A rendezvényen közel 200 személyes, és több mint 300 online résztvevő vett részt.
NÉMETORSZÁGI SZÖVETSÉGI KÖZTÁRSASÁG NAGYKÖVETSÉGE
A workshopot azzal a céllal szervezték, hogy elemezzék és értékeljék az energetikai átállásban rejlő lehetőségeket a vietnami gazdasági fejlődés és a munkaerőpiac szempontjából. Ennek megfelelően az energetikai átállásnak figyelembe kell vennie és ötvöznie kell a társadalmi, kulturális, környezeti, gazdasági és identitási szempontokat a méltányosság biztosítása és annak érdekében, hogy senki ne maradjon le.
Az eseményen közel 200 személyesen, és több mint 300 online résztvevő vett részt az Országgyűléstől, a Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériumától, az Ipari és Kereskedelmi Minisztériumtól , a Vietnami Villamosenergia-csoporttól, a Vietnami Kereskedelmi és Iparkamarától, a Vietnami Társadalomtudományi Akadémiától, a Német Foglalkoztatáskutató Intézettől, a Sydney-i Műszaki Egyetem Fenntartható Jövő Intézetétől, valamint a magánszektor képviselőitől.
Dr. Guido Hildner, a Németországi Szövetségi Köztársaság vietnami nagykövete
NÉMETORSZÁGI SZÖVETSÉGI KÖZTÁRSASÁG NAGYKÖVETSÉGE
A workshop megnyitóján Dr. Guido Hildner, a Németországi Szövetségi Köztársaság vietnami nagykövete elmondta Németország tapasztalatait: „Németországban 2012 és 2020 között 56,7%-kal, 5 millió főre nőtt a zöld szakképesítést igénylő foglalkozásokban dolgozók száma. Ez azt mutatja, hogy az energetikai átállás összetett folyamat, szigorú követelményekkel, de nagyszerű lehetőségekkel is, amelyek az emberek és a gazdaság javát szolgálják.”
Nguyen Thi Ha asszony, Vietnam munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszterhelyettese elismerte a munkavállalók képzésének és készségeik fejlesztésének fontosságát, és kijelentette, hogy ez egy szükséges megoldás a munkavállalók támogatására a munkahelyek megtartásában, a munkahelyváltásban, ezáltal a megélhetésük fenntartásában és életük stabilizálásában az energetikai átállási folyamat során.
Azt várta, hogy a szakértők és a küldöttek megosztják gyakorlati tapasztalataikat az energetikai átállásban rejlő lehetőségek kiaknázásáról, és konkrét megoldásokat javasolnak a munkavállalók foglalkoztatásával és képzésével kapcsolatban az igazságos energetikai átállás céljának szolgálatában.
Nguyen Thi Ha asszony, Vietnam munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszterhelyettese
NÉMETORSZÁGI SZÖVETSÉGI KÖZTÁRSASÁG NAGYKÖVETSÉGE
A workshop öt területen tartott mélyreható csoportos megbeszéléseket: szélenergia, napenergia, a nők szerepe az energiaszektorban, energiahatékonyság és zöld közlekedés. Az állami és a magánszektor küldöttei megvitatták, elemezték és áttörést jelentő megoldásokat javasoltak a vietnami igazságos energiaátálláshoz.
A szakértők szerint készségfejlesztési és foglalkoztatás-ösztönző megoldásokra van szükség az ágazatban rejlő foglalkoztatási potenciál kiaknázásához. Ugyanakkor figyelmet kell fordítani a nemek közötti egyenlőségre és a nők szerepének növelésére az energetikai átállásban.
Ta Dinh Thi úr, a Nemzetgyűlés Tudományos, Technológiai és Környezetvédelmi Bizottságának alelnöke megerősítette: „Vietnam a nemzetközi közösséggel együtt elkötelezett amellett, hogy 2050-re elérje a karbonsemlegességet, és igazságos energetikai átállást folytasson. Elismerjük a szükséges készségek fejlesztésének fontosságát, és készen állunk arra, hogy tanuljunk a világ jó példáiból; ugyanakkor nagyra értékeljük a vietnami-német együttműködést, és hiszünk abban, hogy ez a kapcsolat pozitívan fog hozzájárulni az igazságos energetikai átálláshoz és a zöld jövőhöz, a fenntartható fejlődéshez Vietnam számára.”
A workshop várhatóan egy olyan fórumot teremt, amely közelebb hozza a nyilvánossághoz az energetikai átállás témáját a munkahelyváltással összefüggésben, és ami még fontosabb, Vietnamnak megfelelő és megfelelő politikái vannak az energia igazságos és fenntartható átállásához.
[hirdetés_2]
Forráslink
Hozzászólás (0)