40 वर्षों के राष्ट्रीय नवीनीकरण के बाद सीखे गए सबक को बढ़ावा देना

14वीं राष्ट्रीय पार्टी कांग्रेस में प्रस्तुत मसौदा दस्तावेजों में उल्लिखित 40 वर्षों के नवाचार से सीखे गए पांच सबक विशेष महत्व के हैं, जो राष्ट्रीय विकास के युग में नवाचार प्रक्रिया को जारी रखने के लिए देश में विश्वास और प्रावधान बनाने के आधार के रूप में कार्य करते हैं।

चित्रण फोटो: टैन थुआन बंदरगाह, हो ची मिन्ह सिटी। (फोटो: THANH DAT)

40 वर्षों के पुनर्निर्माण के बाद, वियतनाम को एक नई नींव, क्षमता, स्थिति और प्रतिष्ठा मिली है। हालाँकि, विकास के अवसरों के अलावा, देश को अंतर्राष्ट्रीय परिवेश और आंतरिक सामाजिक -आर्थिक परिस्थितियों से जुड़ी कई चुनौतियों का सामना करना पड़ रहा है। 2030 तक के लक्ष्यों और 2045 के विज़न को पूरा करने के लिए, सीखे गए सबक को ज़ोरदार तरीके से प्रचारित करना, संसाधनों का दोहन करना और सफलता की गति पैदा करना आवश्यक है।

यह सैद्धांतिक और व्यावहारिक आधार है जो पार्टी को समाजवाद के मार्ग पर दृढ़तापूर्वक चलते हुए नवाचार और रचनात्मकता का नेतृत्व जारी रखने में मदद करेगा।

1. पिछले 40 वर्षों के अभ्यास ने इस बात की पुष्टि की है कि हमारी पार्टी द्वारा शुरू किया गया और नेतृत्व किया गया नवाचार का मार्ग पूरी तरह से सही है, वियतनाम की वास्तविकता और समय की विकास प्रवृत्ति के अनुरूप है। वियतनाम एक गरीब देश से एक मजबूत नींव वाला राष्ट्र बन गया है, लोगों के जीवन में लगातार सुधार हुआ है, और इसकी अंतर्राष्ट्रीय स्थिति लगातार मजबूत हुई है।

उस सफलता में, यह स्वीकार करना आवश्यक है कि मार्क्सवाद-लेनिनवाद और हो ची मिन्ह विचारधारा की नींव पर समाजवाद के लक्ष्य में दृढ़ता एक अग्रणी भूमिका निभाती है, जो विकासोन्मुखता सुनिश्चित करती है। राष्ट्रीय विकास का राष्ट्रीय रक्षा से गहरा संबंध है।

भयंकर वैश्विक रणनीतिक प्रतिस्पर्धा के संदर्भ में, पारंपरिक और गैर-पारंपरिक सुरक्षा मुद्दों का राष्ट्रीय संप्रभुता पर गहरा प्रभाव पड़ता है। वियतनाम स्वतंत्रता, संप्रभुता, एकता और क्षेत्रीय अखंडता की दृढ़ता से रक्षा करने में हमेशा सक्रिय, दृढ़ और दृढ़ रहा है; पितृभूमि को पहले से ही और दूर से सक्रिय रूप से रोकने और उसकी रक्षा करने में; गहन अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण में राष्ट्रीय शक्ति को समय की शक्ति के साथ जोड़ने में।

वियतनाम की कम्युनिस्ट पार्टी क्रांति की सभी विजयों में निर्णायक कारक रही है। विकास की प्रक्रिया में, हमारी पार्टी हमेशा एक स्वच्छ और मज़बूत पार्टी और राजनीतिक व्यवस्था के निर्माण पर ध्यान केंद्रित करती है; पार्टी की नेतृत्व क्षमता, युद्ध शक्ति, साहस, बुद्धिमत्ता और प्रतिष्ठा में सुधार करती है। राष्ट्रपति हो ची मिन्ह ने एक बार सलाह दी थी: "एकता ही हमारी शक्ति है"।

