Membangun Yayasan Jaminan Sosial Baru
Pada pagi hari di awal November, aula Komite Rakyat Distrik Tan My (HCMC) dipenuhi warga yang menghadiri upacara peluncuran bulan puncak "Untuk Kaum Miskin" tahun 2025. Acara ini terasa hangat bak pertemuan kasih sayang, di mana pemerintah, Front Tanah Air, dan para pelaku usaha berbagi penghidupan dan beban dengan mereka yang masih berjuang.
Salah satu penerima bantuan mata pencaharian, Ibu Pham Thi Kim Lan (58 tahun, tinggal di gang 103 Nguyen Thi Thap), duduk di barisan bawah, kedua tangannya yang berurat menggenggam erat undangan tersebut. Ketika namanya dipanggil untuk naik ke panggung menerima gerobak sari tebu, Ibu Lan menggenggam tangan petugas Front Tanah Air Vietnam dengan mata merah: "Saya sangat bahagia, saya memiliki mata pencaharian yang stabil, saya akan berusaha menghidupi suami dan anak-anak saya."
Disamping diberikan sarana penghidupan, rumah tangga dalam keadaan sulit yang perlu meminjam modal untuk produksi dan penciptaan lapangan kerja didukung oleh pemerintah daerah melalui modal yang dipercayakan dari anggaran kota untuk Bank Kebijakan Sosial untuk menyediakan pinjaman istimewa, sesuai dengan mekanisme Resolusi 98.
Pada periode 2023-2025, Kota Ho Chi Minh telah mengalokasikan hampir VND4.700 miliar dari anggaran untuk menyediakan pinjaman preferensial guna mendukung penanggulangan kemiskinan dan penciptaan lapangan kerja melalui mekanisme ini. Oleh karena itu, ketika Kota Ho Chi Minh mengusulkan amandemen dan penambahan Resolusi 98, pemerintah kota ingin tetap mempertahankan kebijakan jaminan sosial.
Menurut Ibu Tran Thi Thuy Ha, Ketua Komite Front Tanah Air Vietnam di Distrik Tan My, mata pencaharian, pendanaan untuk perbaikan rumah... hanyalah awal dari fondasi kebijakan yang lebih kokoh. Oleh karena itu, Ibu Ha berharap Resolusi 98 yang telah direvisi akan membawa perubahan kunci bagi penanggulangan kemiskinan yang berkelanjutan.
Dari perspektif lain, Bapak Nguyen Phuc Duc, seorang pejabat di Departemen Pembangunan Partai, Distrik Tang Nhon Phu (HCMC), menyampaikan bahwa sejak penerapan model pemerintahan daerah dua tingkat, beban kerja di tingkat akar rumput telah meningkat, sehingga setiap pejabat dituntut untuk lebih berupaya memenuhi tuntutan tugas. Namun, yang membuatnya lebih yakin adalah kebijakan peningkatan belanja pendapatan sesuai mekanisme Resolusi 98.
"Jika kita hanya mengandalkan gaji lebih dari 8 juta VND/bulan, akan sangat sulit untuk mengatasi meningkatnya biaya hidup di Kota Ho Chi Minh saat ini. Peningkatan pendapatan ini membantu kita mengurangi beban ekonomi dan memungkinkan kita untuk lebih fokus pada pekerjaan," ungkap Bapak Duc.
Motivasi untuk memperkuat kualitas staf
Setelah lebih dari 2 tahun pelaksanaan, Kota Ho Chi Minh telah menerapkan mekanisme penggunaan sisa dana reformasi gaji, menyeimbangkan lebih dari 28.000 miliar VND untuk dibelanjakan pada pendapatan tambahan; pada saat yang sama, membelanjakan sekitar 17.000 miliar VND dari sisa dana reformasi gaji untuk investasi pembangunan.
Menurut Direktur Departemen Dalam Negeri Kota Ho Chi Minh, Pham Thi Thanh Hien, penggunaan pendapatan tambahan berdasarkan Resolusi 98 telah mencapai banyak hasil positif, berkontribusi dalam mendorong reformasi layanan publik dan sistem pegawai negeri sipil di Kota Ho Chi Minh. Untuk memastikan transparansi dan kesetaraan dalam penggunaan pendapatan tambahan, pemerintah kota telah menerapkan peraturan untuk mengevaluasi dan mengklasifikasikan kualitas penyelesaian pekerjaan kader secara ilmiah dan objektif. Hal ini telah menciptakan motivasi, memperkuat kepercayaan, dan mendorong para kader untuk berupaya mengatasi kesulitan serta menyelesaikan tugas yang diberikan dengan baik.
Oleh karena itu, pada sidang ke-5 pertengahan November, Dewan Rakyat Kota Ho Chi Minh mengesahkan Resolusi No. 27/2025/NQ-HDND, yang melanjutkan kebijakan pengeluaran pendapatan tambahan sesuai dengan semangat Resolusi 98 yang berlaku di seluruh Kota Ho Chi Minh. Terbitnya Resolusi No. 27/2025/NQ-HDND menunjukkan kegigihan Kota Ho Chi Minh dalam menerapkan mekanisme insentif, yang menciptakan motivasi kerja bagi tim kader dan pegawai negeri sipil.
Melalui catatan di tingkat akar rumput, kebijakan ini menunjukkan efektivitas yang nyata, berkontribusi dalam memperkuat kualitas kader dan aparatur sipil negara, meningkatkan efektivitas pelayanan kepada masyarakat, dan meningkatkan efisiensi operasional pemerintahan daerah di masa renovasi.
