Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

A teljesítmény előmozdítása, hatékony működés

Việt NamViệt Nam03/01/2025

[hirdetés_1]
A Tartományi Pártbizottság nemrégiben kibővített konferenciát tartott, hogy értékelje a Párt Központi Bizottságának 18. számú határozatának (12. ciklus) végrehajtásának 7 éves eredményeit. Fotó: N.D.
A Tartományi Pártbizottság nemrégiben kibővített konferenciát tartott, hogy értékelje a Párt Központi Bizottságának 18. számú határozatának (12. ciklus) végrehajtásának 7 éves eredményeit. Fotó: N.D.

Lean, csökkentse a belső kapcsolatokat

A fent említett 18. számú határozat szellemében a politikai rendszer szervezetének és apparátusának korszerűsítése, hatékony és eredményes működése érdekében a Tam Ky Városi Népi Bizottság 11 közigazgatási szervvel, 6 kapcsolt közszolgálati egységgel (6 ügynökség és egység csökkentése), valamint 9, a párt és az állam által kijelölt szervezettel rendelkezik. A községek és kerületek 85 faluval/tömbbel rendelkeznek (24 falu/tömb csökkentése).

Pham Hoang Duc úr, a Tam Ky városi pártbizottság állandó titkárhelyettese elismerte, hogy a Tam Ky-i apparátus átszervezése és korszerűsítése meglehetősen jól haladt. A pártbizottságok és a hatóságok minden szinten komolyan, alaposan és a helyes irányban hajtották végre azt.

Az átszervezés és egyesülés utáni legtöbb ügynökség és egység hatékonyan működik, a szervezeti innovációt a vezetési módszerek innovációjával összekapcsolja, korszerűsíti a személyzetet; átszervezi és javítja a személyzet, a köztisztviselők és a közalkalmazottak minőségét (CBCCVC).

A Tervezési és Beruházási Osztályon a szakosított osztályok konkrét funkcióinak és feladatainak felülvizsgálata és újraértékelése után a főosztály két hasonló funkciójú főosztályt vont össze, így hét funkcionális főosztály és egy hozzájuk tartozó közszolgálati egység maradt.

Nguyen Tan Van, a Tervezési és Beruházási Osztály igazgatóhelyettese szerint a minisztérium legfontosabb prioritása a szakosított osztályok munkaköri projektjeivel és köztisztviselői struktúrájával kapcsolatos tervezési munka. Innen kiindulva a megfelelő szakmai színvonalú, a munkakörökhöz alkalmas káderek és köztisztviselők képzése, támogatása, megszervezése és alkalmazása.

„A személyzet munkaköri terv szerinti elrendezése és beosztása fokozatosan megvalósult, megteremtve a feltételeket a kapacitás és a szakmai képesítések előmozdításához. A minisztérium a Tartományi Párt Állandó Bizottságának 2022. február 28-i 455. számú rendelete értelmében 14 köztisztviselői állást is áthelyezett, hozzájárulva a közszolgálati tevékenységek minőségének javításához, a korrupció és a negativitás megelőzéséhez…” - osztotta meg Van úr.

Tran Thi Kim Hoa, a Belügyi Minisztérium igazgatója elmondta, hogy 2017 júniusa és 2024 októbere között a Tartományi Népi Bizottság 2 szervezeti egységet és alárendelt egységet csökkentett; a főosztályok és fióktelepek 34 alárendelt egységet; a fióktelepek és azok megfelelői alá tartozó 26 közigazgatási szervezetet; a járási Népi Bizottságok 19 részleget csökkentettek. A személyzet egyszerűsítése biztosítja a központi kormányzat iránymutatásainak megfelelően a személyzet legalább 10%-os csökkentésére vonatkozó követelmény teljesítését 2021-ig; a tartomány az ütemtervnek megfelelően 2026-ig folytatja a személyzet egyszerűsítését.

„A Tartományi Népi Bizottság Pártbizottsága összefoglalta a 18. számú határozat végrehajtásának 7 évét, elemezte az eredményeket, a hiányosságokat, a korlátokat és az okokat. Ennek alapján a jelentés tervet javasolt a Tartományi Pártbizottság Irányító Bizottságának a tartományi és járási szintű apparátus átszervezésére a következő időszakban. Az átszervezés után várhatóan a tartományi kormány 7/28 tartományi szintű kapcsolattartó pontot (25%), az ügynökségeken és egységeken belüli kapcsolattartó pontok mintegy 20%-át, valamint 34 járási szintű szakosított osztályt fog csökkenteni…” - osztotta meg Hoa asszony.

Minőségi humánerőforrás biztosítása

A Tartományi Párt Állandó Bizottsága úgy értékelte, hogy a 18. számú határozat végrehajtásának 7 éve után az hozzájárult a tökéletesítéshez, korszerűsítéshez, a belső fókuszpontok csökkentéséhez, a struktúra racionalizálásához, valamint a funkciók és feladatok megkettőzésének leküzdéséhez.

z6188870499570_4788f1a02654a0a792ce57581e8395c8.jpg
Le Van Dung, a Tartományi Pártbizottság titkárhelyettese - a Tartományi Népi Bizottság elnöke korábbi tartományi vezetőkkel tárgyalt a tartomány személyzeti munkájával kapcsolatos tartalmakról az új időszakban. Fotó: HG

Ugyanakkor csökkenteni kell a vezetők és helyettesek számát, javítani kell az ügynökségek és egységek hatékonyságát és eredményességét; át kell szervezni őket, hogy számos kulcsfontosságú ágazatra és területre összpontosítsanak, jó autonómiával és irányítási kapacitással.

