छात्रों के लिए प्रारंभिक कैरियर मार्गदर्शन और प्रवेश परामर्श

सम्मेलन में उपस्थित कई विशेषज्ञों ने यह प्रस्ताव रखा कि 2025 के प्रवेश और कैरियर परामर्श कार्यक्रम का सारांश दिया जाए तथा 2026 की योजना को क्रियान्वित किया जाए। यह प्रस्ताव 6 नवंबर की दोपहर को वियतनाम मैरीटाइम यूनिवर्सिटी में तुओई ट्रे समाचार पत्र द्वारा आयोजित किया गया था।

प्रो. डॉ. गुयेन तिएन थाओ - उच्च शिक्षा विभाग के निदेशक ( शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय ) - सम्मेलन में बोलते हुए - फोटो: दान खान

सम्मेलन में, विशेषज्ञों ने 2026 प्रवेश एवं करियर परामर्श कार्यक्रम के लिए कई योगदान दिए, जिनमें से कई ने कहा कि छात्रों के लिए करियर परामर्श अधिक सार्थक होगा यदि उन्हें प्रारंभिक परामर्श दिया जाए। क्योंकि 2018 के सामान्य शिक्षा कार्यक्रम के अनुसार, कक्षा 10 में प्रवेश करते समय, छात्रों को अपने करियर अभिविन्यास के अनुसार एक विषय समूह चुनना होगा।

प्रारंभिक कैरियर मार्गदर्शन की आवश्यकता है

वित्त अकादमी के निदेशक एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. गुयेन दाओ तुंग ने कहा कि "नामांकन - करियर मार्गदर्शन" या "करियर मार्गदर्शन - नामांकन" को स्पष्ट रूप से परिभाषित करना आवश्यक है। उनके अनुसार, इसे दो रास्तों में स्पष्ट रूप से विभाजित करना आवश्यक है: पहला करियर मार्गदर्शन और दूसरा नामांकन। श्री तुंग को उम्मीद है कि कार्यक्रम और उत्सव जानकारी के अभाव वाले वंचित क्षेत्रों के छात्रों तक पहुँचने पर अधिक ध्यान देंगे।

सामाजिक विज्ञान और मानविकी विश्वविद्यालय (हनोई राष्ट्रीय विश्वविद्यालय) के उप-प्राचार्य - एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. डांग होंग सोन ने कहा कि सावधानीपूर्वक तैयारी के बिना स्कूलों में नामांकन कार्य, विशेष रूप से कैरियर मार्गदर्शन और नामांकन कार्य, बहुत कठिन होगा।

यदि प्रवेश और करियर परामर्श की व्यवस्था अच्छी नहीं है, तो छात्र और प्रशिक्षण संस्थान दोनों ही "भीड़भाड़" में होंगे। श्री सोन का मानना ​​है कि छात्रों के करियर मार्गदर्शन लक्ष्यों को बढ़ाने के लिए, प्रवेश और करियर परामर्श कार्यक्रमों/मेलों में केवल 12वीं कक्षा के लिए ही नहीं, बल्कि 10वीं और 11वीं कक्षा के छात्रों के लिए भी एक अलग करियर मार्गदर्शन क्षेत्र होना चाहिए। इन अवसरों से, प्रत्यक्ष परामर्श की आवश्यकता वाले छात्रों को अपने भविष्य के लिए सही विकल्प मिल सकेगा।

अर्थशास्त्र एवं विधि विश्वविद्यालय (हो ची मिन्ह सिटी राष्ट्रीय विश्वविद्यालय) के प्रवेश एवं छात्र मामलों के विभागाध्यक्ष श्री कू शुआन तिएन ने कहा कि काउंसलिंग से उम्मीदवारों को भविष्य में सही करियर चुनने में मदद मिलनी चाहिए। उनके अनुसार, काउंसलिंग प्रक्रिया में कई ऐसे मामले सामने आते हैं जहाँ माता-पिता और उम्मीदवार "बिना किसी परवाह के" स्कूल में दाखिला लेना चाहते हैं, जिससे समय, मेहनत और पैसे की बर्बादी होती है।

मानव संसाधन के लिए उद्योग की "प्यास" के बारे में संचार को मजबूत करना

सम्मेलन में, उच्च शिक्षा विभाग (शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय) के निदेशक, प्रो. डॉ. गुयेन तिएन थाओ ने कहा कि सरकार के पास प्रशिक्षण के लिए कई निवेश नीतियाँ हैं। इनमें प्रतिभाशाली समूहों और सेमीकंडक्टर, आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस, STEM जैसे विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी क्षेत्रों के लिए छात्रवृत्ति नीतियाँ शामिल हैं।

