Munkahelyek teremtése az elbocsátott munkavállalók számára a rendszer korszerűsítése után

(NLDO) - Nguyễn Thi Thanh, a Nemzetgyűlés alelnöke azt javasolta, hogy figyelmet kell fordítani a szakképzésre és a munkahelyteremtésre azoknak a munkavállalóknak, akiknek az apparátus egyszerűsítése miatt el kell hagyniuk a közszférát.

Március 25-én délután, a 7. szakosított Országgyűlési Küldöttértekezlet programját folytatva, a küldöttek megvitatták és véleményeztek a foglalkoztatásról szóló (módosított) törvénytervezetet.

Nguyễn Thi Thanh , a Nemzetgyűlés alelnöke beszél. Fotó: Ho Long

Nguyen Thi Viet Nga küldött ( Hai Duong küldöttség) véleményt nyilvánított a munkanélküli ellátások mértékéről és időtartamáról. Ennek megfelelően a törvénytervezet kimondja, hogy „a 144 hónapnál hosszabb munkanélküli ellátási időszak nem tartható fenn”, ami azt jelenti, hogy a munkavállalók legfeljebb 12 hónapnyi munkanélküli ellátást kaphatnak.

Nguyen Thi Viet Nga küldött egyetértett a törvénytervezet rendelkezéseivel, és kijelentette, hogy a munkanélküli segélyekre vonatkozó, tervezetben foglalt maximális 12 hónapos időszak elég hosszú ahhoz, hogy a munkavállalóknak legyen idejük új munkát találni.

Ezenkívül a munkanélküli segély maximális időtartamának korlátozása arra is ösztönzi a munkavállalókat, hogy ez idő alatt megpróbáljanak munkát találni, elkerülve a biztosítási rendszertől való függőséget, és hozzájárulva a munkaképes korú emberek munkaerőpiaci részvételének előmozdításához.

A módosított foglalkoztatási törvénytervezetről szóló vita lezárásaként Nguyễn Thi Thanh, a Nemzetgyűlés alelnöke elmondta, hogy a korábbi szerkezetátalakítás és az apparátus egyszerűsítése által érintett káderek, köztisztviselők és közalkalmazottak számát körülbelül 100 000 főre becsülik.

Az Országgyűlés alelnöke azonban azt mondta, hogy ez a szám minden bizonnyal magasabb lesz, amikor átszervezik a tartományi közigazgatási egységeket, megszüntetik a járási szintet, és megtartják a községi szintet.

„Egy szám lehet 100 000 szorozva kettővel, vagy szorozva n-nel, és egyetlen ügynökség sem jelentette be hivatalosan a szervezeti átszervezés által érintettek számát” – mondta Nguyen Thi Thanh asszony.

Ezért az Országgyűlés alelnöke azt javasolta a Belügyminisztériumnak, hogy a foglalkoztatásról szóló (módosított) törvénytervezet véglegesítésekor mélyebb megközelítést alkalmazzon, kiegészítve azt az új korszak szakmai készségeinek fejlesztésével kapcsolatos tartalommal, közös munkahelyeket szervezve a kapcsolódó szakterületek számára, különös figyelmet fordítva azokra, akiknek a jelenlegitől a következő évekig tartó apparátus-átalakítás után fel kell hagyniuk állásukkal vagy el kell hagyniuk a közszférát.

Nguyen Thi Thanh asszony szerint a közelgő átszervezés nem csupán egy 2-3, hanem egy 10 éves folyamat. De jelenleg nincsenek adataink: „Azok közül, akik 2 év alatt szervezeti átszervezés miatt hagyták ott a munkahelyüket, hányan 5 év alatt, hányan 10 év alatt?”.

Ez a felülvizsgált foglalkoztatási törvény az idősek foglalkoztatását is megemlíti, de a szabályozás által érintettek között sokan vannak, akik még nem idősek (nyugdíjkorúak), számuk valószínűleg meghaladja a 200 ezer embert, akik közül sokan a tapasztalat tekintetében érett korban vannak.

Ezért az Országgyűlés alelnöke megjegyezte és javasolta, hogy fordítsanak figyelmet a szakmai átképzést támogató mechanizmusok és politikák kidolgozására, valamint preferenciális politikákat alkalmazzanak a vállalkozások számára, amelyek vállalatokhoz vagy a közszolgálati szektorhoz toboroznak anélkül, hogy az állami költségvetésből kellene fizetést kapniuk.

Az Országgyűlés alelnöke azt javasolta, hogy a konferencia után az illetékes szervek, mint például az értékelésért felelős ügynökség, a szerkesztésért felelős ügynökség... „tovább erősítsék a politikai mechanizmusokat”, vizsgálják felül és egészítsék ki a törvénytervezetet a megfelelő eljárásoknak megfelelően, mielőtt a Nemzetgyűlés elé terjesztenék megfontolásra és jóváhagyásra a következő 9. ülésszakon.

Forrás: https://nld.com.vn/tao-viec-lam-cho-lao-dong-phai-nghi-viec-sau-tinh-gon-bo-may-196250325191654322.htm