A munkások jó hidat jelentenek a vietnami-japán kapcsolatokban

(Dan Tri) - A Japánba gyakornokokat küldő 15 ország közül Vietnam vezet mind az évente az országba érkező gyakornokok számában, mind az országban dolgozó gyakornokok számában.

Ezeket az információkat a Munkaügyi, Háborús Rokkantügyi és Szociális Minisztérium, a Japán Egészségügyi és Jóléti Minisztériuma és a Japán Nagykövetség által augusztus 25-én délelőtt szervezett „A munkaügyi, foglalkoztatási és szociális biztonságbeli együttműködés áttekintése a Vietnam és Japán közötti diplomáciai kapcsolatok 50 évében” című workshopon mutatták be. Ez egy olyan esemény, amelyen mindkét fél visszatekinthet az elmúlt 50 év jó együttműködési fejlődésére, és egyúttal megvitathatja azokat a megoldásokat, amelyekkel ez az együttműködési kapcsolat az elkövetkező időszakban egyre szilárdabbá, tartalmasabbá és átfogóbbá tehető.

A munkaerő, a foglalkoztatás és a társadalombiztosítás terén folytatott együttműködés mérföldkő a vietnami-japán diplomáciai kapcsolatokban (Fotó: Nguyen Son).

Az elmúlt években Vietnam és Japán számos együttműködési tevékenységet folytatott a munkaerő, a foglalkoztatás, a humánerőforrás-fejlesztés, a társadalombiztosítás stb. területén, ami számos gazdasági előnnyel járt mindkét fél lakossága és vállalkozása számára. Az elmúlt években a Japánba évente munkavállalás céljából érkező vietnami munkavállalók száma több mint 50%-át tette ki a külföldre dolgozó munkavállalók számának. 2022 decemberében a Japánban élő és dolgozó vietnami munkavállalók teljes száma jelenleg 345 000. A Japánba gyakornokokat küldő 15 ország közül Vietnam vezet mind az évente az országba érkező gyakornokok számában, mind a jelenleg az országban gyakornokként tartózkodó gyakornokok számában. Jelenleg több mint 200 000 vietnami gyakornok van Japánban gyakornokként (ami a Japánban tartózkodó külföldi gyakornokok teljes számának több mint 50%-át teszi ki). A workshopon felszólaló Le Van Thanh, a munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszterhelyettes elmondta, hogy az elmúlt 50 évben a két ország számos fontos jogi keretet épített ki a kétoldalú kapcsolatok számára, és részt vett új generációs szabadkereskedelmi megállapodásokban, mint például a Transzcsendes -óceáni Partnerség Átfogó és Progresszív Megállapodásában (CPTPP) és a Regionális Átfogó Gazdasági Partnerségben (RCEP). Különösen a két ország magas rangú vezetőinek az elmúlt években történt gyakori látogatásai bizonyítják a nagyfokú bizalmat, ami figyelemre méltó fejlődést mutat a kétoldalú kapcsolatokban.

Le Van Thanh munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszterhelyettes beszédet mond az eseményen (Fotó: Nguyen Son).

„Japán egyike annak a három országnak, amelyek a legnagyobb befektetési tőkével rendelkeznek Vietnámban. A két ország közötti teljes import-export forgalom 2022-ben meghaladta az 50 milliárd USD-t, amelyből Vietnam exportja Japánba közel 25 milliárd USD, az import pedig közel 24 milliárd USD volt. Ezek a számok Japánt Vietnam negyedik legnagyobb kereskedelmi partnerévé teszik. Ugyanakkor Japán Vietnam vezető hivatalos fejlesztési segélyt (ODA) nyújtó országa, több mint 27 milliárd USD hitellel, jelentősen hozzájárulva a nagyszabású infrastrukturális projektek fejlesztéséhez, miközben támogatja a technológiaátadást és az emberi erőforrások képzését, ezáltal hajtóerőt teremtve Vietnam fenntartható társadalmi-gazdasági fejlődésének előmozdításához” – foglalta össze Le Van Thanh miniszterhelyettes. Annak érdekében, hogy a két ország munkavállalóinak átfogó jogait megvédjék, akik egymás területén dolgoznak, mindkét fél növekvő emberi erőforrásainak kontextusában, Vietnam és Japán tárgyalásokat folytat egy kétoldalú társadalombiztosítási megállapodás aláírásáról. Ez egy új mérföldkő a két ország lakosságának szociális biztonságát biztosító együttműködési kapcsolatokban. A workshopon Hanyuda Takashi, Japán egészségügyi, munkaügyi és jóléti miniszterhelyettese elmondta, hogy amióta Vietnam és Japán 1973-ban hivatalos diplomáciai kapcsolatokat vett fel, számos területen együttműködési tevékenységek alakultak ki, például az emberi erőforrások cseréjében, a gazdasági tevékenységekben, a kultúrában és a sportban stb.

Jelenleg Vietnam és Japán baráti és együttműködő kapcsolata számos területen folyamatosan fejlődik (Fotó: Nguyen Son).

Ami a két ország közötti emberi erőforrás-csere kérdését illeti, Japán jelenleg a legtöbb munkavállalót fogadja Vietnamból. 2022 decemberének végén mintegy 176 000 vietnami műszaki gyakornok és 77 000 vietnami speciális műszaki gyakornok élt és dolgozott Japánban. „Ezek a munkavállalók hidat képeztek Vietnam és Japán közötti jó kapcsolat számára, különösen a munkaügy és a foglalkoztatás területén” – hangsúlyozta Japán egészségügyi, munkaügyi és jóléti miniszterhelyettese. Hanyuda Takashi úr elmondta, hogy a japán kormány felülvizsgálja a műszaki gyakornoki és a speciális szakképzett munkaerő rendszerét. Ez a felülvizsgálat és kiigazítás nem a műszaki gyakornoki rendszer megszüntetését célozza, hanem azt, hogy segítsen a külföldi munkavállalóknak, köztük a vietnami munkavállalóknak abban, hogy Japánba érkezésük után is biztonságban érezzék magukat, és hosszú ideig itt élhessenek és dolgozhassanak.

Dantri.com.vn