Luong Nguyen Minh Triet úr, Da Nang város Népi Bizottságának elnöke nemrégiben adott ki egy irányelvet a város fegyelmi és közigazgatási rendjének helyreállításáról.
Az irányelv szerint az utóbbi időben, a „közigazgatási reform, amelynek középpontjába az emberek és a vállalkozások kerülnek” célkitűzéssel, a közigazgatási reformot, a fegyelem és a közigazgatási rend megerősítését mindig a Városi Pártbizottság, a Népi Tanács és a Népi Bizottság irányította és hajtotta végre.
Tran Nam Hung úr, Da Nang város Népi Bizottságának alelnöke megvizsgálta a kétszintű helyi önkormányzati modell működését a Ben Giang Közigazgatási Szolgáltató Központban, Da Nang városában.
A kétszintű helyi önkormányzati modell bevezetése Da Nang városában kezdetben számos pozitív eredményt hozott, amelyek a hivatalok és egységek erőfeszítéseit mutatják.
A kétszintű önkormányzati modell általános működésének gyakorlati nyomon követése során azonban még mindig számos olyan ügynökség, egység és település van, amelyek nem proaktívan és határozottan hajtották végre a kijelölt feladatokat, vagy csak lassan haladtak.
A fegyelmi és adminisztratív fegyelmi intézkedések egyes helyeken és néhány közösségi szintű Közigazgatási Szolgáltató Központban még nem szigorúak, és az iratok rendszerezése, fogadása, feldolgozása és körözése továbbra is zavaros.
Emellett a munkafolyamatok koordinálásának folyamatában továbbra is fennáll a kibúvó, a felelősség alóli kibúvó és a szigorúság hiánya, különösen a földszektorban (beleértve az átmeneti feljegyzéseket a kétszintű önkormányzati modell megvalósításának folyamatában), ami közvetlenül érinti az emberek és a vállalkozások jogait.
A kétszintű önkormányzati modell megvalósítása során a fegyelem és az igazgatási rend megerősítése, az államigazgatás hatékonyságának és eredményességének javítása érdekében Da Nang város Népi Bizottságának elnöke konkrét intézkedések komoly végrehajtására kérte az ügynökségeket, egységeket és helységeket.
Da Nang: "6 egyértelmű", digitális aláírás és KPI
Da Nang város Népi Bizottságának elnöke arra kérte a város ügynökségeinek és egységeinek vezetőit, hogy alaposan ismerjék meg és komolyan hajtsák végre a közszolgálati kultúrára, a fegyelmi intézkedésekre, az igazgatási fegyelemre és a korrupció elleni küzdelemre vonatkozó szabályozásokat, ugyanakkor erősítsék a felelősségtudatot az „embereket és vállalkozásokat középpontba helyezni” mottóval.
Az adminisztratív iratok kezelésének rugalmasnak, nem sablonosnak kell lennie, biztosítva a megfelelő időt és a teljes tartalmat, elkerülve a lökdösődést és a kerülgetést.
Az egységeknek felül kell vizsgálniuk és módosítaniuk kell a munkarendet a „6 egyértelmű” mottó (világos emberek, világos munka, világos eredmények, világos hatáskörök, világos előrehaladás, világos felelősség) szerint, és be kell vezetniük a káderek, köztisztviselők és közalkalmazottak feladatvégzési szintjének értékelését a KPI-k segítségével a felelősség és a szolgáltatás minőségének javítása érdekében.
A káderek, a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a munkavállalók számára az alapvető követelmény a jogszabályok szigorú betartása, a közetikai etika és a nép szolgálatának tudatosságának fejlesztése, a kötelességek és feladatok megfelelő ellátása, valamint a fegyelem betartása.
A Belügyminisztérium felelős a közigazgatási és közszolgálati reformok ellenőrzésének megerősítéséért, a szabálysértések szigorú kezelésének javaslatáért; ugyanakkor új, a kétszintű önkormányzati modellhez illeszkedő megoldásokat kutat az emberek és a vállalkozások elégedettségének javítása érdekében...
Forrás: https://nld.com.vn/da-nang-danh-gia-can-bo-cong-chuc-bang-kpi-196250712182728289.htm
Hozzászólás (0)