Gia Lai menerapkan teknologi digital untuk upaya pengentasan kemiskinan

Upaya penanggulangan kemiskinan multidimensi

Gia Lai adalah provinsi pegunungan, dengan penduduk yang sebagian besar bergantung pada pertanian, dan tingkat rumah tangga miskin dan hampir miskin tinggi, terutama di daerah terpencil. Pada periode 2021-2025, provinsi ini secara serentak melaksanakan Program Target Nasional Penanggulangan Kemiskinan Berkelanjutan. Menurut statistik, pada akhir tahun 2024, tingkat kemiskinan multidimensi di provinsi ini hanya sekitar 10,2%, turun lebih dari 2,3% dibandingkan awal tahun. Khususnya, tingkat kemiskinan di kalangan etnis minoritas menurun tajam, mencapai lebih dari 3% per tahun - jauh melampaui target yang ditetapkan. Angka ini menunjukkan upaya keras seluruh sistem politik serta semangat proaktif masyarakat.

Gia Lai berfokus pada pelatihan vokasional, penciptaan lapangan kerja, dan peningkatan tingkat pendidikan masyarakat miskin. Foto: Dao Hanh

Gia Lai berfokus pada dukungan mata pencaharian yang sesuai untuk setiap wilayah dan kelompok sasaran melalui pinjaman istimewa, menyediakan varietas tanaman dan hewan, membantu puluhan ribu rumah tangga miskin mengembangkan produksi dan menambah pendapatan; banyak model seperti beternak kambing, sapi, lebah madu, menanam sayuran bersih, dan kopi berkualitas tinggi telah membuahkan hasil yang jelas.

Banyak rumah tangga di Gia Lai tidak hanya lolos dari kemiskinan tetapi juga menjadi sejahtera berkat memanfaatkan dukungan, menerapkan teknik baru, dan menghubungkan konsumsi produk, yang berkontribusi dalam meningkatkan kehidupan dan mengubah wajah daerah pegunungan pedesaan ke arah yang berkelanjutan.

Selain dukungan mata pencaharian, Gia Lai juga berfokus pada investasi infrastruktur penting bagi komune-komune yang kurang beruntung. Pembangunan atau peningkatan infrastruktur transportasi pedesaan, irigasi, listrik, sekolah, pusat kesehatan, dan sebagainya telah meningkatkan kondisi hidup masyarakat secara signifikan. Jalan beton antardesa dan antarkomune tidak hanya memfasilitasi perdagangan barang tetapi juga membuka peluang pembangunan sosial-ekonomi di daerah pedesaan terpencil.

Menghubungkan basis data dari tingkat komune ke tingkat provinsi

Salah satu perubahan penting pascareorganisasi adalah penerapan transformasi digital dalam pengelolaan rumah tangga miskin; Provinsi Gia Lai menerapkan basis data digital tentang penanggulangan kemiskinan berkelanjutan, yang terhubung dari tingkat kecamatan hingga provinsi, membantu meninjau, memperbarui, dan memantau perubahan pada rumah tangga miskin secara berkala dan transparan. Berkat hal ini, otoritas di tingkat kecamatan dapat dengan cepat memahami kondisi kehidupan, pekerjaan, dan pendapatan masyarakat; sekaligus, dengan mudah mengintegrasikan kebijakan pendukung (kesehatan, pendidikan, perumahan, pinjaman, ketenagakerjaan, dll.) dalam satu platform. Hal ini dianggap sebagai "dorongan" untuk membantu upaya penanggulangan kemiskinan beralih dari manajemen administratif ke manajemen data dan hasil substantif.

Tanpa tingkat distrik, tim kader dan pegawai negeri sipil di tingkat komune memainkan peran inti dalam pelaksanaan kebijakan penanggulangan kemiskinan. Gia Lai memberikan perhatian khusus pada pelatihan dan pengembangan keterampilan manajemen program, kapasitas administratif, teknologi digital, serta keterampilan mobilisasi dan komunikasi masyarakat bagi kader akar rumput.

Secara khusus, Gia Lai telah menginstruksikan berbagai departemen, cabang, dan daerah untuk mengkaji dan menyesuaikan tugas-tugas pengembangan sumber daya manusia, khususnya sumber daya manusia berkualitas tinggi dalam perencanaan provinsi, guna memastikan kesesuaian dengan kebutuhan praktis periode baru. Provinsi ini mewajibkan pelaksanaan tugas dan solusi pengembangan sumber daya manusia serta pemanfaatannya untuk memenuhi kebutuhan pembangunan sosial-ekonomi; mengusulkan mekanisme untuk mendorong perusahaan berinvestasi dalam pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia.

Departemen Dalam Negeri Provinsi meninjau dan mengumpulkan informasi tentang penawaran dan permintaan tenaga kerja, mengevaluasi dan memperkirakan kebutuhan sumber daya manusia berdasarkan industri, bidang, dan wilayah untuk mengatasi ketidakseimbangan antara penawaran dan permintaan serta kekurangan tenaga kerja lokal. Pada saat yang sama, mendorong transformasi digital dengan menghubungkan penawaran dan permintaan tenaga kerja melalui platform digital; menerapkan solusi untuk mendukung penciptaan lapangan kerja...

Departemen Pendidikan dan Pelatihan bertanggung jawab untuk mempromosikan bimbingan karier, menyederhanakan proses pembelajaran siswa SMA, meningkatkan proporsi siswa berprestasi akademik atau yang berpartisipasi lebih baik dalam pendidikan vokasi; menerapkan kebijakan dukungan secara efektif, dan mendorong pengembangan lembaga pendidikan non-publik. Departemen ini berfokus pada pelatihan, pembinaan, dan peningkatan kualitas sumber daya manusia untuk memenuhi kebutuhan pembangunan ekonomi swasta; mendorong model pelatihan sesuai kebutuhan bisnis dan unit pengguna tenaga kerja.

Sumber: https://daibieunhandan.vn/gia-lai-ung-dung-so-vao-cong-tac-giam-ngheo-10393570.html