श्री थाओ के अनुसार, 2026 के प्रवेश नियमों में समायोजन के संबंध में, मंत्रालय वर्तमान में विशेषज्ञों और विश्वविद्यालयों की राय सुन रहा है कि शैक्षणिक रिकॉर्ड के आधार पर प्रवेश पद्धति का उपयोग किया जाए या नहीं, और यदि इस प्रवेश पद्धति का उपयोग जारी रहता है, तो इसे उचित बनाने के लिए नियमों को कैसे समायोजित किया जाए। श्री थाओ ने कहा, "सभी समायोजनों का उद्देश्य उम्मीदवारों के बेहतर अधिकार और सुविधा सुनिश्चित करना है।"

सामाजिक विज्ञान एवं मानविकी विश्वविद्यालय (वीएनयू-एचसीएम) के पूर्व उप-प्राचार्य डॉ. फाम टैन हा ने कहा कि वर्तमान में सोशल नेटवर्क सूचना का वह माध्यम है जिसमें युवा सबसे अधिक रुचि रखते हैं। हालाँकि, इंटरनेट पर जानकारी व्यापक है, सत्यापित करना कठिन है, और इस जानकारी के लिए कोई भी ज़िम्मेदार नहीं है।

उनके अनुसार, सलाहकार बोर्ड का मुख्य काम अब प्रवेश संबंधी सलाह देना है, जबकि करियर मार्गदर्शन एक लंबी और कठिन प्रक्रिया है। वर्तमान अल्फ़ा पीढ़ी के पास बहुत सारी जानकारी है और वे तकनीक में कुशल हैं, इसलिए सलाहकार बोर्ड को उम्मीदवारों को यह बताना होगा कि कौन सा विकल्प सही है।

दूरदराज के क्षेत्रों के उम्मीदवारों पर अधिक ध्यान केंद्रित करें

कार्यक्रम में, तुओई ट्रे समाचार पत्र के प्रधान संपादक, पत्रकार ले द चू ने हाल के वर्षों में नामांकन परामर्श और कैरियर मार्गदर्शन कार्यक्रम की सफलता के लिए शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय, विन्ग्रुप कॉर्पोरेशन, प्रांतों और शहरों के शिक्षा और प्रशिक्षण विभाग के नेताओं और परामर्श बोर्ड के शिक्षकों के प्रति अपना धन्यवाद व्यक्त किया।

पत्रकार ले द चू के अनुसार, 2025 के प्रवेश और करियर परामर्श कार्यक्रमों और मेलों ने कई पहलुओं में अच्छे परिणाम प्राप्त किए हैं, जिनमें बड़ी संख्या में छात्रों, अभिभावकों और स्कूलों को आकर्षित करना और परामर्श की गुणवत्ता में सुधार शामिल है। कार्यक्रम ने दूर-दराज के क्षेत्रों पर भी अधिक ध्यान केंद्रित किया है, जहाँ आधिकारिक प्रवेश और करियर परामर्श जानकारी की आवश्यकता होती है।

* कर्नल दो थान टैम (राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय के सैन्य भर्ती बोर्ड के सचिव):

सैन्य स्कूलों से अधिक गहराई से और व्यापक रूप से परामर्श किया जाता है।

प्रवेश और करियर परामर्श कार्यक्रम में लगभग 20 वर्षों से भाग लेने के बाद, यह निश्चित रूप से कहा जा सकता है कि वर्तमान में इतने बड़े पैमाने पर कोई कार्यक्रम नहीं है। इस कार्यक्रम के माध्यम से, उम्मीदवारों और अभिभावकों से सीधे परामर्श किया जाता है, आधिकारिक जानकारी से लेकर सही करियर चुनने तक। यहाँ, सैन्य स्कूलों से भी गहन और व्यापक परामर्श किया जाता है, जिससे कई उम्मीदवार सैन्य परीक्षा देने के लिए आकर्षित होते हैं।

* डॉ. डांग थी नोक लैन (क्यू लोंग विश्वविद्यालय की उप-प्राचार्य):

माता-पिता और छात्र हर साल इंतजार करते हैं

कई मीडिया और प्रेस एजेंसियां ​​प्रवेश परामर्श कार्य में भाग लेती हैं, लेकिन शायद तुओई ट्रे समाचार पत्र के प्रवेश परामर्श और कैरियर मार्गदर्शन कार्यक्रम सबसे प्रभावशाली और अलग हैं, जिनका हर साल माता-पिता और छात्र दोनों इंतजार करते हैं।

गुयेन बाओ

स्रोत: https://tuoitre.vn/tu-van-tuyen-sinh-huong-nghiep-tu-som-cho-hoc-sinh-20251107083348239.htm