लिवरपूल ने गोल्डन कॉन्ट्रैक्ट के लिए भुगतान किया

सलाह और वान डाइक लिवरपूल के प्रतीक हुआ करते थे, लेकिन अब वे अपने गिरते फॉर्म के कारण बोझ बन गए हैं, जिससे नए हस्ताक्षरित "गोल्डन" अनुबंधों पर बड़ा प्रश्नचिह्न लग गया है।

इस सीज़न में सलाह हमेशा की तरह तेज़ नहीं है।

पिछली गर्मियों में, लिवरपूल ने अपने दो स्तंभों को बड़े अनुबंधों के साथ बनाए रखने का फैसला किया। वहाँ, सलाह को 2027 तक 50 मिलियन पाउंड तक का वेतन मिला, जबकि वैन डाइक को 350,000 पाउंड प्रति सप्ताह का वेतन मिला - जो प्रीमियर लीग में सबसे ज़्यादा है।

उस समय, एनफ़ील्ड के मालिकों की इस प्रतिष्ठित मूल्य की रक्षा के लिए प्रशंसा की गई थी। अब, लगातार निराशाजनक मैचों के बाद, वह निर्णय बोझ बनने लगा है।

सलाह ने अपनी सहज प्रवृत्ति खो दी, वैन डाइक ने अपनी गति खो दी

19 अक्टूबर को प्रीमियर लीग के आठवें राउंड में एमयू से 1-2 से मिली हार दोनों टीमों के पतन का एक छोटा सा उदाहरण थी। पहले मिनट में, वैन डाइक की सजगता धीमी थी, जिससे अमाद डायलो ने आराम से गेंद ब्रायन म्ब्यूमो को पास कर दी और गोल कर दिया। मैच के अंत में, सलाह - जो एक अनुकूल स्थिति में थे - निर्णायक रूप से गोल करने या अपने साथी फ्लोरियन विर्ट्ज़ को पास देने के बजाय पोस्ट से चूक गए।

यह कोई अकेला पल नहीं था। पिछले कुछ हफ़्तों से, सलाह में तेज़ी की कमी दिख रही है, उसकी चालों में जल्दबाज़ी है और वह मारक क्षमता लगभग खत्म हो गई है जिससे कभी प्रीमियर लीग में खौफ़ था। 33 वर्षीय सलाह ने अपने पिछले सात मैचों में सिर्फ़ एक ओपन-प्ले गोल किया है, और वह उस खिलाड़ी जैसा नहीं दिख रहा है जिसने अपने पीक सीज़न में 50 गोल दागे थे।

34 वर्षीय वैन डाइक भी थकान के लक्षण दिखा रहे हैं। उनकी गति थोड़ी कम हो गई है, गेंद पर उनकी पकड़ धीमी है और वे अक्सर अपने बचाव में समझौता नहीं करते। डायलो को म्ब्यूमो को सेट करते देखना ऐसा लगता है जैसे डचमैन को लगता है कि उनका पुराना "स्वभाव" किसी भी प्रतिद्वंद्वी पर हावी होने के लिए पर्याप्त है - एक खतरनाक भ्रम।

वान डाइक पर अब उम्र के लक्षण दिखने लगे हैं।

हमेशा मुखर रहने वाले रॉय कीन ने वैन डाइक की आलोचना करने में ज़रा भी संकोच नहीं किया: "उन्होंने एक बड़ा अनुबंध किया और फिर टीम को गोल खाने दिए। अगर आप कप्तान हैं, तो आपको खुद को देखना होगा। दो साल पहले, हमने एमयू की यहाँ 'कंक्रीट डालने' के लिए आलोचना की थी। अब उन्होंने इस साल दो गोल किए, पिछले साल भी दो गोल किए, और वैन डाइक अभी भी सेंटर-बैक हैं। आईने में देखिए और खुद से पूछिए, आप टीम की मदद के लिए क्या कर सकते हैं?"

यह कथन कठोर ज़रूर लगता है, लेकिन सच है। जब आत्मविश्वास आत्मसंतुष्टि में बदल जाता है, तो वैन डाइक और सलाह दोनों अपने करियर के एक खतरनाक "गर्त" में गिर जाते हैं - जहाँ शारीरिक शक्ति और सजगता के नुकसान की भरपाई के लिए अनुभव पर्याप्त नहीं रह जाता।

सोने के अनुबंध की कीमत

लिवरपूल वफ़ादारी की कीमत चुकाने वाला पहला क्लब नहीं है। मार्कस रैशफोर्ड ने मैनचेस्टर यूनाइटेड के लिए 30 गोल किए, लेकिन 325,000 पाउंड प्रति सप्ताह के नए अनुबंध पर हस्ताक्षर करने के बाद उनकी लोकप्रियता कम हो गई। मेसुत ओज़िल भी 2018 में आर्सेनल द्वारा उनका वेतन बढ़ाकर 350,000 पाउंड प्रति सप्ताह करने के बाद उदासीन हो गए।

बड़े आंकड़े कभी-कभी खिलाड़ियों को प्रेरित करने के बजाय उन्हें बांध देते हैं। सलाह और वैन डाइक भले ही अभी "छोड़ दिए जाने" की स्थिति में न हों, लेकिन इस बात से इनकार करना मुश्किल है कि उनका प्रदर्शन अब उनके मौजूदा भारी वेतन के अनुरूप नहीं है। मेसी और रोनाल्डो के अलावा, 33 साल से ज़्यादा उम्र के खिलाड़ियों के लिए ऐसा स्तर बनाए रखना दुर्लभ है जो इस तरह के अनुबंध को उचित ठहराए।

सालाह अब जवान नहीं रहा।

एनफ़ील्ड के प्रभारी आर्ने स्लॉट ने शांत रहने की कोशिश की। उन्होंने कहा, "इस तरह के मैचों के बाद लोग व्यक्तिगत खिलाड़ियों पर ध्यान देते हैं। पहले नए खिलाड़ी थे, अब सलाह हैं।"

लेकिन आंकड़े झूठ नहीं बोलते। सलाह ने पेनल्टी के अलावा सबसे लंबे समय तक गोल नहीं किया है, और एनफ़ील्ड में उनके गोलों की संख्या हैरी मैग्वायर के बराबर है। वैन डाइक पहले से कहीं ज़्यादा कमज़ोर, धीमे और गलत रहे हैं।

लिवरपूल में कोई भी उन दो दिग्गजों से मुँह नहीं मोड़ना चाहता जिन्होंने उन्हें गौरव दिलाया, लेकिन स्लॉट एक कठिन वास्तविकता का सामना कर रहा है। वहाँ, जुर्गन क्लॉप युग की "आत्माएँ" धीरे-धीरे नए सफ़र पर बोझ बनती जा रही हैं।

लिवरपूल कभी सलाह और वैन डाइक के भरोसे जीता था - अब यही लोग टीम को पीछे धकेल सकते हैं। और अगर स्लॉट कोई साहसिक फैसला लेने की हिम्मत करता है, तो यह एनफ़ील्ड के लिए एक नए दौर की शुरुआत का निर्णायक मोड़ साबित हो सकता है।

स्रोत: https://znews.vn/liverpool-tra-gia-cho-hop-dong-vang-post1595447.html