इसलिए, एकजुटता को मजबूत करना और पार्टी में लोगों का विश्वास मजबूत करना एक दीर्घकालिक रणनीतिक और सैद्धांतिक कार्य है।

नवीनीकरण प्रक्रिया ने कई बड़ी सफलताएँ हासिल की हैं, लेकिन उच्च पदस्थ अधिकारियों सहित कई अधिकारियों में भ्रष्टाचार, बर्बादी और नैतिक पतन अभी भी मौजूद है। इससे न केवल संसाधनों की हानि होती है, बल्कि पार्टी की प्रतिष्ठा भी गिरती है।

वास्तव में, हमारी पार्टी भ्रष्टाचार की रोकथाम और उससे निपटने, और विशेषकर नेताओं की अनुकरणीय भूमिका को बढ़ाने के लिए सदैव दृढ़ और प्रतिबद्ध रही है; इसे सामाजिक विश्वास और राजनीतिक व्यवस्था की अंतर्जात शक्ति को सुदृढ़ करने का एक केंद्रीय और नियमित कार्य मानती है। जनता ही क्रांतिकारी उद्देश्य का लक्ष्य, विषय और प्रेरक शक्ति है। पार्टी की सभी नीतियाँ और दिशानिर्देश जनता के लिए, जनता द्वारा और जनता पर आधारित हैं।

नवाचार का अभ्यास यह सिद्ध करता है कि नवाचार प्रक्रिया की सफलता का आधार जनता की इच्छाशक्ति, पहल और प्रतिक्रिया है। हमारी पार्टी सदैव जनता पर निर्भर करती है, विश्वास को सुदृढ़ करती है, जनता की कुशलता और रचनात्मकता को बढ़ावा देती है; व्यापक लोकतंत्र का पालन करती है, वैध अधिकारों को सुनिश्चित करती है और सतत विकास हेतु संसाधन सृजित करने हेतु महान राष्ट्रीय एकता समूह को सुदृढ़ बनाती है। नवाचार सभी क्षेत्रों में व्यापक और समकालिक होना चाहिए, जो फोकस और प्रमुख बिंदुओं के चयन से जुड़ा हो और एक अतिव्यापी प्रभाव पैदा करे।

चित्र: हाई फोंग शहर के दीन्ह वु बंदरगाह पर सामान उतारते और चढ़ाते हुए। (फोटो: डुक आन्ह)

विकास प्रथाओं से पता चलता है कि दिशा-निर्देशों में नवाचार और रचनात्मकता के साथ-साथ, पार्टी ने दिशा, प्रबंधन और कार्यान्वयन में भी भारी नवाचार किया है - जो पार्टी के संकल्प को लागू करने में "कमजोर कड़ी" है; कार्यकर्ताओं, विशेष रूप से नेताओं की भूमिका, जिम्मेदारी, सक्रियता, सोचने और करने का साहस बढ़ाना; रणनीतिक सोच, रचनात्मकता, लचीलापन और दक्षता की आवश्यकता है।

नेतृत्व की प्रक्रिया में, पार्टी हमेशा वस्तुनिष्ठ नियमों का पालन करने की अपेक्षा करती है, रूढ़िवादिता, हठधर्मिता और अवसरवाद से बचती है। हाल के दिनों में कई गलतियाँ एक थोपी हुई और अलोकतांत्रिक मानसिकता से उपजी हैं, जिसके गंभीर परिणाम हुए हैं।

इसलिए, नेतृत्व और प्रबंधन में व्यक्तिपरकता और स्वैच्छिकता से बचना एक महत्वपूर्ण सिद्धांत है। नवाचार केवल सामाजिक-आर्थिक सुधार के बारे में ही नहीं है, बल्कि समाजवाद और वियतनाम के विकास पथ पर एक सही सैद्धांतिक प्रणाली के निर्माण की प्रक्रिया भी है।