Az elért eredményekkel a Tartományi Párt Állandó Bizottsága a legmagasabb politikai elszántságot mutatta fel a Központ azon politikájának végrehajtásában, amely a politikai rendszer korszerűsítésére és hatékony, eredményes működésére irányul.

Annak érdekében, hogy Quang Nam politikai rendszerét hatékonyan korszerűsítsék az új helyzetben, a Tartományi Párt Állandó Bizottsága számos fontos anyagot irányított.

Konkrétan a pártbizottságoknak, a pártszervezeteknek, a hatóságoknak, minden szinten és ágazatban, mindenekelőtt a hivatalok, egységek és települések vezetőinek és vezetőinek példamutatóan, proaktívan és eltökélten kell végrehajtaniuk a rájuk bízott feladatokat a legnagyobb sürgősség jegyében, „egyszerre futva és sorakozva”.

A megvalósítási folyamat során Le Van Dung, a Tartományi Népi Bizottság elnöke megjegyezte, hogy az ügynökségeknek, egységeknek és helységeknek le kell küzdeniük azt a gondolkodásmódot, hogy megtartsák a központi szerepet és a személyzetet; különösen az osztályvezetőket és a bérszámfejtést. Mivel ennek a megállapodásnak a végső célja a szervezet korszerűsítése és a bérszámfejtés csökkentése. Ugyanakkor határozottan át kell szervezni a vezetők és menedzserek csapatát a tartománytól a legalacsonyabb szintig, a "korszerűsítés - kompakt - erős - hatékony - eredményes - eredményes" mottóval. Ennek megfelelően jó személyzetet kell kiválasztani.

„Ha egy tiszt gyenge képességekkel rendelkezik, félszívvel dolgozik, hiányzik belőle a lelkesedés és a felelősségvállalás, akkor le kell mondania, és valaki mással kell helyettesítenie. Csak így lehet a szervezetet átszervezni a hatékonyság növelése, valamint a hatékony és eredményes működés érdekében” – mondta Le Van Dung, a Tartományi Népi Bizottság elnöke.

A tartományi Népi Bizottság vezetője szerint a központi kormány által előírt politikákon túl Quang Namnak kiemelkedő tartományi politikákkal is kellene rendelkeznie, amelyek ösztönzik azokat, akik azonnal nyugdíjba vonulhatnak vagy felmondhatnak.

Luong Nguyen Minh Triet tartományi párttitkár felkérte a Tartományi Népi Bizottság Pártbizottságát, hogy vezesse és irányítsa a Tartományi Népi Bizottságot és az illetékes szerveket az átszervezés alatt álló káderekre vonatkozó politikák sürgős végrehajtásában, biztosítsa a teljes körű politikai tájékoztatást, az átszervezés utáni káderek jogainak biztosítását, valamint (szükség esetén) tanulmányozza és javasoljon tartományi politikákat.

Luong Nguyễn Minh Triet tartományi párttitkár szintén megjegyezte, hogy ez a politika gyorsaságot, erőt, kiemelkedő teljesítményt, emberséget és méltányosságot igényel, a bérszámfejtés racionalizálásának politikáját össze kell kapcsolni a személyzet szűrésével, kiválasztásával, átszervezésével és minőségének javításával; biztosítani kell az alanyok közötti ésszerű összefüggést, nem okozva hátrányt a személyzetnek, a közalkalmazottaknak és az átszervezés alatt álló munkavállalóknak; ugyanakkor meg kell tartani a rátermett embereket.

A Tartományi Pártbizottság Állandó Bizottsága közölte, hogy a 18. számú határozat végrehajtásával Quang Nam 101 egységgel csökkentette a Tartományi Pártbizottság tanácsadó és támogató szerveit, a Tartományi Ügynökségek Pártbizottságát, a Hazafias Front alá tartozó szerveket és a tartomány társadalmi-politikai szervezeteit, valamint a tartományi és járási szintű kormányzatot. 6393 állást korszerűsített a teljes politikai rendszerben (ezáltal a köztisztviselői álláshelyek 15%-át, a közalkalmazotti álláshelyek pedig 20%-át csökkentő ütemben). A közszolgálati egységek esetében 192 álláshelyet csökkentettek.


[hirdetés_2]
Forrás: https://baoquangnam.vn/sap-xep-tinh-gon-to-chuc-bo-may-tai-quang-nam-phat-huy-hieu-nang-hoat-dong-hieu-qua-3146969.html

Hozzászólás (0)

No data
No data

Ugyanebben a témában

Ugyanebben a kategóriában

A Munka Hőse, Thai Huong közvetlenül átvette a Barátság Érmet Vlagyimir Putyin orosz elnöktől a Kremlben.
Elveszve a tündérmoha erdőben, úton Phu Sa Phin meghódítására
Ma reggel Quy Nhon tengerparti városa „álomszerű” a ködben
Sa Pa lenyűgöző szépsége a „felhővadászat” szezonjában

Ugyanattól a szerzőtől

Örökség

Ábra

Üzleti

Ma reggel Quy Nhon tengerparti városa „álomszerű” a ködben

Aktuális események

Politikai rendszer

Helyi

Termék