„Állásbörze 2025”: A szakképzés fejlesztése

Az eseményen részt vettek a Belügyi Minisztérium, az Oktatási és Képzési Minisztérium vezetői, 14 kísérővállalat képviselői, a Műszaki és Gazdasági Iskola igazgatótanácsa, valamint több mint 700 diák, munkavállaló és ifjúsági szakszervezeti tag.

A Belügyi Minisztérium és a Tay Ninh Sun Részvénytársaság - Sun World Tay Ninh fióktelepe ajándékokat adott át a tavalyi tanévben kiemelkedő eredményeket elért diákoknak.

Megnyitóbeszédében Tran Quoc Bao, a Belügyi Minisztérium igazgatóhelyettese hangsúlyozta, hogy az Állásbörze segít a diákoknak abban, hogy tájékoztassák őket a karrierjükről; olyan pályát válasszanak, amely megfelel képességeiknek, erősségeiknek, érdeklődési körüknek és körülményeiknek. A vállalkozások kedvező feltételeket biztosítanak ahhoz, hogy megkeressék a diákokat és a munkavállalókat, bemutassák, népszerűsítsék és tanácsot adjanak a megfelelő vállalkozások és munkahelyek kiválasztásához.

Tran Quoc Bao, a Belügyminisztérium igazgatóhelyettese nyitotta meg a 2025-ös Állásbörzét.

A Tay Ninh Tartományi Foglalkoztatási Szolgálat igazgatója, Tran Van Tieng tájékoztatta és irányította a munkaerőpiaci politikák, valamint a munkavállalók külföldi munkavégzésre irányuló projekt 2022–2025 közötti időszakra vonatkozó bevezetését és végrehajtását.

A Tay Ninh Tartományi Foglalkoztatási Szolgálat igazgatója, Tran Van Tieng (balra) emléktárgyat ad át a Tay Ninh Gazdasági és Műszaki Főiskola igazgatótanácsának.

Pham Van Vinh, a Gazdaságtudományi és Technológiai Főiskola igazgatója arról tájékoztatott, hogy a 2024-2025-ös tanévben az iskola elvégezte a szakképző intézmények minőségi akkreditációjára vonatkozó előírásoknak való megfelelés vizsgálatát, ezzel megerősítve a képzési környezet minőségét és az iskola márkáját.

Az állásbörze az iskola rendszeres tevékenységeinek egyike, amelynek célja a pályaorientáció, a kapacitásépítés, a diákok munkaerő-piaci bemutatása terén kitűzött stratégiai céljainak és politikáinak megvalósítása, valamint az iskola és a vállalkozások közötti együttműködés további erősítése a „kísérni és együtt fejlődni” mottó szerint.

A Pham Van Vinh Gazdasági és Technológiai Főiskola igazgatója bemutatja az iskola méretét és a képzési szakokat.

Az Állásbörzén az egységek és a vállalkozások nemcsak a szervezetet és a munkakörnyezetet mutatják be, hanem konkrétan bejelentik a toborzási igényeket, a humánerőforrást igénylő pozíciókat és a kiválasztási kritériumokat is.

A diákok választ kapnak kérdéseikre, tanácsokat kapnak az interjúkészségekkel és a munkastílussal kapcsolatban, és azonnal benyújthatják jelentkezésüket; a diploma megszerzése után pályaválasztási tanácsadásban és állásajánlatokban is részesülnek...

Vállalkozások és munkaadók egyeztetnek a diákok munkaerőigényéről a vásáron

Ez alkalomból a Tay Ninh Műszaki és Szakképző Iskola 10 diákot tüntetett ki, akik kiemelkedő eredményeket értek el a tanulmányaikban, példaképként mutatkoztak az akaraterőről, az elszántságról és a nehézségek leküzdésére való képességükről.

Tam Giang - Nguyễn Phuong

Forrás: https://baotayninh.vn/ngay-hoi-viec-lam-nam-2025-phat-trien-giao-duc-nghe-nghiep-viec-lam-ben-vung-a193576.html