8.000 siswa berpartisipasi dalam Career Journey Day

TPO - Festival "Career Journey and Job Connection" merupakan wadah penghubung antara mahasiswa dengan pemberi kerja, antara unit pelatihan dengan pemberi kerja untuk mengoordinasikan pelatihan sumber daya manusia berkualitas tinggi, serta mendorong kerja sama antara dunia usaha dan ilmuwan .

TPO - Festival "Career Journey and Job Connection" merupakan wadah penghubung antara mahasiswa dan pemberi kerja, antara unit pelatihan dan pemberi kerja untuk mengoordinasikan pelatihan sumber daya manusia berkualitas tinggi, serta mendorong kerja sama antara dunia usaha dan ilmuwan.

Pada pagi hari tanggal 30 November, Universitas Nasional Vietnam , Hanoi (VNU) menyelenggarakan Festival Perjalanan Karier dan Koneksi Kerja 2024 dengan beragam kegiatan, yang menarik hampir 8.000 mahasiswa dari dalam dan luar VNU. Festival ini menampilkan 60 stan konsultasi dan rekrutmen dari 44 perusahaan dan badan usaha dalam dan luar negeri. Ini adalah pertama kalinya festival ini diperluas ke seluruh VNU.

Para siswa mempelajari informasi rekrutmen di Pameran. Foto: Nghiem Hue

Festival ini diselenggarakan dengan tujuan membantu siswa dalam orientasi dan mempersiapkan keterampilan karier yang diperlukan, meningkatkan keunggulan kompetitif saat berpartisipasi di pasar tenaga kerja; mengikuti tren ketenagakerjaan dan persyaratan perekrutan sumber daya manusia suatu organisasi dan bisnis.

Ini juga merupakan kesempatan bagi lulusan baru, mahasiswa yang sedang mempersiapkan kelulusan, mahasiswa yang sedang mencari pekerjaan; untuk mencari dan bertukar informasi yang diperlukan tentang peluang karier, proses rekrutmen dan kondisi organisasi dan bisnis.

Di festival ini, mahasiswa berkesempatan untuk berinteraksi, menunjukkan kemampuan mereka, mendapatkan pengalaman praktis di lingkungan kerja, dan mencari peluang kerja di jurusan mereka. Dari sana, mahasiswa berkesempatan untuk belajar dari alumni berpengalaman; mendapatkan jawaban atas pertanyaan mereka dari organisasi dan perusahaan, serta mendapatkan bimbingan praktis untuk mempersiapkan dan memperkuat fondasi kelulusan mereka.

The Anh, mahasiswa tingkat akhir di Universitas Teknologi (VNU), mengatakan bahwa ia datang ke pameran dengan harapan menemukan peluang kerja di bidang teknologi informasi di bank-bank yang berpartisipasi. The Anh menambahkan bahwa meskipun perusahaan tidak dapat langsung memutuskan penerimaan, pertukaran informasi antara kedua belah pihak membantu mahasiswa dalam menentukan orientasi karier setelah lulus. "Perusahaan mencari banyak keterampilan lunak dari kandidat. Saat ini, saya hanya memenuhi persyaratan bahasa asing, kerja sama tim, dan bekerja dengan kecerdasan buatan. Namun, saya hampir tidak memiliki keterampilan seperti mampu menghadapi tekanan kerja dan mengambil keputusan untuk memecahkan masalah," ujar The Anh.

Thu Hien, mahasiswa tahun ketiga di Universitas Bahasa Asing, Universitas Nasional Vietnam, Hanoi, merasa khawatir ketika melewati bilik perekrut bahwa bahasa asing hanyalah persyaratan keterampilan non-teknis bagi kandidat. Perekrut mensyaratkan kandidat memiliki jurusan lain yang relevan dengan bidang rekrutmen. Oleh karena itu, Thu Hien berencana untuk mengambil gelar kedua guna memenuhi persyaratan pekerjaan di masa mendatang.

Bapak Nguyen Tien Thanh, direktur rekrutmen Sun Group, percaya bahwa untuk sukses di bidang apa pun, hal terpenting adalah mengumpulkan pengalaman dan mengembangkan diri. Artinya, Anda harus mencintai, bersemangat, dan memfokuskan pikiran, otak, serta energi Anda pada bidang yang ingin Anda tekuni.

Mahasiswa juga prihatin dengan persyaratan rekrutmen yang ditetapkan oleh perusahaan untuk setiap kelompok mahasiswa tahun pertama, kedua, ketiga, atau terakhir. Bapak Thanh mengatakan bahwa unit ini menyediakan lowongan magang untuk mahasiswa tahun pertama dan kedua. Yang terpenting adalah memberikan kesempatan kepada mahasiswa. Yang terpenting adalah bagaimana mahasiswa mengekspresikan diri.

Beberapa perusahaan mengatakan masalahnya terletak pada apa yang dapat dilakukan mahasiswa dan kandidat untuk perusahaan. Perusahaan bukanlah tempat bagi mahasiswa untuk berlatih dan magang.

Pada kesempatan ini, para pimpinan VNU dan perwakilan sponsor juga memberikan beasiswa kepada mahasiswa dari "Paket Dukungan Keuangan SHB – Membina Bakat". Setiap beasiswa bernilai 30 juta VND/mahasiswa/tahun ajaran untuk 10 siswa berprestasi dalam ujian masuk tahun 2024, yaitu siswa dengan kondisi sangat sulit namun berprestasi dalam studi mereka; 30 beasiswa untuk siswa dengan kondisi sulit karena keluarga mereka terdampak dan menderita kerusakan akibat Badai No. 3, senilai 10 juta VND/mahasiswa.

Nghiem Hue

Sumber: https://tienphong.vn/8000-sinh-vien-tham-gia-ngay-hoi-hanh-trinh-nghe-nghiep-post1696227.tpo