नीति निर्माण, संस्थागतकरण और कार्यान्वयन के बीच, व्यवहार के सारांश को सैद्धांतिक अनुसंधान के साथ घनिष्ठ रूप से जोड़ना आवश्यक है। वास्तविकता यह दर्शाती है कि कुछ प्रस्ताव जारी तो किए जाते हैं, लेकिन उनका संस्थागतकरण या कार्यान्वयन धीमा होता है, जिससे नवाचार की प्रभावशीलता कम हो जाती है। इसलिए, "सिद्धांत-संस्था-कार्य" के बीच के संबंध को उचित रूप से हल करना आवश्यक है, ताकि कार्यान्वयन में निरंतरता और समन्वय सुनिश्चित हो सके।

2. चार दशकों का नवीकरण वियतनामी लोगों की एक महान ऐतिहासिक यात्रा है - परिवर्तन, रचनात्मकता और उत्थान की आकांक्षा की यात्रा। विकास के एक नए युग में प्रवेश करते हुए, वियतनाम को कई अवसरों के साथ-साथ कई चुनौतियों का भी सामना करना पड़ रहा है।

अंतर्राष्ट्रीय स्तर पर, चौथी औद्योगिक क्रांति उत्पादन मॉडल, मूल्य श्रृंखलाओं, शासन पद्धतियों और सामाजिक संरचनाओं में क्रांतिकारी परिवर्तन ला रही है।

हुंडई थान कांग ऑटोमोबाइल मैन्युफैक्चरिंग एंड असेंबली प्लांट (निन्ह बिन्ह) के कर्मचारी ऑटोमोबाइल असेंबली और उत्पादन लाइन का संचालन करते हैं। (फोटो: एएनएच एएन)

प्रमुख शक्तियों के बीच रणनीतिक प्रतिस्पर्धा, वैश्विक आपूर्ति श्रृंखलाओं में बदलाव और गैर-पारंपरिक सुरक्षा मुद्दों (जलवायु, ऊर्जा, डेटा, आदि) के लिए प्रत्येक देश में उच्च अनुकूलनशीलता, दूरदर्शिता और मजबूत नवाचार क्षमता की आवश्यकता होती है।

घरेलू स्तर पर, 40 वर्षों के निरंतर विकास के बाद, वियतनाम ने कई महान उपलब्धियां हासिल की हैं: 2025 में आर्थिक पैमाना 510 बिलियन अमरीकी डॉलर से अधिक तक पहुंच जाएगा, प्रति व्यक्ति औसत आय लगभग 5,000 अमरीकी डॉलर तक पहुंच जाएगी, गरीबी दर में तेजी से कमी आएगी, समाज स्थिर होगा, और लोगों के जीवन में सुधार होगा।

हालांकि, नई चुनौतियां भी तेजी से स्पष्ट हो रही हैं: श्रम उत्पादकता और तकनीकी स्तर अभी भी कम है, मानव संसाधनों की गुणवत्ता नई विकास आवश्यकताओं को पूरा नहीं कर पाई है; पिछड़ने का जोखिम, मध्यम आय का जाल और क्षेत्र की तुलना में नवाचार का अंतर अभी भी महत्वपूर्ण है।

इसके अलावा, डिजिटल परिवर्तन, हरित अर्थव्यवस्था, सतत विकास और आधुनिक शासन वैश्विक रुझान बन रहे हैं। वियतनाम को विज्ञान, प्रौद्योगिकी, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन पर आधारित एक नया विकास मॉडल स्थापित करने की आवश्यकता है।

इस संदर्भ में, 40 वर्षों के नवाचार से सीखे गए सबक को बढ़ावा देना एक उद्देश्यपूर्ण और रणनीतिक आवश्यकता बन गया है। 40 वर्षों के नवाचार से सीखे गए सबक, विकास प्रथाओं द्वारा सत्यापित सफल सूत्रों का एक संयोजन हैं। इन सबकों को बढ़ावा देना न केवल अतीत की समीक्षा है, बल्कि तीव्र और सतत विकास की समस्याओं के समाधान की कुंजी भी है। ये सबक रणनीतिक विकास योजना के सिद्धांतों में दृष्टि की निरंतरता और एकरूपता सुनिश्चित करने का आधार हैं।

