A tartomány nemzetgyűlési küldöttsége felügyeli a Dien Bien Phu város Oktatási és Képzési Minisztériumának különleges témáját.

Lo Thi Luyen elvtárs, a Tartományi Nemzetgyűlés küldöttségének helyettes vezetője felszólalt a Dien Bien Phu város Népi Bizottságával tartott munkamegbeszélésen.

A Dien Bien Phu Város Népi Bizottságának jelentése szerint: 2023. december 31-én a városban 55 közszolgálati egység működött, beleértve 5 közszolgálati egységet és 50 oktatási szolgáltató egységet, ami 16 szolgáltató egységgel több, mint 2015-ben (a Dien Bien járásból Dien Bien Phu városba áthelyezett 19 iskolaegység miatt). A közszolgálati egységek személyzetének egyszerűsítésével a Városi Népi Bizottság 2018-tól napjainkig 55 alkalmazottat egyszerűsített. 2023. december 31-én az állam által garantált rendszeres kiadásokkal rendelkező közszolgálati egységekhez rendelt személyek száma 1547 fő.

A megfigyelő küldöttség felkérte a Dien Bien Phu város szakosított osztályait és Népi Bizottságát, hogy tisztázzanak néhány kérdést: A pártszervezetek személyzetének korszerűsítésének módszerei; a közszolgálati egységek működési hatékonysága és szerepe az átszervezés után; az autonómia, a rendszeres kiadások és a közszolgálati egységek kiadási rendszerének végrehajtásának kérdései. Azon ügynökségek száma, amelyeket nem rendeztek be a szabályozásnak megfelelően minimális személyzettel, és a következő időszak megoldásai; az iskolák működésének értékelése az egyesülés után, nehézségek és akadályok; az osztálylétszámok kiigazítása, az osztályok összevonása. A személyzeti gazdálkodás kérdései; a köztisztviselői vezetői tevékenységek; Milyen előnyökkel, nehézségekkel és akadályokkal jár a köztisztviselői álláshelyek kiépítése?

Az Oktatási és Képzési Minisztérium képviselői elmagyarázták és pontosították a monitoring csoport által kért tartalmat.

Az Oktatási és Képzési Minisztérium részéről a monitoring csoport kérte, hogy tisztázza a szervezeti és irányítási rendszer innovációjával, az oktatási szektor közszolgálati egységeinek minőségének és hatékonyságának javításával kapcsolatos tartalmakat, mint például: Az azonos szintű középiskolák összevonásának előnyei és nehézségei; a kijelölt személyzet kezelése és alkalmazása; a köztisztviselők toborzásának nehézségei. A munkakörök és pozíciók struktúrájának felépítése; az iskola- egészségügyi és számviteli címek felülvizsgálatának és rendszerezésének eredményei az iskolák összevonása után. A Dien Bien Egyetem létrehozására szolgáló létesítmények és oktatói személyzet előkészítése. Az oktatási tevékenységeket támogató szolgáltatások.

A Dien Bien Phu Városi Népi Bizottság azt javasolta, hogy az illetékes hatóságok a lehető leghamarabb adjanak ki egy kritérium- és minőségi szabványkeretet a közszolgálatra vonatkozóan az állami költségvetés felhasználásával; egészítsék ki az alkalmazottak számát a szabályozásoknak megfelelően, valamint rendelkezzenek megfelelő politikákkal és mechanizmusokkal a köztisztviselők és a közszolgálati egységekben dolgozó alkalmazottak számára.

Az Oktatási és Képzési Minisztérium azt javasolja, hogy a központi minisztériumok és ágazati ágak a 105/2020/ND-CP kormányrendeletben dolgozzanak ki politikát az óvodások ebédjének támogatására; emeljék a félbenlakásos tanulók támogatási szintjét az alapbér 40%-áról 60%-ára, a bentlakásos tanulók támogatási szintjét pedig az alapbér 80%-áról 100%-ára; határozzák meg az egyes régiók számára megfelelő tanulói létszámot, valamint a gyermekcsoportok/csoportok számát az oktatás minőségének biztosítása érdekében. Létezik egy politika a rendkívül nehéz területeken dolgozó, napi 2 alkalommal tanító tanárok ebédidős ellátásának támogatására.

Forrás