के लिए ग्राम और कम्यून अधिकारियों की आवश्यकता होती है; पुलिस एजेंसी श्रम क्षेत्र और महिला संघ के साथ समन्वय करके मामले को शीघ्रता से निपटाती है और उसे लंबा नहीं खिंचने देती।

बाओ ऐ कम्यून के तान गुयेन प्राथमिक और माध्यमिक विद्यालय के "लीडर्स ऑफ चेंज" क्लब के सदस्य नियमित रूप से लैंगिक समानता, बच्चों के खिलाफ हिंसा की रोकथाम और स्कूल हिंसा पर गतिविधियाँ आयोजित करते हैं।

इसके अलावा, प्रांत लैंगिक असमानता से ग्रस्त क्षेत्रों, खासकर ऑनलाइन वातावरण, स्कूलों और व्यवसायों में महिलाओं की भागीदारी बढ़ाने के लिए मॉडलों के विकास को बढ़ावा देता रहता है। "खुशहाल परिवार", "प्यार देना - खुशी फैलाना", "सभ्य घरेलू समूह" जैसे मानवतावादी मूल्यों वाले कई मॉडल और क्लब नियमित रूप से बनाए रखे जाते हैं, जिससे सदस्यों के लिए अभ्यास करने, साझा करने और एक-दूसरे को बेहतर बनाने में मदद करने का एक मंच तैयार होता है।

"सीमावर्ती क्षेत्रों में महिलाओं का साथ", "गॉडमदर", "प्रेम के आश्रय" जैसे कार्यक्रमों को भी व्यापक रूप से लागू किया गया है, जिससे स्पष्ट सामाजिक प्रभाव देखने को मिल रहे हैं। अब तक, पूरे प्रांत में 652 अनाथों को प्रायोजित किया गया है; 39 अरब से अधिक वीएनडी के कुल जुटाए गए संसाधनों से 308 "प्रेम के आश्रय" की मरम्मत और नवनिर्माण किया गया है।

वान फु वार्ड की महिला संघ द्वारा प्रस्तुत नाटक "मैं बदलूंगी" का एक दृश्य।

कई कम्यूनों और वार्डों ने सामुदायिक गतिविधियों, ग्राम सभाओं और संघ गतिविधियों में लैंगिक समानता को शामिल किया है, जिससे लोगों को जानकारी अधिक बार और अधिक निकटता से प्राप्त करने में मदद मिलती है। संचार गतिविधियों का उद्देश्य पुरुषों की जागरूकता में बदलाव लाना भी है, ताकि वे महिलाओं और बच्चों की सुरक्षा में एक ताकत बन सकें।

यह वार्ड लैंगिक समानता के लक्ष्यों और उद्देश्यों को स्थानीय सामाजिक-आर्थिक विकास कार्यक्रमों और योजनाओं में एकीकृत करेगा; लैंगिक समानता पर काम करने वाले कर्मचारियों की क्षमता में सुधार करेगा। इसके साथ ही, यह वार्ड महिलाओं और बच्चों के खिलाफ हिंसा और दुर्व्यवहार की घटनाओं की रोकथाम, पता लगाने, दमन और सख्ती से निपटने को बढ़ावा देगा, और साथ ही सकारात्मक जानकारी फैलाने के लिए सोशल नेटवर्क का लाभ उठाएगा; महिलाओं की भागीदारी बढ़ाएगा और लैंगिक असमानता के उच्च जोखिम वाले क्षेत्रों में लैंगिक समानता को बढ़ावा देगा।

श्री गुयेन मिन्ह हाई - वान फु वार्ड पीपुल्स कमेटी के उपाध्यक्ष

उपरोक्त समाधानों का कार्यान्वयन नए संदर्भ में लैंगिक समानता को बढ़ावा देने और महिलाओं व लड़कियों की सुरक्षा के लिए लाओ काई के दृढ़ संकल्प को दर्शाता है। यह केवल अधिकारियों का ही नहीं, बल्कि पूरे समुदाय की ज़िम्मेदारी है - परिवारों, स्कूलों से लेकर व्यक्तियों तक।

स्रोत: https://baolaocai.vn/lao-cai-thuc-day-binh-dang-gioi-va-phong-ngua-bao-luc-trong-ky-nguyen-so-post886847.html