Seiring dengan peningkatan pengeluaran pendapatan, penerapan Resolusi 98 untuk mengalokasikan modal investasi publik dalam bentuk pinjaman guna mendukung penanggulangan kemiskinan dan penciptaan lapangan kerja berkontribusi dalam menghilangkan hambatan dan hambatan dalam sumber modal pinjaman, terutama dalam konteks bisnis yang menghadapi kesulitan, penyempitan produksi dan skala bisnis, serta memengaruhi kehidupan pekerja. Komite Rakyat Kota Ho Chi Minh menilai bahwa sumber pinjaman preferensial ini telah berkontribusi pada penurunan tingkat pengangguran, pengurangan "kredit gelap", membantu pekerja memiliki modal untuk mengatur produksi dan bisnis, menciptakan lapangan kerja, dan menciptakan pendapatan untuk menstabilkan kehidupan mereka dan keluarga.
Dalam laporan hasil implementasi Resolusi 98 selama 2 tahun, Kementerian Keuangan menyatakan bahwa banyak mekanisme telah memasuki kehidupan masyarakat pada periode 2023-2025. Khususnya, kebijakan alokasi modal untuk pinjaman guna mengurangi kemiskinan dan menciptakan lapangan kerja telah membawa banyak makna penting dalam menjamin jaminan sosial, penanggulangan kemiskinan berkelanjutan, serta memberikan efisiensi dan manfaat yang besar bagi masyarakat dan pekerja miskin di Kota Ho Chi Minh.
Dengan demikian, berkontribusi pada pencapaian target bahwa pada akhir tahun 2025, Kota Ho Chi Minh pada dasarnya tidak akan memiliki rumah tangga miskin menurut standar kemiskinan nasional, dan kurang dari 0,5% rumah tangga miskin menurut standar kemiskinan kota. Hal ini khususnya penting mengingat beberapa bisnis menghadapi kesulitan, yang mempersempit skala produksi dan bisnis, yang mengakibatkan beberapa pekerja kehilangan pekerjaan, yang memengaruhi kehidupan mereka. Selain itu, Kota Ho Chi Minh telah memperluas cakupan penerima manfaat peningkatan pendapatan, yang menciptakan motivasi yang lebih besar bagi para kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan pekerja kota.
Tuan NGUYEN QUOC DUNG - Pensiunan petugas, kuartal Hiep Thanh 8, daerah Phu Loi, Kota Ho Chi Minh:
Mekanisme pembangunan berkelanjutan Kota Ho Chi Minh
Amandemen dan suplemen Resolusi 98 harus berfokus pada mekanisme pembangunan spesifik di bidang kebudayaan, kesehatan, pendidikan, dan jaminan sosial. Khususnya, perlu dirancang kebijakan yang lebih spesifik dan fleksibel untuk memperhatikan masyarakat miskin dan kurang beruntung, membantu mereka memiliki akses yang lebih baik terhadap perumahan, pekerjaan, layanan kesehatan, pendidikan bagi anak-anak mereka, dan layanan dasar. Khususnya, perlu memperhatikan kebijakan bagi kader pensiunan dan lansia.
Hal ini akan menciptakan fondasi yang kokoh untuk membantu Kota Ho Chi Minh berkembang secara berkelanjutan baik secara luas maupun mendalam, sekaligus memperkuat kepercayaan dan solidaritas di antara masyarakat.
Ibu NGUYEN NGOC DUNG - Kepala Dinas Kebudayaan dan Sosial Kecamatan Hoa Loi, Kota Ho Chi Minh:
Memastikan objektivitas dan transparansi
Kota Ho Chi Minh menerapkan mekanisme Resolusi 98 untuk memberikan penghasilan tambahan, menunjukkan kepedulian terhadap setiap individu dalam sistem politik kota. Penghasilan tambahan ini tidak hanya membantu meningkatkan kualitas hidup kami, tetapi juga membantu kami merasa aman dalam bekerja, memiliki motivasi lebih untuk bekerja lebih efektif, meningkatkan rasa tanggung jawab, berinovasi secara proaktif dalam menjalankan tugas, dan melayani masyarakat dengan lebih baik. Kenyataannya, para pemimpin di berbagai instansi dan unit selalu berada di bawah tekanan saat mengevaluasi dan mengambil tanggung jawab.
Oleh karena itu, saya mengusulkan agar atasan menghitung tunjangan tanggung jawab yang sesuai dengan posisi kepemimpinan di tingkat komune dalam situasi baru.
Ibu TRAN THI HA - Pekerja di distrik Thuan An, HCMC:
Harapan untuk lebih banyak kebijakan penyelesaian
Setiap bulan, jika saya tidak lembur, gaji saya lebih dari 7 juta VND. Setelah dikurangi sewa hampir 2 juta VND, biaya makan, listrik, air, uang sekolah dua anak, dll., sisa uangnya sangat rapuh sehingga kami tidak berani menabung untuk membeli rumah. Kamar sewaan ini juga menjadi dapur, ruang tamu, kamar tidur, dan ruang belajar anak-anak. Sering kali, ketika saya melihat anak-anak saya menggelar buku catatan mereka di meja lipat di samping tempat tidur, saya hanya bisa menelan kesedihan.
Saya berharap ketika Resolusi 98 direvisi dan dilengkapi, akan ada lebih banyak kebijakan untuk meningkatkan upah bagi pekerja dan mengembangkan perumahan sosial sehingga pekerja dapat segera mencapai impian mereka untuk berumah tangga.
Sumber: https://www.sggp.org.vn/hoan-thien-khung-the-che-de-tphcm-but-pha-bai-4-mo-rong-mang-luoi-an-sinh-nang-cao-tinh-than-phuc-vu-post825855.html
Komentar (0)