अतीत के सबक को नए पूर्वानुमान और रचनात्मक क्षमता में बदलना; विकास के अनुभव को संस्थागत सुधार और आधुनिक राष्ट्रीय शासन के साथ एकीकृत करना; पूरे समाज में नवाचार की भावना का दृढ़ता से प्रसार जारी रखना आवश्यक है, ताकि सबक केवल अतीत की उपज न रहें, बल्कि वर्तमान में कार्रवाई के लिए प्रेरक शक्ति बनें। 40 वर्षों के नवाचार के सबक को बढ़ावा देने के लिए सोच और कार्य में प्रबल नवाचार की आवश्यकता है।

सबसे पहले, सोच और रणनीतिक दृष्टि में नवाचार के पाठ को बढ़ावा देना, खुलेपन, डिजिटलीकरण, रचनात्मकता और मानवता की दिशा में विकास की सोच को ऊपर उठाना आवश्यक है; रणनीतिक स्वायत्तता, नीति निर्माण, रणनीतिक पूर्वानुमान और जोखिम प्रबंधन की क्षमता में सुधार करना।

दूसरा, तीव्र एवं सतत विकास के लिए संस्थाओं को परिपूर्ण बनाना, सबसे पहले, समाजवादी-उन्मुख बाजार आर्थिक संस्था; निजी क्षेत्र, रचनात्मक राज्य और सतत सहकारी समितियों की भूमिका को बढ़ावा देना।

तीसरा, मानव संसाधन और कार्मिकों के संबंध में, डिग्री-आधारित प्रशिक्षण से योग्यता-आधारित प्रशिक्षण की ओर दृढ़तापूर्वक स्थानांतरित होना आवश्यक है; डिजिटल कौशल, रचनात्मकता, व्यापक, न्यायसंगत और गुणवत्तापूर्ण शैक्षिक नवाचार पर ध्यान केंद्रित करना होगा।

चौथा, बहुपक्षीय विदेश नीति को लागू करना जारी रखें, मुक्त व्यापार समझौतों का लाभ उठाएं, प्रौद्योगिकी हस्तांतरण और क्रमिक महारत से जुड़े चुनिंदा निवेश को आकर्षित करें।

पांचवां, सभी पहलुओं में एक स्वच्छ और मजबूत पार्टी का निर्माण और सुधार जारी रखना; भ्रष्टाचार, बर्बादी और नकारात्मकता को रोकना; तंत्र को सुव्यवस्थित करना और डिजिटल सरकार, डिजिटल अर्थव्यवस्था और डिजिटल नागरिकों को बढ़ावा देना।

छठा, संस्कृति की भूमिका को बढ़ावा देना, संस्कृति को न केवल एक प्रेरक शक्ति और अंतर्जात संसाधन के रूप में देखना, बल्कि एक विकास नियामक के रूप में भी देखना; एक मजबूत, समृद्ध और खुशहाल वियतनाम के लिए आकांक्षा जगाना।

40 वर्षों के नवीकरण ने वियतनामी जनता की महान अंतर्जात शक्ति को प्रदर्शित किया है - नवोन्मेषी सोच की शक्ति, उन्नति की आकांक्षा और पार्टी के बुद्धिमान नेतृत्व की शक्ति। नए युग में इन मूल्यवान सीखों को बढ़ावा देना ही वियतनाम के लिए एक समृद्ध, समृद्ध, सभ्य और खुशहाल देश के निर्माण की यात्रा पर और अधिक दृढ़ता और आत्मविश्वास के साथ आगे बढ़ने का निश्चित मार्ग है।

वु हा वान

केंद्रीय सिद्धांत परिषद

स्रोत: https://nhandan.vn/phat-huy-bai-hoc-kinh-nghiem-sau-40-nam-doi-moi-dat-nuoc-post921909.html