Az Egészségügyi Minisztérium 2025-ben képzési konferenciát szervez a személyzeti szervezésről

November 10-én az Egészségügyi Minisztérium képzési konferenciát szervezett a 2025-ös személyzeti szervezésről, melynek célja a jogszabályok korszerűsítése és terjesztése, a személyzeti szervezéssel kapcsolatos feladatok elvégzésének végrehajtási eljárásainak és módszereinek egységesítése, valamint a kapcsolt egységek személyzeti szervezéséért felelős köztisztviselők és közalkalmazottak kapacitásának javítása volt. A konferencia elnöke Nong Tuan Phong elvtárs, az Egészségügyi Minisztérium igazgatója volt.

Nong Tuan Phong elvtárs, az Egészségügyi Minisztérium igazgatója vezette a személyzeti szervezésről szóló 2025-ös képzési konferenciát.

 

A konferencián részt vettek az Egészségügyi Minisztérium Hivatalának személyzeti szervezésért és személyzeti munkáért felelős vezetőinek és szakembereinek képviselői, a Személyzeti Szervezési Osztály és az Egészségügyi Minisztérium alá tartozó egységek vezetői és szakemberei.

A konferencián az Egészségügyi Minisztérium Szervezeti és Személyzeti Osztálya ismertette a köztisztviselőkre és közalkalmazottakra vonatkozó politikákkal, a személyzet nyugdíjazásával és egyszerűsítésével; a köztisztviselők és közalkalmazottak fegyelmével; a káderek kinevezésével; a vezetői és irányító személyzet tervezésével; vagyon- és jövedelemnyilatkozattal; panaszok, feljelentések és ajánlások kezelésével; a káderek, köztisztviselők és közalkalmazottak képzésével és előléptetésével; a kinevezéssel, áthelyezéssel, szakmai címek előléptetésével; a versenyzéssel, a jutalmazással és a külügyekkel kapcsolatos kulcsfontosságú tartalmakat. A végrehajtás során alkalmazott eljárásokat, jogi alapokat és megjegyzéseket is külön útmutatásban részesítették.

Szintén a konferencián Nong Tuan Phong elvtárs, az Egészségügyi Minisztérium igazgatója bemutatta és irányította az egészségügyi szektor átszervezésével kapcsolatos fontos dokumentumokat. Ideértve többek között a 176-TB/VPTW számú, 2025. április 25-i tájékoztatót, To Lam főtitkár következtetését a Kormánypártbizottság, valamint a központi minisztériumok és ágazatok képviselőivel tartott munkaülésen a közegészségügyről és a jövőbeli munkaorientációról szóló központi határozatok végrehajtási eredményeinek értékeléséről; a 397-TB/VPTW számú, 2025. október 29-i tájékoztatót, az Állandó Titkárság következtetését az Egészségügyi Minisztérium Pártbizottságával, valamint a központi minisztériumokkal és ágazatokkal tartott munkaülésen a Politikai Bizottság 72-NQ/TW számú, 2025. szeptember 9-i határozatának végrehajtásáról; A Cao Bang Tartományi Pártbizottság 72-NQ/TW számú, 2025. szeptember 9-i Politikai Bizottsági határozatának végrehajtási tervezete, amely számos áttörést jelentő megoldást tartalmaz a lakosság egészségének védelmének, gondozásának és javításának megerősítésére; a 283/2025/ND-CP számú, 2025. október 31-i kormányrendelet, amely módosítja és kiegészíti a közszolgálati egységek létrehozását, átszervezését és megszüntetését szabályozó 2020. október 7-i 120/2020/ND-CP számú kormányrendelet számos cikkét; az Egészségügyi Minisztérium körlevelének tervezete, amely a tartományok és a központilag irányított városok községi, kerületi és különleges övezeti egészségügyi állomásainak funkcióit, feladatait, hatásköreit és szervezeti felépítését irányítja...

A Thach An Orvosi Központ vezetői felszólaltak a személyzeti szervezésről szóló 2025-ös képzési konferencián. Fotó: Trong Thu.

 

A tartalom végrehajtása után a Személyzeti Osztály képviselői válaszoltak az egységek kérdéseire a személyzeti szervezeti munkára vonatkozó politikák, szabályzatok és eljárások végrehajtásával kapcsolatban.

A konferencia zárásaként Nong Tuan Phong elvtárs, az Egészségügyi Minisztérium igazgatója felkérte a kapcsolt egységeket, hogy fokozzák a köztisztviselők és a közalkalmazottak nyilvántartásainak, különösen a gyakorlati bizonyítványok és a szakmai diplomák ellenőrzését és felülvizsgálatát; fordítsanak figyelmet a köztisztviselők próbaidő alatti szakmai címeinek kinevezésére vonatkozó javaslatra, és alaposan utasítsák az egység köztisztviselőit a hiányzó bizonyítványok pótlására a szakmai cím követelményeinek megfelelően. Ugyanakkor sürgősen szervezzék meg és mozgósítsák az emberi erőforrásokat a Községi Egészségügyi Állomásokon, hogy elegendő személyzet álljon rendelkezésre az új kormányzati modell bevezetésének kontextusában, a felújítási tervekkel rendelkező egységek esetében be kell tartani a közmunkaügyi szabványokra és normákra vonatkozó jelenlegi előírásokat ...

Azt is kérte az egységektől, hogy küldjék ki a személyzeti szervezésért és pénzügyekért felelős tisztviselőket a korrupció, a pazarlás és a negativitás megelőzéséről és leküzdéséről; a belső ellenőrzésről, a polgárok fogadásáról, a petíciók kezeléséről, valamint a panaszok és feljelentések megoldásáról szóló képzésekre a közegészségügyi intézményekben.

Hoang Trang

Forrás: https://soyte.caobang.gov.vn/tin-tuc-66446/so-y-te-to-chuc-hoi-nghi-tap-huan-ve-cong-tac-to-chuc-can-bo-nam-2025-1031985